久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

舉報社保工作人員服務態(tài)度不佳
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-22 01:20:06 240 人看過

1.手機上打開“支付寶”APP,并登錄。

2.在首頁選擇頁面中的“城市服務”功能。

3.在新的頁面選擇“更多服務”。

4.滾動頁面,在頁面的下部找到“政務服務投訴”。

5.在跳轉(zhuǎn)的“國家政務服務投訴與建議”頁面中,選擇“我要留言”。

6.同意“國家政務服務投訴與建議”獲取權限的申請。

7、然后閱讀“留言須知”,并點擊下方的“已閱讀并同意”。

8、在留言頁面,分類處選擇“投訴個人辦事遇到的問題”,填好所需要的投訴的具體內(nèi)容,最后點擊“提交”即可投訴成功。

醫(yī)院誤診怎么投訴?

1、及時保留證據(jù)。

2、處理過程。醫(yī)療單位或其主管部門接到投訴后會立即指派專人妥善保管原始資料,封存有關醫(yī)療物品,防止病程涂改、偽造、隱匿、銷毀。

3、處理后果。如系一般醫(yī)療糾紛,在調(diào)查后,則可由醫(yī)務部(處,科)與病人協(xié)商解決。如病人或家屬不能接受,則將調(diào)查結果報醫(yī)療糾紛處理領導小組或醫(yī)療單位領導。

4、醫(yī)院會將醫(yī)療糾紛處理領導小組或醫(yī)療單位處理意見與病人或家屬商談,爭取協(xié)調(diào)解決。

5、如糾紛仍未能解決,建議患者或家屬進行醫(yī)療事故鑒定。

6、如病人或家屬對一級醫(yī)療事故鑒定委員會的最終鑒定結論仍然不服,則可訴諸法院。

《中華人民共和國治安管理處罰法》第二條擾亂公共秩序,妨害公共安全,侵犯人身權利、財產(chǎn)權利,妨害社會管理,具有社會危害性,依照《中華人民共和國刑法》的規(guī)定構成犯罪的,依法追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,由公安機關依照本法給予治安管理處罰。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務
2025年10月26日 20:27
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多社保相關文章
  • 如何應對因工作態(tài)度不佳而面臨辭退
    有無補償金和多少補償金與自辭、被辭沒有直接關系,關鍵問題要看原因。1、自辭的,如果用人單位有以下“勞動者解除勞動合同,用人單位應當支付經(jīng)濟補償金的11種情形”,就需要支付經(jīng)濟補償金,否則就不需要支付。2、被辭的,如果用人單位有以下“用人單位解除或終止勞動合同,應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金的12情形”就需要支付經(jīng)濟補償金,否則就不需要支付。被辭的,用人單位按照勞動合同法第三十九條規(guī)定解除勞動合同的不需要支付補償金,按照勞動合同法第四十條規(guī)定解除勞動合同的,提前30天通知就不需要支付補償金,沒有提前通知的支付一個月工資的補償金作為代通金。被辭的,如果用人單位違反勞動合同法規(guī)定,在勞動者沒有過失的情況下無理由單方面解除勞動合同的,應當賠償2倍的經(jīng)濟補償金。員工無故被辭退該怎么辦?1、被單位無故辭退的,員工可以申請勞動仲裁,要求該用人單位支付拖欠的工資、押金、違法解除的賠償金、工資、未簽勞動合同雙倍
    2023-07-07
    279人看過
  • 稅務工作人員違法如何舉報
    一、稅務工作人員違法如何舉報稅務工作人員若存在違法行為,公眾可以通過直接向當?shù)氐亩悇諜C關進行投訴舉報來揭露此類不當行為。舉報時,可以選擇匿名或?qū)嵜绞?,若能提供相關證據(jù)則更佳?!吨腥A人民共和國稅收征收管理法》第十三條明確指出:1.任何單位和個人都有權舉報違反稅收法律、行政法規(guī)的行為,確保了舉報渠道的暢通無阻。2.縣或縣級以上稅務機關的稽查局設有稅收違法案件舉報中心,負責接收并處理這些舉報,同時其聯(lián)系方式也面向社會公開,便于公眾隨時進行反饋。二、稅務違法舉報的方式有哪些稅務違法的舉報方式多樣,包括書信、口頭及電話等多種形式。舉報人可根據(jù)自身情況選擇最適合的舉報途徑。無論是匿名還是實名舉報,稅務機關均會受理并認真調(diào)查處理。這些靈活多樣的舉報方式,旨在鼓勵社會各界積極參與稅收監(jiān)督,共同維護稅收秩序的公平正義。三、稅務違法的處罰標準是什么對于稅務違法行為,其處罰標準根據(jù)具體情節(jié)及違法程度而定。以逃
    2024-07-10
    249人看過
  • 如何舉報工作人員不作為亂作為
    一、如何舉報工作人員不作為亂作為面對工作人員的不作為或亂作為行為,公眾有權采取以下措施進行舉報:1.如果政府職能部門或其工作人員存在行政不作為的情況,公眾可以向該政府部門的上一級主管部門進行投訴,以促使問題得到及時解決。2.若涉及行政部門的行政不作為,則可以先嘗試向政府信訪局反映情況,通過信訪渠道尋求幫助。二、不作為亂作為的成立條件行政不作為的成立條件并非一概而論,而是需要根據(jù)具體情況進行具體分析。1.行政不作為是指行政主體及其工作人員在應當履行法定職責時,未履行或拖延履行的狀態(tài)。這種不作為是否成立,并不完全取決于相對方是否提出請求。2.理論上,行政主體的職責是法定的,應嚴格依法履行,不以相對方申請為條件。3.在實踐中,由于行政主體職責的履行往往與特定相對方的權益保護相關,因此相對方的申請在多數(shù)情況下是行政不作為成立的重要因素。4.在特殊情況下,行政主體在無需相對方申請即可知悉的情況下,應
    2024-07-15
    121人看過
  • 員工工作態(tài)度差辭退員工怎么辦
    一、員工工作態(tài)度差辭退員工怎么辦關于離職時是否享有補償金以及具體數(shù)額的確定問題,其實并未與員工自行辭職或由雇主解聘的方式而有所關聯(lián),其核心關鍵在于導致這兩種不同狀況發(fā)生的根本原因。首先是涉及到員工主動離職的情形,若在此過程中雇主符合了被稱為“勞動者解除勞動合同,雇主應當支付的經(jīng)濟補償金的11種情況”的話,那么就必須向您支付相應的經(jīng)濟補償;反之若并不滿足這些條件,則無需承擔這項義務。至于因雇員方原因?qū)е碌碾x職情況下,如果雇主嚴格遵循了《中華人民共和國勞動合同法》中所規(guī)定的“用人單位解除或終止勞動合同的12種情形”,那么也就應該向您支付經(jīng)濟補償,反之亦然,即不會產(chǎn)生任何補償金。此外,針對這種情況,若雇主依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定解除勞動合同,那么便無需支付任何補償金;但若依據(jù)該法規(guī)第四十條進行操作,則須提前30日通知,否則雖然也可不必支付補償金,不過需要額外支付一個月的薪資
    2024-04-03
    387人看過
  •  藥店營業(yè)員態(tài)度不佳的投訴指南
    消費者在遇到藥店營業(yè)員態(tài)度問題時,可以采取以下措施:向藥店所在地的消費者協(xié)會進行投訴,反映問題;向相關部門如衛(wèi)生部門、食品藥品監(jiān)管部門等反映問題;也可以通過法律途徑來維護自己的權益。消費者協(xié)會是保護消費者合法權益的社會組織,職責之一為受理投訴并調(diào)查調(diào)解。如果藥店營業(yè)員的態(tài)度存在問題,消費者可以采取以下措施:首先,向藥店所在地的消費者協(xié)會進行投訴;其次,向相關部門反映問題,如衛(wèi)生部門、食品藥品監(jiān)管部門等;最后,可以考慮通過法律途徑來維護自己的權益。消費者協(xié)會是經(jīng)國務院批準成立的對商品和服務進行社會監(jiān)督的保護消費者合法權益的社會組織,職責之一為受理消費者的投訴,并對投訴事項進行調(diào)查、調(diào)解。 藥店營業(yè)員態(tài)度問題怎么投訴?投訴藥店營業(yè)員的態(tài)度問題屬于消費者權益保護的范疇。根據(jù)《中華人民共和國消費者權益保護法》第四十二條規(guī)定,消費者在購買商品或者接受服務時,其合法權益受到損害的,可以向經(jīng)營者要求賠償
    2023-08-19
    345人看過
  • 服務員態(tài)度差我拍視頻違法嗎
    未經(jīng)同意進行拍攝未經(jīng)同意進行拍攝屬于侵犯他人的隱私權,是要承擔法律責任的?!吨腥A人民共和國治安管理處罰法》第四十二條有下列行為之一的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款;情節(jié)較重的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款:(一)寫恐嚇信或者以其他方法威脅他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人的;(三)捏造事實誣告陷害他人,企圖使他人受到刑事追究或者受到治安管理處罰的;(四)對證人及其近親屬進行威脅、侮辱、毆打或者打擊報復的;(五)多次發(fā)送淫穢、侮辱、恐嚇或者其他信息,干擾他人正常生活的;(六)偷窺、偷拍、竊聽、散布他人隱私的。
    2023-06-18
    406人看過
  • 怎樣投訴勞動局工作人員態(tài)度差
    一、怎樣投訴勞動局工作人員態(tài)度差到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,當事人能夠申請解除勞動合同和勞動關系,并要求經(jīng)濟賠償。當事人能夠向當?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行投訴,由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位支付薪水,勞動監(jiān)察大隊商洽不成的,勞動者能夠申請勞動仲裁?!秳趧雍贤ā返诎耸鍡l:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟賠償;勞動報酬低于當?shù)刈畹托剿疁蕜t的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的準則向勞動者加付賠償金:(一)未按照勞動合同的商定或者國家限定及時足量支付勞動者勞動報酬的;(二)低于當?shù)刈畹托剿疁蕜t支付勞動者薪水的;(三)安排加班不支付加班費的。對于公務人員工作態(tài)度惡劣的,可向其上級機關或紀檢監(jiān)察部門投訴控告,會受到相應的處罰?!缎姓C關公務員處分條例》第二十八條嚴重違反公務員職業(yè)道德,
    2023-03-14
    63人看過
  • 員工社保繳納舉報指南
    1、勞動者確定用人單位未有社會保險登記證,勞動者可到勞動監(jiān)察大隊投訴。2、如果用人單位有社會保險登記證,但未給某個勞動者繳納保險,勞動者可到社?;橹行耐对V。勞動者需首先確認用人單位是未給某個勞動者繳納保險,還是未給所有員工繳納保險,如勞動者本人不能確定用人單位繳納社保的情況,則需攜帶勞動合同到社?;橹行牟樵冊搯挝皇欠裼斜kU登記證。公司為員工繳納社保標準第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構應當自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核,發(fā)給社會保險登記證件。用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起三十日內(nèi),到社會保險經(jīng)辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。市場監(jiān)督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經(jīng)辦機構通報用人單位的成立、終止情況,公安機
    2023-07-11
    403人看過
  • 派出所工作人員態(tài)度差,去哪投訴
    對派出所民警察態(tài)度惡劣的,可以向上級公安機關警務督察部門舉報。涉及違法問題的也可以向當?shù)丶o委監(jiān)察部門、檢察院進行舉報。一、經(jīng)偵大隊立案但不抓人怎樣辦如若經(jīng)偵大隊立案但沒有抓人,有三種途徑可以解決:1、向派出所提出復議。2、向法院提起訴訟。3、向上級公安機關警務督察部門反映。立案是指公安、司法機關及其它行政執(zhí)法機關對于報案、控告、舉報、自首以及自訴人起訴等材料,按照各自的管轄范圍進行審查后,認為有犯罪事實發(fā)生并需要追究刑事責任時,決定將其作為刑事案件進行偵查或者審判的一種訴訟活動。公安機關決定立案偵查以后,可視案情需要決定什么時間抓人,這沒有具體時間規(guī)定,一般情況下,案件立案偵查工作開始時,犯罪嫌疑人已經(jīng)在看守所了。抓到人后先刑拘,30天內(nèi)轉(zhuǎn)捕。二、借貸式詐騙要怎么報警才能立案借貸式詐騙報警立案方法如下:1、提供相應的有效證據(jù)證明對方涉及詐騙;2、提供對方非正規(guī)的金融機構,不具備相關的借貸資
    2023-06-28
    121人看過
  • 市場監(jiān)管局工作人員態(tài)度不好怎么投訴
    可以到本單位投訴或者上級部門投訴,公民或者組織對公職人員的違法、違紀行為,有權向人民警察機關或者人民檢察院、行政監(jiān)察機關檢舉、控告。受理檢舉、控告的機關應當及時查處,并將查處結果告知檢舉人、控告人。一、交通違法怎么舉報1、對公安機關和人民警察違反黨和國家的政策、法律、法規(guī)以及違反黨紀、政紀的行為,公民、法人或其他組織均可到市公安局紀檢監(jiān)察部門進行舉報、控告。2、舉報、控告公安機關和人民警察違法違紀行為可通過來電來信、來訪等途徑進行反映。二、車管所服務態(tài)度不好怎么投訴?如果車管所民警違法亂紀的,可以向其上級公安機關紀檢部門或者檢察院舉報。舉報電話110。如果涉嫌業(yè)務的,可以向其上級公安機關交警支隊舉報。任何單位和個人都有權對公安機關交通管理部門及其交通警察不嚴格執(zhí)法以及違法違紀行為進行檢舉、控告。收到檢舉、控告的機關,應當依據(jù)職責及時查處。三、公安在沒有證據(jù)的情況下會傳喚人嗎公安機關有權利在
    2023-06-23
    364人看過
  • 法院工作人員態(tài)度惡劣怎么投訴
    法院工作人員態(tài)度惡劣投訴途徑如下:1、當?shù)厝嗣裾募o檢監(jiān)察部門,查清楚工作人員工作信息,整理好個人所掌握的資料,然后到所在單位的紀檢監(jiān)察部門投訴,相關部門會進行查實;2、上級人民法院投訴,法官所在單位的上級主管部門進行投訴舉報投訴,提供相關的資料;3、向執(zhí)行局長投訴,投訴時要詳細說明承辦法官的失職或工作不力或違法違紀的事實,切中要害,便于局長對下屬進行有效管理;4、各級紀委的網(wǎng)站,可以將詳實的資料以實名制的方式,發(fā)給各級紀委的投訴舉報窗口。如何投訴法院工作人員直接打12368找到受理法院或上級法院的信訪投訴,外地加區(qū)號;訪問受理法院官網(wǎng)或上級法院官網(wǎng),看看有沒有互動信訪、或公開的投訴電話、郵箱;訪問最高法官網(wǎng)投訴,不過需要提供具體工作人員姓名才行;訪問中國法院網(wǎng),給大法官留言進行投訴?!吨腥A人民共和國民事訴訟法》第二百二十五條當事人、利害關系人認為執(zhí)行行為違反法律規(guī)定的,可以向負責執(zhí)行的
    2023-08-09
    435人看過
  • 警察態(tài)度不佳能否投訴?
    可以對警察進行投訴。可以向公安機關或者人民檢察院以及行政監(jiān)察機關投訴舉報,受理投訴的機關會及時查處,并且將結果通知舉報人。公安機關建立督察制度,對公安機關的人民警察執(zhí)行法律、法規(guī)、遵守紀律的情況進行監(jiān)督。警察態(tài)度惡劣怎么投訴警察態(tài)度惡劣可以通過以下途徑進行救濟,派出所民警察態(tài)度惡劣的,可以向上級公安機關警務督察部門舉報。涉及違法問題的也可以向當?shù)丶o委監(jiān)察部門、檢察院進行舉報。記下警號打110投訴或者去當?shù)毓矎d找督察投訴即可??梢韵却?14問清楚當?shù)毓簿旨o檢的電話,然后打電話投訴,或者直接找局長,也可以向糾風辦投訴,或者寫信給政法委書記?!吨腥A人民共和國警察法》第四十六條公民或者組織對人民警察的違法、違紀行為,有權向人民警察機關或者人民檢察院、行政監(jiān)察機關檢舉、控告。受理檢舉、控告的機關應當及時查處,并將查處結果告知檢舉人、控告人。對依法檢舉、控告的公民或者組織,任何人不得壓制和打擊報復
    2023-07-08
    202人看過
  • 如何舉報警察態(tài)度惡劣?
    一、如何舉報警察態(tài)度惡劣?舉報靜態(tài)態(tài)度惡劣有以下三種方法:(一)民警所在單位的負責人。(二)公安機關的督察部門(三)地方政府的政法委。投訴警察最有效的方法就是,撥打110報警服務臺受理投訴。根據(jù):《110接處警工作規(guī)則》第五章受理投訴第三十四條110報警服務臺受理投訴的范圍:公安機關及其人民警察正在發(fā)生的違反《中華人民共和國人民警察法》、《公安機關督察條例》等法律、法規(guī)和人民警察各項紀律規(guī)定,違法行使職權,不履行法定職責,不遵守各項執(zhí)法、服務、組織、管理制度和職業(yè)道德的各種行為。第三十五條公安機關警務督察部門也可設立110接訴臺,直接負責接受和處理投訴。第三十六條110報警服務臺受理投訴應當如實登記,秉公查處,及時反饋。第三十七條110報警服務臺在受理投訴時,應當向投訴人問明被投訴對象的基本情況、投訴的具體內(nèi)容和投訴人姓名、工作單位或者家庭住址、聯(lián)系方式等主要情況。第三十八條110報警服務
    2023-06-19
    327人看過
  •  教練態(tài)度不佳可否投訴?
    這段內(nèi)容講述了一些學員在學駕照過程中遇到的問題,包括教練素質(zhì)不高、侮辱甚至打罵的情況時常發(fā)生,甚至公然索要財物。如果認為教練侵犯了個人權利,可以進行投訴。但是,有效投訴教練需要有證據(jù),因此需要掌握相關證據(jù)以維護自己的權益。如果您認為教練侵犯了您的個人權利,您有權進行投訴。在當前,具備條件的成年人,可能都要通過學駕照這一關,學駕照就需要和教練打交道,有些教練的素質(zhì)并不是很高,對學員侮辱甚至打罵的情況時常發(fā)生,有的還公然索要財物,如果不就范,往往在明里暗里受到擠兌。有效投訴教練,拿到證據(jù)是關鍵。 學駕照教練素質(zhì)低可投訴嗎?根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》第六十二條的規(guī)定,機動車駕駛人培訓教練應當符合一定的要求,包括取得相應的機動車駕駛證教練員資格證書、年齡或者身體健康條件符合國家規(guī)定、具有相應的教學能力和行為記錄等。教練車也應當符合一定的標準,包括符合國家標準要求、有專人維護保養(yǎng)等。教練人
    2023-08-25
    269人看過
換一批
#法律綜合
北京
律師推薦
    展開
    #社保
    詞條

    社保是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社保的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。... 更多>

    #社保
    相關咨詢
    • 如果在社區(qū)工作人員態(tài)度不好可以舉報嗎?
      上海在線咨詢 2022-08-22
      社區(qū)工作人員免于刑事處罰的依據(jù)是《中華人民共和國刑法》:法律明文規(guī)定為犯罪行為的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規(guī)定為犯罪行為的,不得定罪處刑。一切危害國家主權、領土完整和安全,分裂國家、顛覆人民民主專政的政權和推翻社會主義制度,破壞社會秩序和經(jīng)濟秩序,侵犯國有財產(chǎn)或者勞動群眾集體所有的財產(chǎn),侵犯公民私人所有的財產(chǎn),侵犯公民的人身權利、民主權利和其他權利,以及其他危害社會的行為,依照法律應當受刑罰
    • 工作態(tài)度表現(xiàn)不佳,如何辭退員工
      西藏在線咨詢 2022-11-01
      看公司規(guī)章制度有沒有關于辭退員工的規(guī)定。
    • 客服人員服務態(tài)度不佳將被辭退,是否享有賠償?
      云南在線咨詢 2024-12-05
      如果員工因為工作態(tài)度不佳而被雇主解雇,通常情況下不會獲得賠償金。 在某些特定情況下,例如員工出現(xiàn)以下任何一種情況時,雇主有權立即終止與該員工的勞動關系: (1)在試用期間被證實未達到雇主錄用標準; (2)嚴重違反用人單位的勞動紀律或規(guī)章制度規(guī)定; (3)嚴重瀆職、徇私舞弊行為,給用人單位造成了重大經(jīng)濟損失; (4)被追究刑事責任等。
    • 怎么舉報執(zhí)行法官工作態(tài)度惡劣
      湖北在線咨詢 2022-10-16
      掌握切實證據(jù)后向他的上級領導部門投訴。
    • 法院工作人員態(tài)度欠佳,投訴是否具有法律效力?
      新疆在線咨詢 2024-11-05
      若遇法院工作人員態(tài)度惡劣,對服務專業(yè)度有所疑慮,進行投訴無疑是非常重要且可行的做法。為了確保有效投訴,以下是一些常用的投訴渠道供參考:首先,您可以向人民法院內(nèi)部設立的針對工作人員違紀違法行為的舉報中心提出投訴;其次,您可以向法院內(nèi)部的紀檢監(jiān)察部門反映情況;再者,您也可以向法院專門負責控告申訴事務的部門提出投訴;此外,您還可以向上級法院的控告申訴部門或紀委監(jiān)察部門投訴,尤其是當法院工作人員的行為涉嫌