工傷傷情申請(qǐng)延期說(shuō)明怎么寫
來(lái)源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-03-06 15:00:08
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如下：
工傷認(rèn)定延遲申請(qǐng)
XXX人力資源和社會(huì)保障局：
我司員工XX(身份證：XXX)于11月4日因公出差XX，卻遭遇意外人身傷害，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，應(yīng)于11月份向貴單位遞交相關(guān)資料申報(bào)員工工傷；但因受害當(dāng)事人XX傷勢(shì)嚴(yán)重，于XX醫(yī)院治療中，無(wú)法及時(shí)提供相關(guān)資料，因此延期申請(qǐng)，特此說(shuō)明。
XXXX公司。
一、離職證明范本
職證明
先生／女士／小姐（身份證號(hào)為）自xx－xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至xx－xx年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
xx－xx年月日
法律咨詢：
網(wǎng)友：離職證明有什么作用？
律師：離職證明的證明力主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1、是證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除或終止勞動(dòng)關(guān)系；
2、是證明離職員工的離職是按照正常手續(xù)辦理的，其與原單位對(duì)此沒有糾紛；
3、是證明離職員工已經(jīng)是自由人，可以申請(qǐng)失業(yè)金或應(yīng)聘新的崗位；
4、是可以憑此證明轉(zhuǎn)移離職員工的人事關(guān)系、社保、公積金等；
5、是可以證明離職員工在原單位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有利于相關(guān)職位的應(yīng)聘。
二、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書格式怎樣寫
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書
申請(qǐng)人:XXX，男（女），漢族（或其他名族），XXXX年XX月XX日出生，，現(xiàn)住XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)。聯(lián)系電話:XXXXXX。
被申請(qǐng)人:XX有限公司，住所地:XX市XX區(qū)XXX路XXX號(hào)。電話:XXX。
法定代表人:XXX職務(wù):XXX
請(qǐng)求事項(xiàng):（此處澄清事實(shí)）
此致
XXX市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:XXX(簽名)
年月日
三、房屋拆遷協(xié)議書怎么寫
農(nóng)村房屋拆遷協(xié)議為搞好老村莊土地復(fù)墾，增擴(kuò)土地面積，XX將XX生產(chǎn)組原老莊房進(jìn)行改造復(fù)墾，現(xiàn)XXX與拆遷戶XXXX就房屋拆遷相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、拆遷項(xiàng)目：乙方將自己老莊房XX間主房、XXX間附屬房;XXX間豬圈、XX間廁所，XXX座水井;XXXX棵銀杏樹等地上物進(jìn)行拆除讓地。二、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：甲方將參照有關(guān)拆遷標(biāo)準(zhǔn)給乙方補(bǔ)嘗，其標(biāo)準(zhǔn)如下：(一)房屋補(bǔ)償金額XXXX元/平方米;(二)豬圈補(bǔ)償金額XXXX元/間;(三)廁所補(bǔ)償金額XXXX元/間;(四)水井補(bǔ)償金額XXXX元/座;(五)銀杏樹補(bǔ)償金額XXXX元/棵。三、拆遷時(shí)間：XXX對(duì)本建筑物的拆除期間為年月日至年月日，拆除后應(yīng)將所拆除的物料全部運(yùn)走，將土地按約定時(shí)間交由XXXX。本協(xié)議正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，簽字后具有法律效力。甲方：XXX乙方：XXX年月日
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一、工資補(bǔ)貼說(shuō)明申請(qǐng)書怎么寫?工資補(bǔ)貼說(shuō)明申請(qǐng)書您好!隨著我公司的不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對(duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對(duì)他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到元月薪的要求，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。期待您的答復(fù)2023-04-13288人看過(guò) -
鑒定結(jié)論傷殘鑒定的申請(qǐng)方式如下：1、自行委托鑒定，對(duì)方當(dāng)事人很可能對(duì)鑒定結(jié)果不服，一方當(dāng)事人自行委托有關(guān)部門作出的鑒定意見，另一方當(dāng)事人有證據(jù)足以反駁并申請(qǐng)重新鑒定的，人民法院應(yīng)予準(zhǔn)許，需要等鑒定結(jié)果出來(lái)后追加賠償金額；2、申請(qǐng)法院委托鑒定，要求重新鑒定的條件苛刻很多。一、傷情鑒定的具體步驟如下：1、確認(rèn)鑒定機(jī)構(gòu)，預(yù)約時(shí)間；2、準(zhǔn)備材料；3、攜帶材料及相關(guān)當(dāng)事人前往鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定；4、配合鑒定人進(jìn)行相應(yīng)的真實(shí)檢查；5、繳費(fèi)；6、出具鑒定文書；7、申請(qǐng)理賠。二、傷殘鑒定的時(shí)間如下：1、傷殘鑒定一般要康復(fù)一段時(shí)間之后才能做，大部分都是傷后6個(gè)月甚至更長(zhǎng)的時(shí)間；2、因交通事故受傷，當(dāng)事人認(rèn)為自己的損傷已經(jīng)造成傷殘的，可在治療終結(jié)后十五日內(nèi)，向公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)作傷殘鑒定；3、公安機(jī)關(guān)接到傷殘鑒定書后三十日內(nèi)鑒定出傷殘等級(jí)；4、當(dāng)事人對(duì)傷殘鑒定不服的，可在接到鑒定書后十五日內(nèi)，向上一級(jí)傷殘鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒2023-03-14436人看過(guò) -
鑒定結(jié)論一、為別人證明工傷怎么寫申請(qǐng)為別人證明工傷的申請(qǐng)書寫是：先寫明證人的姓名、性別、年齡、民族、戶籍所在地、現(xiàn)住所地、工作單位、聯(lián)系電話等基本信息。再講明證言所要證明的內(nèi)容即：證人和受工傷的工人之間的關(guān)系（例如同事等）、受工傷的工人何時(shí)進(jìn)入用人單位工作，是否簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)生工傷事故的時(shí)間、地點(diǎn)、在場(chǎng)人員、原因以及所在單位事后對(duì)受工傷的工人的處理等其他信息。最后簽名并注上出具證言的年月日即可。沒有字?jǐn)?shù)的要求，說(shuō)明問(wèn)題即可。二、自己怎么申請(qǐng)工傷鑒定自己如下申請(qǐng)工傷鑒定：1.受傷職工準(zhǔn)備好身份證以及工傷認(rèn)定書等相關(guān)資料；2.因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后，攜帶所準(zhǔn)備的資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定，并提交相關(guān)資料；3.鑒定辦對(duì)鑒定者提交的材料由專家確認(rèn)后，要求職工繳納鑒定費(fèi)；4.鑒定辦通過(guò)開會(huì)討論，做出等級(jí)或結(jié)論；5.工傷鑒定決定送達(dá)工傷鑒定申請(qǐng)人。三、工傷鑒定辦理需要多久工傷鑒定辦理需要的時(shí)間是自2023-04-25232人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)一、要怎么寫工傷事故經(jīng)過(guò)說(shuō)明工傷事故的經(jīng)過(guò)說(shuō)明，應(yīng)當(dāng)寫明單位和職工的基本信息；工傷事故發(fā)生的原因；發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、具體過(guò)程；單位或者其他職工的處理情況；以及傷殘的嚴(yán)重程度等內(nèi)容。《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況?！睹穹ǖ洹返谒陌倨呤畻l合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括下列條款：（一）當(dāng)事人的姓名或者名稱和住所；（二）標(biāo)的；（三）數(shù)量；（四）質(zhì)量；（五）價(jià)款或者報(bào)酬；（六）履行期限、地點(diǎn)和方式；（七）違約責(zé)任；（八）解決爭(zhēng)議的方法。當(dāng)事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。二、工傷經(jīng)過(guò)報(bào)告怎么寫首先，寫明發(fā)生事故的準(zhǔn)確時(shí)間點(diǎn)。發(fā)生事故的地點(diǎn)。發(fā)生事故2024-01-30124人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)工傷情況說(shuō)明要包括申請(qǐng)工傷的員工的姓名、性別、聯(lián)系電話、出生日期、年齡、身份證號(hào)碼、受傷的原因，受傷的時(shí)間、受傷的經(jīng)過(guò)及傷殘等級(jí)等。要寫明申請(qǐng)人和受傷害職工的關(guān)系是勞動(dòng)關(guān)系。員工受傷的過(guò)程要寫明事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、事故發(fā)生之后的處理、治療的過(guò)程和目前的傷情情況。報(bào)工傷情況說(shuō)明怎么寫報(bào)工傷情況說(shuō)明沒有具體的要求，一般來(lái)說(shuō)，寫明職工姓名、身份證號(hào)碼、受傷原因、受傷時(shí)間、傷殘等級(jí)等情況即可。通常這個(gè)不是申請(qǐng)工傷認(rèn)定的主要材料，所以并無(wú)具體的要求。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)2023-07-01286人看過(guò) -
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法律綜合知識(shí)一、工傷保險(xiǎn)說(shuō)明如何寫工傷保險(xiǎn)說(shuō)明可以寫上單位的名稱、住所；勞動(dòng)者的姓名、工作崗位；單位為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)的期限、數(shù)額、其他的繳費(fèi)信息；以及單位的蓋章、日期等事項(xiàng)?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。第三十五條用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?！睹穹ǖ洹返谒陌倨呤畻l合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括下列條款：（一）當(dāng)事人的姓名或者名稱和住所；（二）標(biāo)的；（三）數(shù)量；（四）質(zhì)量；（五）價(jià)款或者報(bào)酬；（六）履行期限、地點(diǎn)和方式；（七）違約責(zé)任；（八）解決爭(zhēng)議的方法。當(dāng)事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。二、工傷保險(xiǎn)如2024-01-16194人看過(guò)
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不可抗力一、工期延誤情況說(shuō)明范本工期延誤情況說(shuō)明在辦公樓裝修過(guò)程中，存在了許多不可知因素，影響了工程進(jìn)度，沒能按合同竣工日期交工，造成工期延誤主要原因如下:1、兼顧支行工作人員正常工作，使得辦公室不能一次性騰空，裝修工程只能分部進(jìn)行。2、按甲方要求，因工程量增加了樓頂防水及消防工程等項(xiàng)目，使得工期順延。3、工地施工不方便，地面鏟除噪音過(guò)大，為不影響支行工作人員正常辦公，只能在雙休日進(jìn)行。綜合以上幾點(diǎn)原因，工程因客觀原因造成工期延誤，甲乙雙方不存在故意拖延工期的行為～乙方:xx集團(tuán)有限責(zé)任公司***年**月***日二、工期延誤的情形有哪些？《示范文本》通用條款規(guī)定了工期延誤，需要索賠、簽證的其中情形，合同雙方也可以再進(jìn)行其他約定。1、發(fā)包人未能按專用條款的約定提供圖紙及開工條件；2、發(fā)包方未能按約定日期支付工程預(yù)付款、進(jìn)度款，致使施工不能正常進(jìn)行；3、工程師未按合同約定提供所需指令、批準(zhǔn)等，致使施工2023-06-19497人看過(guò) -
工傷鑒定申請(qǐng)一、填工傷鑒定申請(qǐng)書需要注意以下事項(xiàng)：1、鋼筆或簽字筆填寫，字體工整清楚無(wú)涂改。2、申請(qǐng)人為用人單位或工會(huì)組織的，在名稱處加蓋公章。3、事業(yè)單位職工填寫職業(yè)類別，企業(yè)職工填寫工作崗位（或工種）類別。4、傷害部位一欄填寫受傷的具體部位。5、診斷時(shí)間一欄，職業(yè)病者，按職業(yè)病確診時(shí)間填寫；受傷或死亡的，按初診時(shí)間填寫。6、職業(yè)病名稱按照職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書填寫，接觸職業(yè)病危害時(shí)間按實(shí)際接觸時(shí)間填寫。不是職業(yè)病的不填。7、受傷害經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)述，應(yīng)寫清事故時(shí)間、地點(diǎn)，當(dāng)時(shí)所從事的工作，受傷害的原因以及傷害部位和程度。職業(yè)病患者應(yīng)寫清在何單位從事何種有害作業(yè)，起止時(shí)間，確診結(jié)果。二、屬于下列情況應(yīng)提供相關(guān)的證明材料：（1）因履行工作職責(zé)受到暴力傷害的，提交公安機(jī)關(guān)或人民法院的判決書或其他有效證明。（2）由于機(jī)動(dòng)車事故引起的傷亡事故提出工傷認(rèn)定的，提交公安交通管理等部門的責(zé)任認(rèn)定書或其他有效證2023-04-1279人看過(guò) -
（一）受不可抗力影響的；（二）職工由于被國(guó)家機(jī)關(guān)依法采取強(qiáng)制措施等人身自由受到限制不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定的；（三）申請(qǐng)人正式提交了工傷認(rèn)定申請(qǐng)，但因社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)未登記或者材料遺失等原因造成申請(qǐng)超時(shí)限的；（四）當(dāng)事人就確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起民事訴訟的；（五）其他符合法律法規(guī)規(guī)定的情形。一、發(fā)生工傷后需要做勞動(dòng)仲裁嗎發(fā)生工傷事故后，要不要申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要依據(jù)具體情況而定。因工傷醫(yī)療費(fèi)產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；(六)法律2023-03-11379人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、工傷申請(qǐng)材料不齊怎么延期您需書寫一份關(guān)于申請(qǐng)工傷認(rèn)定延長(zhǎng)的申請(qǐng)函件（即“工傷認(rèn)定申請(qǐng)延長(zhǎng)書”）。在貴地人力資源與社會(huì)保障局受理并審核通過(guò)之后，將發(fā)放一份關(guān)于批準(zhǔn)工傷認(rèn)定申請(qǐng)延期的正式通知給您。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，當(dāng)職工因工作原因遭受事故傷害或依據(jù)職業(yè)病防治法，被診斷或鑒定出患有職業(yè)病時(shí)，其所在企業(yè)應(yīng)從事故傷害發(fā)生之日起或診斷鑒定結(jié)果確認(rèn)為職業(yè)病之日起的第30日之內(nèi)，向所在地區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如遇特殊情況，經(jīng)向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明并獲得批準(zhǔn)后，申請(qǐng)時(shí)限可適當(dāng)予以延長(zhǎng)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。二、工傷賠償請(qǐng)律師誰(shuí)出律師費(fèi)關(guān)于2024-07-11335人看過(guò)
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申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)應(yīng)提交以下材料：1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；2、與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系，包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因和員工傷害程度。申請(qǐng)工傷認(rèn)定，除要求的材料外，還可以提交用人單位、有關(guān)行政機(jī)關(guān)或者人民法院現(xiàn)有的證明材料。用人單位、工傷人員或者其直系親屬可以向鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。工傷認(rèn)定應(yīng)該提交哪些材料呢工傷認(rèn)定應(yīng)該提交以下材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書2023-07-07304人看過(guò) -
用人單位為工傷職工申報(bào)工傷認(rèn)定的期限為工傷事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)，職工本人或近親屬申報(bào)工傷認(rèn)定的期限為工傷事故發(fā)生之日起一年內(nèi)。工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行申請(qǐng)，避免錯(cuò)過(guò)申請(qǐng)時(shí)效，工傷認(rèn)定由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門正式受理后，一般會(huì)在正式受理之日起60日內(nèi)出具結(jié)論。申請(qǐng)?jiān)賹彽钠谙奚显V應(yīng)當(dāng)遞交上訴狀。上訴狀的內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)包括當(dāng)時(shí)人的姓名，法人的名稱及其法定代表人的姓名或者其他組織的名稱及其主要負(fù)責(zé)人的姓名；原審人民法院名稱、案件編號(hào)和案由；上訴的請(qǐng)求和理由。上訴狀應(yīng)當(dāng)通過(guò)原審人民法院提出，并按照對(duì)方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本。當(dāng)事人直接向第二審人民法院上訴的，第二審人民法院應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將上訴狀移交原審人民法院。原審人民法院收到上訴狀，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將上訴狀副本送達(dá)對(duì)方當(dāng)事人，對(duì)方當(dāng)事人收到之日起十五日內(nèi)提出答辯狀。人民法院應(yīng)當(dāng)在收到答辯狀之日起五日內(nèi)將副本送達(dá)上訴人。對(duì)方不提出答辯狀的2023-07-01336人看過(guò)
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仲裁委員會(huì)是自律性社會(huì)公益組織，是非營(yíng)利性事業(yè)單位法人，經(jīng)省司法廳登記，掛靠于政府法制局。經(jīng)費(fèi)主要靠國(guó)家財(cái)政撥款，又通過(guò)自己的辦案活動(dòng)取得一定的收入。仲裁會(huì)可以為被聘用的沒享受退休待遇的工作人員繳納三金。... 更多>
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工傷賠償申請(qǐng)仲裁會(huì)怎么寫？請(qǐng)舉例說(shuō)明廣西在線咨詢 2022-07-25醫(yī)療費(fèi) 1．職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 2．治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。 3．工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。 -
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