退休工人死亡領(lǐng)幾個(gè)月工資

2021-04-27 1,526

普法內(nèi)容

一般總計(jì)26個(gè)月。首先是喪葬費(fèi)，用于喪葬的補(bǔ)助，不是說(shuō)用多少報(bào)銷(xiāo)多少，而是有固定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，即當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY乘以6個(gè)月。其次是一次性撫恤金，事業(yè)單位一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是20個(gè)月的基本養(yǎng)老金。公務(wù)員發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)則是40個(gè)月的基本養(yǎng)老金。而企業(yè)職工就沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)了，必須根據(jù)當(dāng)?shù)卣?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/zonghe/zhixing/">執(zhí)行。

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》職工(含離退休人員)因病或非因工負(fù)傷死亡，發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)，供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金(或供養(yǎng)直系親屬生活補(bǔ)助費(fèi))、一次性撫恤金。

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死亡后隱瞞領(lǐng)一個(gè)月退休工資
死亡后隱瞞領(lǐng)一個(gè)月退休工資，屬冒領(lǐng)養(yǎng)老金屬于詐騙行為。退休人員去世后，遺屬不上報(bào)繼續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金，屬于冒領(lǐng)養(yǎng)老待遇，實(shí)際上是通過(guò)采取虛構(gòu)事實(shí)或者隱瞞真相等方式，騙取社會(huì)保險(xiǎn)基金的行為。冒領(lǐng)和多領(lǐng)養(yǎng)老待續(xù)需要返還共有三種情形： 1.死亡后當(dāng)

2023-04-30 108
死亡職工幾個(gè)月才能領(lǐng)工資
可以領(lǐng)6個(gè)月的工資。職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職

2020-09-02 404
農(nóng)村信用社職工退休病亡后領(lǐng)幾個(gè)月工資
不一定。 1、具體要看職工所在農(nóng)村信用社（人力資源部）是否一次性給付，原則應(yīng)當(dāng)一次性給付。 2、退休人員在社保開(kāi)支，如果工資卡卡號(hào)提供給退休前所在單位（信用社），信用社是可以將撫恤金轉(zhuǎn)入卡內(nèi)的。

2024-05-28 75

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退休職工去世，死亡后工資有幾個(gè)月？
退休公務(wù)員病逝后有喪葬補(bǔ)助金和撫恤金，一般是本人20個(gè)月的工資。事業(yè)單位退休人員死亡后，國(guó)家將支付一次性養(yǎng)老金和喪葬費(fèi)。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與地區(qū)有關(guān)。普通員工的喪葬費(fèi)一般是平均六個(gè)月的工資，撫恤金按月支付。

2021-11-02 15,340
職工退休后因病死亡怎么領(lǐng)取20個(gè)月工資?
沒(méi)有，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定。第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（

2022-10-17 15,340
退休工資到底能領(lǐng)到幾個(gè)月啊
辦退休需提前一個(gè)月的時(shí)間，一般是達(dá)到正常退休年齡的當(dāng)月辦理，下月開(kāi)始發(fā)放養(yǎng)老金。勞動(dòng)者退休手續(xù)辦理流程： 1、勞動(dòng)者到達(dá)法定退休年齡，養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳納至退休當(dāng)月，由企業(yè)勞資工作人員到社會(huì)保險(xiǎn)中心退休管理

2022-07-15 15,340
2020年企退人員死亡領(lǐng)多少個(gè)月工資
(一)喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。 (二)供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。 (三)供養(yǎng)直系親屬

2022-05-20 15,340

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01:13
江蘇退休工資每月幾號(hào)發(fā)放
江蘇省已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，并且從2021年1月開(kāi)始，企業(yè)離退休人員的基本養(yǎng)老金發(fā)放時(shí)間統(tǒng)一調(diào)整為每月的15號(hào)，如果有節(jié)假日的話，發(fā)放時(shí)間會(huì)提前。例如春節(jié)假期，江蘇省養(yǎng)老金的發(fā)放時(shí)間就提前到了2月8日。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，養(yǎng)老金在

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01:06
工作四年被辭退賠償幾個(gè)月工資
工作四年被辭退，如果公司是違法解除，那么要賠償8個(gè)月工資，如果符合以下情形，那么要賠償4個(gè)月工資：1、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，或者企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)，重大技術(shù)革新或經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后仍需裁剪人員的，或者出現(xiàn)其他勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀

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01:17
被公司辭退補(bǔ)償幾個(gè)月的工資
勞動(dòng)者被公司辭退，如果滿足了法定情形的話，公司應(yīng)當(dāng)向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)勞動(dòng)者在公司工作的年限確定。勞動(dòng)者在公司工作每滿一年的，公司應(yīng)當(dāng)支付一個(gè)月工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。工作期限為六個(gè)月以上不滿一年的，則按照一年計(jì)算。工作期限不滿六個(gè)

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勞動(dòng)糾紛不同階段法律問(wèn)題導(dǎo)航

陳麗霞律師

廣東宏力律師事務(wù)所 | 專(zhuān)職律師

擅長(zhǎng)：勞動(dòng)糾紛、刑事辯護(hù)、合同糾紛

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退休工人死亡領(lǐng)幾個(gè)月工資