
*注:律師普法為法師兄(原110咨詢網(wǎng))原創(chuàng)內(nèi)容,未經(jīng)授權(quán),任何形式的復(fù)制、轉(zhuǎn)載都視為侵權(quán)行為。
所謂的勞務(wù)派遣,即勞動(dòng)力租賃,由派遣機(jī)構(gòu)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同并支付報(bào)酬,把勞動(dòng)者派向其他用工單位,再由其向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用。而勞務(wù)派遣工指的就是被派遣的勞動(dòng)者。
具體看派遣類型。全程派遣、接轉(zhuǎn)派遣一般是事業(yè)編制、試用派遣一般是非事業(yè)編制。高校用人,人才派遣是指高校用人單位聘用崗位屬于人才派遣、非事業(yè)編制性質(zhì),用人單位與勞動(dòng)者個(gè)人不存在直接的勞動(dòng)關(guān)系,不在用人單位的編制內(nèi)。不享受編制內(nèi)員工福利待遇。
勞務(wù)派遣合同,是由實(shí)際用工單位和勞務(wù)派遣公司首先簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,之后由勞務(wù)派遣公司代替用人單位招聘員工進(jìn)行派遣的合同。勞務(wù)派遣合同可以簽。 勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同,把勞動(dòng)者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機(jī)
勞務(wù)派遣又稱人力派遣,是指勞務(wù)派遣公司與被派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,將勞動(dòng)者派遣到其他雇傭公司,從其雇傭公司向派遣公司支付服務(wù)費(fèi)用的雇傭形式。勞務(wù)派遣的雇傭是中國企業(yè)雇傭的補(bǔ)充形式,只能在臨時(shí)、輔助或替
勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣單位受特定用工單位委托招聘勞動(dòng)者,并與之簽訂勞動(dòng)合同,將勞動(dòng)者派遣到用工單位工作,其勞動(dòng)構(gòu)成由用工單位管理,其工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等由用工單位提供給派遣單位,再由派遣單位支付給勞
人才派遣又稱人才租賃,勞動(dòng)合同也叫勞務(wù)派遣是人力資源外包的一種,即企業(yè)將人力資源管理中非核心部分的工作全部或部分委托人才服務(wù)專業(yè)機(jī)構(gòu)辦理,但托管人員仍隸屬于委托企業(yè)。這是一種全面的高層次的人事代理服務(wù)
勞務(wù)派遣,又稱勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃,是指由派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同,由派遣勞工向要派企業(yè)給付勞務(wù),勞動(dòng)合同關(guān)系存在于派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工之間,但勞動(dòng)力給付的事實(shí)則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)之間。勞動(dòng)
01:22
首先,競業(yè)限制是用人單位對員工采取的一種以保護(hù)其商業(yè)秘密為目的的特殊法律措施。具體是指,根據(jù)法律的規(guī)定,或者根據(jù)用人單位和勞動(dòng)者雙方的約定,在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間或者勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束后的一定時(shí)期內(nèi),限制或者禁止員工在本單位任職期間同時(shí)兼職于業(yè)務(wù)競爭
01:00
故意殺人罪,是指故意非法剝奪他人生命的行為。故意殺人罪的既遂,其標(biāo)準(zhǔn)是人已經(jīng)死亡。故意殺人罪是實(shí)害犯,只要行為人實(shí)施了故意殺人的行為,就構(gòu)成故意殺人罪。由于生命權(quán)利是公民人身權(quán)利中最基本、最重要的權(quán)利,因此,不管被害人是否實(shí)際被殺,不管殺人
01:18
指定繼承人主要是指,被繼承人在生前訂立有效遺囑,死后按照遺囑的內(nèi)容執(zhí)行遺產(chǎn)的繼承。這時(shí)候,被繼承人可以通過訂立遺囑的方式,選擇指定的繼承人。這體現(xiàn)了我國對自然人意思自治的尊重。具體來說,主要根據(jù)了我國民法典的規(guī)定,公民可以依法訂立遺囑處分自
01:08
01:04
01:10
01:10
01:39

