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工傷醫(yī)療后停工留職要怎么算工資
2022.07.13

1.醫(yī)藥費由用人單位全部墊付； 2.停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復期間）薪水按原待遇發(fā)放； 3.停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負責； 4.已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動本領(lǐng)判定委員會確認需要生活護理的，生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自
工傷治療期限有限制嗎
2023.05.26

1、工傷住院有時間限制，工傷住院一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長的時間不得超過12個月。 2、《工傷保險條例》第三十三條第一、二款規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要
工傷后期治療費怎么辦?
2023.05.30

在職期間，職工因工傷或者工傷復發(fā)發(fā)生的醫(yī)療費用，符合工傷保險診斷項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付，如果單位未為職工辦理工傷保險，因其過錯給職工造成了經(jīng)濟損失，全部治療費用依法由用人單位承擔。關(guān)于職工離
工傷后期治療怎么賠償
2023.01.21

1、工傷后續(xù)治療費用從工傷保險基金支付，如果單位未為職工辦理工傷保險，因其過錯給職工造成了經(jīng)濟損失的，全部治療費用依法由用人單位承擔。 2、根據(jù)《工傷保險條例》第三十八條規(guī)定，工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條
工傷后期治療費怎樣算
2022.11.21

1、在職期間，職工因工傷或者工傷復發(fā)發(fā)生的醫(yī)療費用，符合工傷保險診斷項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付，如果單位未為職工辦理工傷保險，因其過錯給職工造成了經(jīng)濟損失，全部治療費用依法由用人單位承擔。關(guān)于職
工傷賠償后期治療費嗎
2022.08.19

需要分明具體情況，主要有在職和離職兩種不同結(jié)果。在職期間，職工因工傷或者工傷復發(fā)發(fā)生的醫(yī)療費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付，如果單位未為職工辦理工傷保險，因其過錯給職工造成了經(jīng)濟損
工傷后期治療費怎么算？
2023.02.13

在職期間，職工因工傷或者工傷復發(fā)發(fā)生的醫(yī)療費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付，如果單位未為職工辦理工傷保險，因其過錯給職工造成了經(jīng)濟損失，全部治療費用依法由用人單位承擔。關(guān)于職工離職
工傷后期治療費怎么辦？
2021.11.25

誰將承擔工傷后續(xù)治療費用員工在勞動關(guān)系存續(xù)期間發(fā)生工傷，治療中止后需要繼續(xù)治療。勞動關(guān)系終止后，誰來承擔這筆費用在職期間，職工因工傷或工傷復發(fā)發(fā)生的醫(yī)療費用，符合工傷保險診斷項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金
工傷后期治療費怎么樣
2022.04.13

工傷不支持后續(xù)治療費的補償，在實際發(fā)生時，由工傷保險基金支付。沒有參加工傷保險的，由用人單位支付。工傷職工鑒定為五至十級傷殘的，在解除或者終止勞動關(guān)系時，由工傷保險基金支付的一次性工傷醫(yī)療補助金，就是舊傷復發(fā)的費用。《工傷保險條例》第三
工傷后期治療費如何算
2022.04.17

工傷不支持后續(xù)治療費的補償，在實際發(fā)生時，由工傷保險基金支付。沒有參加工傷保險的，由用人單位支付。工傷職工鑒定為五至十級傷殘的，在解除或者終止勞動關(guān)系時，由工傷保險基金支付的一次性工傷醫(yī)療補助金，就是舊傷復發(fā)的費用。《工傷保險條例》第三
工傷后期治療費怎么算
2022.10.12

在職期間，職工因工傷或者工傷復發(fā)發(fā)生的醫(yī)療費用，符合工傷保險診斷項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付，如果單位未為職工辦理工傷保險，因其過錯給職工造成了經(jīng)濟損失，全部治療費用依法由用人單位承擔。
工傷賠償治療期怎么算
2022.08.26

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工
職工醫(yī)療期工資發(fā)放問題，職工醫(yī)療期工資的計算方法是怎么規(guī)定的？
2022.03.15

職工醫(yī)療期工資發(fā)放問題：醫(yī)療期是指勞動者患病或者非因工負傷停止工作治病休息，而用人單位不得因此解除勞動合同的期限。職工患病或非因工負傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當?shù)?/div>