更新時(shí)間:2022.01.23
當(dāng)事人不服仲裁裁決的,不能向人民法院起訴,仲裁實(shí)行一裁終局的制度。但可以在有證據(jù)證明存在以下情形之一時(shí),收到裁決書的六個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)撤銷裁決:沒有仲裁協(xié)議的;裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁委員會(huì)無權(quán)仲裁的;仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反
仲裁裁決由仲裁庭作出,仲裁庭不能形成多數(shù)意見的,應(yīng)當(dāng)按照首席仲裁員的意見作出。根據(jù)大多數(shù)仲裁員的意見作出裁決,可以記錄少數(shù)仲裁員的不同意見。當(dāng)仲裁庭不能形成多數(shù)意見時(shí),裁決應(yīng)當(dāng)按照首席仲裁員的意見作出。裁決應(yīng)當(dāng)說明仲裁請(qǐng)求、爭議事實(shí)、裁決理
對(duì)仲裁委員會(huì)的裁決不服的,當(dāng)事人可以直接向人民法院申請(qǐng)撤銷或者是不予執(zhí)行勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出的裁決,但是需要注意的是,當(dāng)事人在申請(qǐng)撤銷仲裁裁決時(shí),只能向作出裁決的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院作出,并且必須在收到裁決書之日起的六個(gè)
仲裁裁決是仲裁庭做出的、對(duì)當(dāng)事人具有約束力的、具體解決爭議的決定。仲裁庭處理勞動(dòng)爭議案件應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解,調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,制作調(diào)解書,調(diào)解書自送達(dá)之日起具有法律效力。調(diào)解未達(dá)成協(xié)議或者調(diào)解書送達(dá)前當(dāng)事人反
【1】單位上訴在《勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)》所在的中級(jí)法院中級(jí)法院對(duì)申請(qǐng)撤去勞動(dòng)爭議仲裁庭裁決駁回請(qǐng)求后,中級(jí)法院裁決為終審裁決?!?】中級(jí)法院的裁決從裁決送達(dá)當(dāng)事人裁決書之日起,生效。【3】根據(jù)《勞動(dòng)爭議
對(duì)于屬于終局裁決的勞動(dòng)爭議,勞動(dòng)者不服的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地人民法院提起訴訟,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決。 對(duì)于其它勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人不服裁決的,可以向勞
仲裁委員會(huì)是否可以受理,關(guān)健要看雙方間是否存在有效的仲裁協(xié)議。根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定,如果雙方間存在有效的仲裁協(xié)議的,應(yīng)該人提交所約定的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁,而不可以向法院起訴;如果無有效仲
勞動(dòng)仲裁撤訴后,可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi),向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書
沒有影響。 勞動(dòng)仲裁對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人并不會(huì)產(chǎn)生不利影響。 勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁屬于正常維權(quán),只要申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁有合法、合理依據(jù),不是惡意訴訟,那么就不會(huì)產(chǎn)生不利影響和后果。 即使最終仲裁請(qǐng)求未得到支持,也不會(huì)對(duì)勞動(dòng)者有任何懲罰。 任何公民都有拿起法
仲裁的地點(diǎn)如下:仲裁的法律所在地,即法律意義上的仲裁地點(diǎn),也就是說仲裁需要在一定的法律框架內(nèi)進(jìn)行,這是一個(gè)法律意義上的概念。仲裁地指雙方當(dāng)事人約定的仲裁地,而仲裁機(jī)構(gòu)所在地指的就是仲裁機(jī)構(gòu)所在的地方。商務(wù)合同的仲裁地與仲裁機(jī)構(gòu)所在地是一樣的