更新時間:2022.07.29
仲裁協(xié)議無效的情況下是不可以沖裁的。根據(jù)法律規(guī)定,雙方當(dāng)事人仲裁應(yīng)當(dāng)要以存在有效的仲裁協(xié)議或者合同中有效的仲裁條款為前提。仲裁協(xié)議無效的情況下,視為無仲裁協(xié)議。
仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項:勞動者和用人單位的基本信息;仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。仲裁委員會收到仲裁申請書之日起五日內(nèi),經(jīng)審查認(rèn)為符合受理條件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知當(dāng)事人。
從仲裁實踐的具體情況來看,撤回仲裁可以包括兩種情況: 第一種是申請撤回仲裁申請,即仲裁委員會會受理仲裁申請事情后,仲裁申請人主動撤回仲裁申請的情形;《北京市仲裁委員會仲裁規(guī)則》第三十七條規(guī)定:(一)申
根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定,用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一的,可以自收到仲裁裁決之日起30日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地中級人民法院申請撤銷裁決:(一)適
執(zhí)行申請應(yīng)向有管轄權(quán)的人民法院提出。關(guān)于執(zhí)行案件管轄主要有以下規(guī)定: 1、申請執(zhí)行人民法院發(fā)生法律效力的裁判文書,由作出一審裁判的法院管轄。 2、仲裁機構(gòu)作出的國內(nèi)仲裁裁決、公證機關(guān)依法賦予強制執(zhí)行效
撤銷仲裁裁決申請書是指仲裁裁決作出后,當(dāng)事人認(rèn)為該裁決存在法律規(guī)定應(yīng)予撤銷的情形,從而向仲裁委員會所在地的中級人民法院提出撤銷該裁決的書面請求。
被辭退申請勞動仲裁的流程如下:1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁;2、提交書面仲裁申請;3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理;4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁,要提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本,勞動部門才會進行受理、審核,而且在發(fā)生勞動爭議時,必須要規(guī)定
線上一般不會接受勞動仲裁的申請。但是也有地區(qū)可以通過線上方式申請,如廣東地區(qū),具體步驟如下:1、打開微信-點擊“發(fā)現(xiàn)”到小程序”后,搜索“粵省事”;進入“粵省事”后,下拉至“專項服務(wù)”選擇“調(diào)解仲裁”;2、進入后先行登錄,登錄成功后選擇“預(yù)