工資薪金支出和不合理的費用可以抵扣嗎
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備用金是可以用工資抵扣的。正常情況下備用金是不足以支付工資的，用來緩解還是可以的。備用金可以歸還小額借款，歸還小額借款也可以通過銀行轉(zhuǎn)帳支付。計提備用金發(fā)放工資可以按員工所在部門實際人數(shù)或計件工資匯總金額，自制表格作為原始憑證入賬。實際發(fā)放工資時，用工資發(fā)放表作為原始憑證入賬。
備用金是可以用工資抵扣的。正常情況下備用金是不足以支付工資的，用來緩解還是可以的。備用金可以歸還小額借款，歸還小額借款也可以通過銀行轉(zhuǎn)帳支付。計提備用金發(fā)放工資可以按員工所在部門實際人數(shù)或計件工資匯總金額，自制表格作為原始憑證入賬。實際發(fā)放工資時，用工資發(fā)放表作為原始憑證入賬。
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備用金可以用工資抵扣么備用金是可以用工資抵扣的。正常情況下備用金是不足以支付工資的，用來緩解還是可以的。備用金可以歸還小額借款，歸還小額借款也可以通過銀行轉(zhuǎn)帳支付。計提備用金發(fā)放工資可以按員工所在部門實際人數(shù)或計件工資匯總金額，自制表格作為原始憑證入賬。實際發(fā)放
2021.12.13 2,493 -
備用金可以用工資抵扣么備用金是可以用工資抵扣的。正常情況下備用金是不足以支付工資的，用來緩解還是可以的。備用金可以歸還小額借款，歸還小額借款也可以通過銀行轉(zhuǎn)帳支付。計提備用金發(fā)放工資可以按員工所在部門實際人數(shù)或計件工資匯總金額，自制表格作為原始憑證入賬。實際發(fā)放
2020.04.02 316 -
培訓費工資可以抵扣嗎在工資中可以抵扣培訓違約金。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位可以與勞動者就提供的技術(shù)培訓，約定服務期。勞動者違約的，可以從其工資內(nèi)扣除違約金，但違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。
2020.12.08 283
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不合理的工資、薪金支出可以扣除嗎？
《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》（中華人民共和國國務院令第512號）第34條，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式
2022-04-17 15,340 -
不合理的工資薪金支出可以扣除嗎？
《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》（中華人民共和國國務院令第512號）第34條，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式
2022-04-17 15,340 -
不合理的工資薪金支出可以扣除嗎
《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》（中華人民共和國國務院令第512號）第34條，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式
2022-03-26 15,340 -
不合理的工資薪金支出可以不扣除嗎？
《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》（中華人民共和國國務院令第512號）第34條，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式
2022-04-11 15,340
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01:05
挪用資金坐牢可以不還了嗎挪用資金后即使已經(jīng)坐牢，還是應當還款。因為坐牢是被判限制人身自由刑，而還款是民事上的責任。不能一概而論。根據(jù)《刑事附帶民事訴訟范圍》的有關(guān)司法解釋第五條規(guī)定的內(nèi)容，行為人挪用資金的行為屬于犯罪分子非法占有、處置被害人財產(chǎn)，而使其遭受物質(zhì)損失
1,659 2022.04.17 -
01:17
合同違約金可以扣除嗎合同違約金可以扣除嗎合同違約金可不可以扣除，需要根據(jù)實際情況來決定。 1、可扣除。若對方對于是否違約等沒有意見的，可直接扣除違約金。在雙方對于違約行為的構(gòu)成、違約責任等約定較清楚時，可扣除對方應承擔的違約金； 2、謹慎扣除。雙方對于違約行為
3,991 2022.04.15 -
01:11
公司可以隨便降薪資嗎公司可以隨便降薪嗎 公司是不可以隨便降薪資的。 單方降低工資其實就是單方對勞動合同的更改行為，此行為嚴重違法、違約。 訂立和更改勞動合同，要遵循雙方平等自愿、協(xié)商一致，不能違反規(guī)定。 所以，沒有經(jīng)過協(xié)商的情況下，該公司單方就對工資進行降低的
5,846 2022.05.11
