如何理解勞動法拖欠工資如何進行維權(quán)
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勞動部《對〈工資支付暫行規(guī)定〉有關(guān)問題的補充規(guī)定》中對于“無故”作了排除性規(guī)定，無故拖欠’勞動者工資指用人單位無正當(dāng)理由超過規(guī)定付薪時間未支付勞動者工資。 不包括：用人單位遇到非人力所能抗拒的自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等原因，無法按時支付工資；用人單位確因生產(chǎn)經(jīng)營困難、資金周轉(zhuǎn)受到影響，在征得本單位工會同意后，可暫時過期支付勞動者工資，延期時間的最長限制可由各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障行政部門根據(jù)各地情況確定。其他情況下拖欠工資均為無故拖欠。 根據(jù)《勞動合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位對勞動者未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同。
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1、先找公司協(xié)商；也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議； 2、找有關(guān)部門調(diào)解；職工與用人單位之間不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后你公司還是不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解； 3、向勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結(jié)果不服還可以向法院起訴。 4、向勞動局、勞動監(jiān)察部門投訴。
在產(chǎn)生拖欠工資的爭議后，勞動者可以通過去勞動行政部門投訴、申請調(diào)解、仲裁等方式來維權(quán)。但要依法收集能證明存在勞動關(guān)系和用人單位拖欠工資的證據(jù)。
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勞動者拖欠工資如何維權(quán)用人單位惡意拖欠工資，勞動者維權(quán)的方式有這幾種： 1、向人民法院申請支付令，要求用人單位支付工資； 2、向仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結(jié)果不滿意的，向法院起訴； 3、向勞動行政部門投訴，由勞動行政部門責(zé)令用人單位支付工工資。
2020.01.03 171 -
拖欠勞動者工資如何維權(quán)勞動者可以通過以下方式討薪： 1、勞動者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴； 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁； 3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數(shù)額。
2020.10.29 199 -
拖欠工資勞動者如何維權(quán)被拖欠工資的勞動者可以采取下列維權(quán)辦法：與用人單位協(xié)商，約定合理的、明確的支付期限；協(xié)商不成的，去申請調(diào)解；調(diào)解不成的，去勞動局投訴；或者依法申請仲裁。
2020.05.07 166
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如何維權(quán)勞動法拖欠工資
第五十條工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 《勞動合同法》 第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬
2022-04-09 15,340 -
拖欠農(nóng)民工工資如何進行維權(quán)
1、最簡單的方法是電話向當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴，勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊根據(jù)勞動保障監(jiān)察條例依法對使用者進行監(jiān)督檢查，命令支付拖欠的工資。2、根據(jù)《勞動合同法》第30條的規(guī)定，可依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц睹?/p>
2021-10-26 15,340 -
拖欠工資勞動者如何維權(quán)？
用人單位拖欠工資，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，要求支付拖欠的工資，勞動者可以按照《勞動合同法》38條規(guī)定,立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位，用人單位需要向勞動者支
2022-04-23 15,340 -
拖欠工資勞動者要如何維權(quán)
勞動者在拖欠工資的維權(quán)中需注意： 1、要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實，如工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 2、確認勞動關(guān)系后，對于單位拖欠工資的違法行為，可與老板協(xié)商，要求單位補發(fā)工資。 3
2022-05-07 15,340
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拖欠農(nóng)民工工資如何解決首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
2,065 2022.04.17 -
01:11
個人拖欠工資如何起訴起訴方式有書面起訴和口頭起訴兩種。起訴方先向有管轄權(quán)的法院遞交起訴狀。如果法院認為符合立案條件的，會通知當(dāng)事人在七天內(nèi)交訴訟費，交費后進行立案。在五天內(nèi)，法院會把起訴狀的副本送到對方當(dāng)事人手里，通知當(dāng)事人進行證據(jù)交換。接著，法院提前三天通知
803 2022.06.01 -
01:02
個人拖欠工資如何上訴如果是個人老板拖欠工資的話，那么你能去你當(dāng)?shù)剡M行起訴，直接去法院起訴就可以，前提是你要有足夠的證據(jù)來證明他拖欠了工資才行，比如說像工資表，考勤表等等證明材料。拖欠工資的問題，如果起訴到法院，需要多久能拿到工資這個答案是不確定的。如果起訴到法
1,893 2022.04.17
