不給公司補(bǔ)繳社保違法嗎？
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公司不給員工買社保是不合法的，公司應(yīng)當(dāng)為員工按時依法繳納社會保險費(fèi)用。用人單位違背勞動法律的規(guī)定，不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為，均需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
法律賦予勞動者對于用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的，有權(quán)立即解除勞動合同，不用書面通知，不用提前通知。并且用人單位還應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如果不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的話還應(yīng)當(dāng)支付兩倍于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的賠償金。
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公司不給交社保違法嗎公司不交社保是違法的。參加社會保險、繳納社會保險費(fèi)是用人單位的義務(wù)，同時也是勞動者的權(quán)利和義務(wù)。并且社會保險的有關(guān)法規(guī)規(guī)定，用人單位和勞動者繳納的社會保險費(fèi)中的一部分要提存為社會統(tǒng)籌基金。
2020.03.07 313 -
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公司不給補(bǔ)繳社保違法嗎
實(shí)際中，由于勞動者在單位上班多年，一直沒有簽訂勞動合同，也沒有繳納社會保險。等到勞動者離職時，要求支付雙倍工資加上補(bǔ)償社保的話，就是很大一筆數(shù)目，因此，就有單位會以員工離職后社保不歸他們管，而拒絕補(bǔ)繳
2022-03-21 15,340 -
公司不給員工繳納社保違法嗎？
公司未給職工繳納社保，是會面臨罰款的。 我國《社會保險法》第八十六條規(guī)定： 用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的，由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期
2022-04-18 15,340 -
公司不繳社保違法嗎
公司不買社保違法嗎？公司如果不買社保怎么辦呢？根據(jù)我國《社會保險費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報(bào)繳納社會保險費(fèi)。詳情有關(guān)公司不買社保的內(nèi)容 公司
2022-04-16 15,340 -
公司不給補(bǔ)繳社保可以嗎
勞動者要求用人單位補(bǔ)繳社會保險，用人單位不補(bǔ)繳的，可以申請勞動仲裁。 勞動者可以到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動人事爭議仲裁委申請仲裁。申請勞動仲裁，立案時需攜帶仲裁申請書、身份證復(fù)印件、相關(guān)
2022-04-07 15,340
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01:08
社保代繳公司合法嗎代繳社保的公司并不合法。社會保險登記實(shí)行屬地管理，開戶和繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)是“用人單位”，即與勞動者建立勞動關(guān)系的用人單位。如果勞動合同與公司簽訂，則社會保險也應(yīng)以公司名義繳納，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保賬戶，進(jìn)行社保繳費(fèi)的行為。并不
12,332 2022.04.17 -
00:47
社保補(bǔ)繳12萬合算嗎社保補(bǔ)繳12萬合算。社保補(bǔ)繳12萬，在退休后能領(lǐng)取的養(yǎng)老金是不止12萬的，對于60歲以后享受待遇是有利的，所以即使一次性補(bǔ)繳的數(shù)額達(dá)12萬，也是有利的，畢竟物價與經(jīng)濟(jì)水平都在提升。而基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY
6,940 2022.04.17 -
00:54
公司不發(fā)高溫補(bǔ)貼算違法嗎公司不發(fā)高溫補(bǔ)貼的，屬于違法行為。法律明確規(guī)定，用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額。因此，公司在高溫的天氣安排勞動者進(jìn)行工作，
3,746 2022.04.17
