企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標準
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企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標準、計發(fā)辦法和執(zhí)行時間，參照省民政廳、省人力資源和社會保障廳、省財政廳《轉(zhuǎn)發(fā)民政部和人力資源和社會保障部財政部關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放有關(guān)問題的通知》（蘇民優(yōu)〔2012〕2號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 一、調(diào)整一次性撫恤金標準 自2011年8月1日起，國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標準調(diào)整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費按現(xiàn)行渠道解決。 二、一次性撫恤金計發(fā)辦法 國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法仍按民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》（民發(fā)[2007]64號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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因工死亡的一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資；因工死亡的喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
按照規(guī)定，離退休人員病故死亡，一次性撫恤金發(fā)放標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；享受撫恤金的人必須符合兩個條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。
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企業(yè)退休人員死亡撫恤金標準？退休職工死亡撫恤金計算方法是按其生前的基本工資或退休金的十個月計發(fā)；如果是因公犧牲的,按二十個月計發(fā),如果是被追認為革命烈士，按四十個月計發(fā)。
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企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標準，企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金標準
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2022-04-27 15,340 -
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