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公司沒有通知交社保問題

2022-08-06 18:15

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2022-08-06回復

你可以要求補交社保,用人單位違反勞動合同法的規(guī)定解除勞動合同的,應當按以下標準的二倍向勞動者支付賠償金:償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付;六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。公司若不提前通知的,還得賠償一個月工資作為代通知金。

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章法律師

廣東律參律師事務所

公司沒交社保,如果給勞動者造成損失的,要按勞動者受到的實際損失來賠償。并且可由社會保險費征收機構責令公司限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

1、可以攜帶本人真實有效的身份證件去所在地社保局查詢。 2、可以自主在網(wǎng)上查詢,登錄當?shù)厣鐣U暇止倬W(wǎng),點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息。 3、拔打全國社保統(tǒng)一查詢咨詢電話:12333。

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