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合同到期后單位一直沒(méi)有續(xù)簽合同怎么辦?

2023-05-08 20:49

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合同到期后單位一直沒(méi)續(xù)簽合同的處理辦法。1、本案單位將新合同給予員工,員工簽字,視為單位和員工都有意愿續(xù)簽合同,這種情況還未超過(guò)一個(gè)月,所以不違背法律規(guī)定。在這種情況下,你可以進(jìn)行催告! 2、過(guò)一個(gè)月仍不簽訂勞動(dòng)合同,界定為事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,用人單位需支付給勞動(dòng)者雙倍的工資從第二個(gè)月起算。 3、如果單位反悔不簽訂,則視為違法辭退行為,需要支付給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。每滿一年支付一個(gè)月,不滿一年按一年計(jì)算,不滿半年按照半個(gè)月支付,但是支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金日期從2008年1月1日起算。并且可要求繼續(xù)履行合同。

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合同到期以后,如果雙方中由一方不準(zhǔn)備續(xù)簽勞動(dòng)合同,則勞動(dòng)合同終止,是不需要寫類似申請(qǐng)的材料,直接口頭表示不再續(xù)簽就應(yīng)該可以。

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