公司倒閉，員工如何賠償
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公司要倒閉了員工可以得到經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金是在勞動合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動者的經(jīng)濟上的補助。用人單位在與勞動者解除勞動合同時，應(yīng)該按照一定標準一次性支付一定金額的經(jīng)濟補償金。 公司破產(chǎn)員工可以獲得下列賠償： 1.公司欠勞動者的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用。 2.公司欠勞動者的應(yīng)當劃入員工個人賬戶的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費用。 3.法律及行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當支付給勞動者的補償金。
公司破產(chǎn)，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償，包括工資、社會保險費用和法定補償金等。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
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員工倒閉公司如何賠償公司要倒閉了員工可以得到經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金是在勞動合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動者的經(jīng)濟上的補助。用人單位在與勞動者解除勞動合同時，應(yīng)該按照一定標準一次性支付一定金額的經(jīng)濟補償金。 公司破產(chǎn)員工可以獲得下列賠償： 1.公
2020.04.12 209 -
公司倒閉，如何賠償員工公司倒閉給員工賠償?shù)霓k法是： 1、需要確定員工的實際工作時間和月工資； 2、員工的工作時間每滿一年的，可獲得一個月工資的經(jīng)濟補償； 3、工作六個月以上不滿一年的，按一年計算； 4、工作不滿六個月的，可從公司處獲得半個月工資的經(jīng)濟補償金。
2020.08.12 317 -
公司倒閉如何賠償員工公司倒閉后，員工賠償應(yīng)當包括以下部分：1、經(jīng)濟補償金：根據(jù)《勞動合同法》第四十六條第四款規(guī)定，用人單位因依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的而解除勞動合同的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償；經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞綖椋喊磩趧诱咴?/p>
2022.04.12 434
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公司倒閉員工怎么賠償公司倒閉如何賠償
公司部門關(guān)閉員工的賠償方式：根據(jù)勞動者在勞動合同終止或終止前12個月的平均工資，按照勞動者在本單位工作年限每年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算，不滿六個月的，向勞動者
2021-12-22 15,340 -
公司倒閉，如何賠償員工
破產(chǎn)倒閉按照以下規(guī)定賠償經(jīng)濟補償金。 《勞動合同法》第四十四條 有下列情形之一的，勞動合同終止： (四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的： (五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散
2022-04-05 15,340 -
公司倒閉員工如何賠償
如果公司倒閉，員工管理人員將根據(jù)工作年限支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償金按每滿一年支付一個月工資的標準支付給勞動者。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2021-11-05 15,340 -
公司倒閉員工如何賠償
公司破產(chǎn)的，應(yīng)當按照法律規(guī)定的賠償標準支付賠償金。根據(jù)勞動者在本單位工作的年限，經(jīng)濟補償按每滿一年支付一個月工資的標準支付給勞動者。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工
2021-11-04 15,340
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01:10
倒閉公司員工怎么賠償公司破產(chǎn)倒閉，那么公司和員工之間的勞動合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的標準是按照勞動者在單位的工作年限來計算的。每工作滿一年，那么就支付一個月的工資標準作為經(jīng)濟補償金。此外如果公司拖欠員工的工資，社會保險
2,273 2022.04.17 -
01:13
公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補償金，標準為：工作時間滿一年給一個月的平均工資，不足一年但超過半年的按一個月工資計算，低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟補償金等問題，如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17 -
01:13
公司倒閉破產(chǎn)員工怎么賠償公司倒閉破產(chǎn)，則意味著公司和員工的勞動關(guān)系終止，公司應(yīng)該向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金在企業(yè)破產(chǎn)時屬于共益?zhèn)鶆?wù)，優(yōu)先于一般債務(wù)，破產(chǎn)企業(yè)只要有財產(chǎn)，就應(yīng)當隨時清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)。補償金應(yīng)該按照以下標準： 1、計算的基數(shù)：按照員工離職前
2,865 2022.04.17
