就業(yè)協(xié)議書(shū)有違約金嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
首先，您要明確的是，就業(yè)協(xié)議不同于勞動(dòng)合同，就業(yè)協(xié)議是雙方確定就業(yè)意向和權(quán)益的依據(jù)。而勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同中，用人單位一般不能與勞動(dòng)者約定違約金，但就業(yè)協(xié)議是可以約定違約金的。而且由于您的身份還是學(xué)生，因此，目前還不能與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，所以您只能先受就業(yè)協(xié)議的約束。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
不合法，勞動(dòng)者違反培訓(xùn)服務(wù)期或者禁業(yè)限制約定的應(yīng)當(dāng)支付違約金。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。勞動(dòng)者違反違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
簽訂的就業(yè)協(xié)議不可以約定違約金。單位給勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)約定服務(wù)期或者有商業(yè)秘密需要?jiǎng)趧?dòng)者保守的情況下，才可以約定違約金。而畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議并未約定對(duì)大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行實(shí)際的就業(yè)培訓(xùn)和大學(xué)畢業(yè)生實(shí)際涉及用人單位商業(yè)秘密的問(wèn)題，用人單位在大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議中約定違約金條款，違反勞動(dòng)合同法的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)說(shuō)是無(wú)效約定。
-
簽訂的就業(yè)協(xié)議能約定違約金嗎簽訂的就業(yè)協(xié)議不能隨便約定違約金。勞動(dòng)合同違約金的適用范圍只能適用以下三種情形：用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的，用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與勞動(dòng)者簽訂協(xié)議，約定服務(wù)期；約定保守用人單位與勞動(dòng)者的商業(yè)秘密
2020.03.12 242 -
簽訂就業(yè)協(xié)議不能約定違約金嗎？不可以約定違約金。單位給勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)約定服務(wù)期或者有商業(yè)秘密需要?jiǎng)趧?dòng)者保守的情況下，才可以約定違約金。而畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議并未約定對(duì)大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行實(shí)際的就業(yè)培訓(xùn)和大學(xué)畢業(yè)生實(shí)際涉及用人單位商業(yè)秘密的問(wèn)題，用人單位在大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議中約定
2020.04.20 250 -
簽訂的就業(yè)協(xié)議能約定違約金嗎?簽訂的就業(yè)協(xié)議不可以約定違約金。單位給勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)約定服務(wù)期或者有商業(yè)秘密需要?jiǎng)趧?dòng)者保守的情況下，才可以約定違約金。而畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議并未約定對(duì)大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行實(shí)際的就業(yè)培訓(xùn)和大學(xué)畢業(yè)生實(shí)際涉及用人單位商業(yè)秘密的問(wèn)題，用人單位在大學(xué)畢業(yè)生
2020.04.08 197
-
就業(yè)協(xié)議違約金
你與醫(yī)院簽訂的就業(yè)協(xié)議具有勞動(dòng)合同的效力。如果你享受了單位提供的專項(xiàng)培訓(xùn)，且就此需要服務(wù)一定期限，而你又未到期的，則你需要承擔(dān)一定的違約責(zé)任，或者你與單位有保密協(xié)議，而你未遵守的，單位可以要求你承擔(dān)違
2022-02-03 15,340 -
就業(yè)協(xié)議違約算違約嗎
就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來(lái)就業(yè)意向的初步約定，對(duì)于雙方的基本條件以及即將簽訂勞動(dòng)合同的部分基本內(nèi)容大體認(rèn)可，并經(jīng)用人單位的上級(jí)主管部門(mén)和高校就業(yè)部門(mén)同意和見(jiàn)證，一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、高校、用人
2022-02-03 15,340 -
就業(yè)協(xié)議違約金多少
就業(yè)協(xié)議違約金問(wèn)題： 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū),只是一種用工的意向性協(xié)議,協(xié)議從雙方簽訂時(shí)生效,到求職者正式到單位報(bào)到建立勞動(dòng)就失效了。所以,它不屬于勞動(dòng)合同。真正進(jìn)單位工作后,大學(xué)生還應(yīng)該與單位簽訂勞動(dòng)合同
2022-03-17 15,340 -
就業(yè)協(xié)議違約金怎么算
首先,就業(yè)協(xié)議并不是正式的勞動(dòng)合同,通常違約并不承擔(dān)違約責(zé)任;但近年來(lái)畢業(yè)生違反就業(yè)協(xié)議的情況較普遍,許多用人單位開(kāi)始在協(xié)議上擬定了違約條款,不過(guò)在實(shí)踐中只有在明確約定了違約金數(shù)額時(shí),才能實(shí)際令違約者
2022-01-25 15,340
-
01:24
離婚協(xié)議書(shū)簽字就有效嗎首先，夫妻雙方選擇協(xié)議離婚的，必須依法辦理離婚登記，在辦理離婚登記前，雙方仍然是夫妻關(guān)系。離婚協(xié)議書(shū)的生效條件是夫妻雙方已經(jīng)離婚，也就是說(shuō)，如果雙方簽訂了離婚協(xié)議書(shū)，但是其中一方不辦理離婚手續(xù)的，離婚協(xié)議書(shū)不生效。最后，如果一方堅(jiān)決不肯離婚
1,791 2022.04.17 -
01:13
二手房定金協(xié)議違約怎么辦看哪一方作為違約方：1、如果買(mǎi)房者違約，無(wú)權(quán)利要回違約金。買(mǎi)房者反悔，買(mǎi)房者資金不足或者買(mǎi)房者因?yàn)閭€(gè)人信用難以貸到現(xiàn)金，都屬于買(mǎi)房者一方原因違約，除非合同有約定或者雙方有口頭約定這些事項(xiàng)輸運(yùn)免責(zé)事由不用承擔(dān)違約責(zé)任；2、如果是賣房者違約，比
1,378 2022.04.17 -
01:06
不履行協(xié)議內(nèi)容算違約嗎不履行協(xié)議內(nèi)容算違約。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》合同編的相關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人在訂立合同之后，負(fù)有全面履行合同的義務(wù)。應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時(shí)間，地點(diǎn)，方式等履行義務(wù)。當(dāng)事人未按照合同約定履行，或者不履行合同義務(wù)的，都屬于違約行為，都需要承擔(dān)違約責(zé)
1,423 2022.04.15
