勞動仲裁所需材料需要哪些勞動仲裁所需材料
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勞動仲裁所需材料包括: (1)書面仲裁申請書,并按照被申請人人數(shù)提交副本; (2)本人身份證及復(fù)印件; (3)有委托代理人的,需要提交《授權(quán)委托書》,注明委托權(quán)限,同時提交委托代理人的身份證明; (4)被申請人工商注冊信息資料; (5)申請人和被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料。證明材料包括:勞動合同、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據(jù)、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關(guān)系通知書等。申請人應(yīng)提交證明資料原件和復(fù)印件各一份,審核后退回原件。 (6)提交《證據(jù)資料清單》一式兩份。
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1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。被申請人為共同當(dāng)事人時,申請書一式四份,遞交仲裁委三份,申請人留存一份。申請書用藍黑或者黑色鋼筆或簽字筆書寫,均須本人簽名并落有申請日期。申請書除應(yīng)寫明勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系電話及用人單位的名稱、住所、法定代表人或負責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話等當(dāng)事人的基本情況外,還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實和理由。 2、身份證明。申請人是勞動者的,應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件。有委托代理人的,還應(yīng)提交授權(quán)委托書及委托代理人身份證明等;申請人是用人單位的,應(yīng)攜帶單位營業(yè)執(zhí)照副本,并提交復(fù)印件。以及本單位法定代表人身份證明、授權(quán)委托書、委托代理人身份證明等。 3、勞動關(guān)系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會保險繳費證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件。 4、被申請人身份證明。申請人在申請勞動仲裁時,仲裁委根據(jù)立案審查的需要,要求申請人提交能夠證明被申請人身份的有關(guān)材料的,申請人應(yīng)盡可能提交。如果被申請人是用人單位的,應(yīng)當(dāng)提供其工商注冊登記相關(guān)情況的證明,包括單位名稱、法定代表人、住所地、身份證復(fù)印件、經(jīng)營地等。如果被申請人是勞動者的,應(yīng)當(dāng)提交其本人戶口所在地地址、現(xiàn)居住地地址、聯(lián)系電話等。 5、送達地址確認書。申請人在遞交申請書時應(yīng)填寫《送達地址確認書》,寫明自己接收仲裁文書的詳細地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。
(一)《仲裁申請書》。申請人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定如實準確填寫《仲裁申請書》,《仲裁申請書》一式三份,其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申請人留存; (二)身份證明。申請人是勞動者的,提交本人身份證明的原件及復(fù)印件:申請人是用人單位的,提交本單位營業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件、本單位法定代表人身份證明、委托代理人身份證明、授權(quán)委托書等; (三)能夠證明與被申請人之間存在勞動關(guān)系的有關(guān)材料,如勞動合同(聘用合同或協(xié)議)、解除或終止合同通知書、工資單(條)、社會保險繳費證明等材料及復(fù)印件; (四)申請人在申請勞動仲裁時,仲裁委根據(jù)立案審查的需要,要求申請人提交能夠證明被訴人身份的有關(guān)材料的,申請人應(yīng)當(dāng)提交。如被申請人是用人單位的,應(yīng)當(dāng)提交其工商注冊登記相關(guān)情況的證明(包括單位名稱、法定代表人、住所地、經(jīng)營地等情況);如被申請人是勞動者的,應(yīng)當(dāng)提交其本人戶口所在地、現(xiàn)居住地地址、聯(lián)系電話等。 (五)送達地址確認書。申請人在遞交申請書時應(yīng)填寫《送達地址確認書》,寫明自己接收仲裁文書的詳細地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。
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勞動仲裁需要哪些材料?向仲裁委員會申請勞動爭議仲裁時,應(yīng)當(dāng)提交下列材料: 1、勞動仲裁申請書。一般需準備三份,一份由申請人留存,另外兩份由申請人本人或申請人委托代理人提交勞動仲裁委。 2、證明身份信息的材料。申請人為勞動者的,需提交本人身份證明的原件及復(fù)印件:申
2020.01.21 241 -
勞動仲裁需要哪些材料申請勞動仲裁需要的資料有:勞動仲裁申請書、當(dāng)事人身份證明材料、存在勞動關(guān)系的證明材料和其他材料。其中勞動仲裁申請書要準備三份,一份由申請人自己留存,另外兩份提交到勞動仲裁委;身份證明材料一般需要申請人的身份證原件及復(fù)印件,如果申請人是單位的
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勞動仲裁需要哪些材料1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。申請書除應(yīng)寫明勞動者的的基本情況外,還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實和理由。 2、身份證明。申請人是勞動者的,應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件,有委托代理人的,還應(yīng)提交
2020.03.05 195
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勞動仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同:第一類、申請人是員工的,請?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供; (
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申請勞動仲裁時應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書(2份);證據(jù)清單和相應(yīng)證據(jù)材料(2份),證據(jù)材料主要有勞動合同,工資銀行賬單;身份證復(fù)印件(1份)。 法律依據(jù):《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的
2022-04-19 15,340 -
勞動仲裁需要哪些材料?勞動仲裁需要哪些材料
【法律意見】申請人是員工的,需要下列材料: 1、申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供; 2、申請人身份證明及復(fù)印件; 3、有委托代理人的,需當(dāng)面簽定并提交《授權(quán)》,注明委托事
2022-09-17 15,340 -
勞動仲裁所需材料有哪些?
(1)書面仲裁申請書,并按照被申請人人數(shù)提交副本;(2)本人身份證及復(fù)印件;(3)有委托代理人的,需要提交《授權(quán)委托書》,注明委托權(quán)限,同時提交委托代理人的身份證明;(4)被申請人工商注冊信息資料;(
2022-03-23 15,340
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去勞動仲裁需要什么材料勞動仲裁需要以下資料: 1、勞動者可以向人力資源和社會保障局,勞動仲裁委員會提交勞動仲裁申請; 2、勞動仲裁需要仲裁申請書、身份證以及復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)復(fù)印件、證據(jù)清單和用人單位的工商登記信息等資料; 3、勞動者需要在從辭職那天算起的一年時間
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勞動仲裁撤訴需要帶什么資料勞動仲裁撤訴需要帶的資料,一般只有撤訴申請書。撤訴是原告行使訴訟權(quán)利的體現(xiàn),應(yīng)當(dāng)由原告決定是否提出申請。起訴是原告的訴訟行為,撤訴也應(yīng)該是原告的訴訟行為。被告除提起反訴外,不得為撤訴行為。原告是無訴訟行為能力人的,可由其法定代理人代為申請撤
2,489 2022.05.11 -
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工傷仲裁需要準備什么材料工傷仲裁需要準備需要的材料有以下六種,分別是: 1、申請書,申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份; 2、身份證明;申請人是勞動者的,應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件; 3、勞動關(guān)系證明,如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情
1,114 2022.09.09






