工廠經(jīng)??畚夜べY不發(fā)工資怎么辦
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可以向工廠討薪的。 《勞動法》第五十條“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資”的規(guī)定,只要個人能夠提供在這家公司工作過的證據(jù)(比如:出勤表、考勤卡、工作單、工資條或發(fā)放記錄等),即可以證明個人與該公司形成事實勞動關(guān)系。那么,公司不發(fā)工資的做法違反《勞動法》第五十條“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資”的規(guī)定,侵犯了你的合法權(quán)益,與你形成了勞動爭議。 由于勞動爭議有自發(fā)生爭議起60日內(nèi)仲裁的時效規(guī)定,如果討要時公司拒不支付,個人可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。
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員工正常離職后用人單位不發(fā)工資的,勞動者可以與其進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成的可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
1、與公司主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通協(xié)商,搞清楚拖欠或不發(fā)工資的原因,再選擇合理的方法去處理。 2、到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁。 3、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?/p>
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工廠不發(fā)工資怎么辦公司不發(fā)工資的解決途徑: 1、向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,或撥打熱線12333。 2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。 3、去當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ捍蚬偎?,申請支付令。依照《勞動合同法》的?guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額
2020.12.21 600 -
工廠不發(fā)工資怎么辦啊工廠不發(fā)工資的勞動者可以向勞動行政部門投訴,由其責(zé)令工廠支付給勞動者工資,并給責(zé)令其給予勞動者一定的賠償。勞動者也可以申請勞動仲裁或提起民事訴訟。
2020.07.22 152 -
工廠不給發(fā)工資怎么辦1、協(xié)商或調(diào)解。跟廠里協(xié)商,或向勞動糾紛調(diào)解委員會申請調(diào)解; 2、仲裁。尋求勞動爭議仲裁委員會的幫助; 3、起訴。對仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向法院起訴。
2020.08.24 720
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我工廠不發(fā)工資怎么辦
工廠不發(fā)工資,可以先通過下面的方法解決:1.到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊)。2.也可以直接申請仲裁。3.如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。4.根據(jù)國家規(guī)定在仲裁
2022-05-03 15,340 -
廠里不發(fā)工資,不給我工資怎么辦
單位拖欠工資是一個常見的問題,你可以通過下面的方法解決: 1.到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊)。 2.也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元,如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān))。 3.如果對
2022-07-10 15,340 -
工廠經(jīng)常拖欠工資怎么辦?
1、可以以工廠拖欠工資為由解除勞動關(guān)系,要求支付經(jīng)濟(jì)補償金和被拖欠工 資。 2、法律依據(jù)一:勞動合同法第三十八條之二用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (二)未及時足額支付勞動報酬的;
2022-05-07 15,340 -
工廠工資克扣,我該怎么辦
“克扣工資”是指用人單位無正當(dāng)理由扣減勞動者應(yīng)得工資報酬(即在勞動者已提供正常勞動的前提下,用人單位按勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)支付給勞動者的全額工資)的行為。 用人單位克扣或無故拖欠勞動者工資的,勞動保障
2022-08-19 15,340
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廠里拖欠工資怎么辦不按時發(fā)工資根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,用人單位有按時支付勞動者工資的義務(wù),如果用人單位逾期不支付工資,勞動者可以通過以下方式維護(hù)自己的權(quán)利:1、自行找用人單位協(xié)商,要求其支付工資;2、協(xié)商無果后,勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴;3、勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?/p>
2,154 2022.05.11 -
01:09
廠里拖欠工資不發(fā)怎么辦如果勞動者遇到用人單位拖欠工資的情況,勞動者可以采取合法的手段來追討工資,維護(hù)自己的合法權(quán)益。勞動者可以到勞動監(jiān)察機構(gòu)進(jìn)行投訴。此外還可以到人力資源和社會保障局的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結(jié)果,還可以去法院申請
1,270 2022.04.17 -
01:09
工廠拖欠工資不給怎么辦工廠欠薪不給,勞動者可以通過以下方法討薪:與工廠協(xié)商;向勞動行政部門投訴;向調(diào)解組織申請調(diào)解;向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;直接向人民法院請求支付令;對勞動仲裁裁決不服,向人民法院提起訴訟;其他??梢噪S時離職,拖欠的工資可以通過協(xié)商解決,協(xié)
1,885 2022.05.11






