工傷一定要經過工傷鑒定才算工傷嗎
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工傷要經工傷認定才能算作工傷，工傷認定程序為: (一)調查事故發(fā)生經過，作相關的證據固定工作，對于一些容易更失或被損毀的證據應及時保全，對一些流動性強或無固定職業(yè)的證人要及時作調查筆錄。 (二)制作《工傷認定申請書》，并填寫《工傷認定申請表》。 (三)向工傷事故發(fā)生地過去部門提交申請書及申請者，并提供以下材料: 1.受傷職工的身份證復印件及用人單λ工商登記材料; 2.勞動合同復印件或可證明存在勞動關系或事實勞動關系的材料; 3.事故發(fā)生時病歷、診斷證明書，法院記錄等醫(yī)療材料; 4.如系機動車事故傷亡的，應扣交警部門的事故認定書或其他有效證明。 (四)及時與勞動部門聯系，看是否需補充材料。 (五)領取工傷認定書或不予受理通知書。
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工傷是一定要做工傷鑒定的。如果用人單位或者職工一方沒有按規(guī)定去申請工傷認定的，就不能取得工傷認定決定書，就不能向社保經辦機構去申請獲得相應的工傷賠償。
工傷不一定要傷殘鑒定，一般工傷治療后未導致殘疾或者未影響勞動能力的不需要進行傷殘鑒定。《工傷保險條例》第二十一條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。第二十二條規(guī)定，勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
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工傷認定鑒定必須經過工傷職工本人嗎工傷不論是否嚴重，都需要進行工傷的鑒定。工傷職工經治療傷情相對穩(wěn)定，用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。
2020.01.01 170 -
工傷一定要傷殘鑒定嗎認定工傷后不是必須要做傷殘鑒定的。只有職工經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，才需要做傷殘鑒定，即勞動能力鑒定；但如果沒有殘疾，也未影響勞動能力的，則不是一定要做該鑒定的。單位、個人都沒有不同意見的情況下，如果認定為工傷后，經過醫(yī)
2023.07.03 3,588 -
工傷一定要等到做工傷鑒定嗎并不是必須等到工傷好了才能做工傷鑒定的。用人單位在工傷事故發(fā)生之日起的三十日內一般就能為職工申請工傷鑒定；如果單位逾期沒有申請，則職工一方在一年內能夠去申請。
2020.03.10 127
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工傷要經工傷認定才算是工傷嗎？
工傷要經工傷認定才能算作工傷，工傷認定程序為: (一)調查事故發(fā)生經過，作相關的證據固定工作，對于一些容易更失或被損毀的證據應及時保全，對一些流動性強或無固定職業(yè)的證人要及時作調查筆錄。 (二)制作《
2022-04-04 15,340 -
算工傷不是經過工傷鑒定的
）停工留薪期內需要護理的由單位負責； （4）住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發(fā)放希望回答與幫助的
2023-05-28 15,340 -
工傷一定要做工傷鑒定才能確定嗎？
認定工傷后不一定要做傷殘鑒定。如果認定為工傷后，經過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準 ，則可以不用做鑒定，前提是單位、個人都沒有不同意見的情況下。如果有一方不同意，則最終還是需要經
2023-06-10 15,340 -
工傷傷殘鑒定一定要過半年才能拿嗎？
員工工傷鑒定超過半年并沒有關系，只要員工獲得工傷鑒定結果之后即可根據結果申請領取相應的工傷待遇賠償。而且員工工傷鑒定結果下達時間最長為三個月。一般在兩個月之內下達。如果半年還未收到，那么可能是單位已經
2022-11-02 15,340
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00:59
工傷認定沒有傷殘鑒定嗎工傷認定有沒有傷殘鑒定，需視情況而定： 1、工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為，如果認定為工傷后，經過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功
2,387 2022.09.05 -
01:03
傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點區(qū)別： 1、兩者對應的申請人不相同，傷殘鑒定只可以是傷者本人申請，而工傷鑒定是已經被認定工傷的員工本人、關系較近的親屬或者是其所在的單位等； 2、兩者申請鑒定的前提條件不相同，傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門
8,576 2022.04.15 -
01:24
工傷鑒定流程申請工傷鑒定的流程為： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請，鑒定委
35,427 2022.04.15
