工傷鑒定程序具體怎樣走
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工傷鑒定流程有三個(gè)步驟，分別是工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟(jì)途徑。工傷認(rèn)定申請即可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)提出，遇有特殊情況，經(jīng)勞動保障部門同意，可以適當(dāng)延長。用人單位未按上述規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織才可以提出。但是提出時(shí)間從事故發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起不得超過一年。
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勞動者工傷經(jīng)治療相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的應(yīng)當(dāng)進(jìn)行鑒定。分為：勞動者本人或其近親屬后用人單位申請；勞動能力鑒定委員會受理申請并進(jìn)行鑒定，60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論，后送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。如果對鑒定結(jié)論不服可以向省一級鑒定單位申請?jiān)俅舞b定。
工傷鑒定的具體程序如下： 1、勞動者或用人單位提出申請； 2、提交相關(guān)證明材料； 3、工傷鑒定局進(jìn)行審核； 4、審核通過的，進(jìn)行鑒定； 5、出具鑒定結(jié)論書。
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工傷鑒定程序要怎樣走勞動者在因工作遭受事故傷害后，即將面臨的便是申請工傷認(rèn)定維權(quán)。實(shí)踐中，許多勞動者容易混淆，工傷認(rèn)定和勞動能力等級鑒定，這兩個(gè)概念，我國法律上，并沒有工傷鑒定這個(gè)概念，工傷鑒定應(yīng)指的是工傷認(rèn)定和傷殘鑒定即勞動能力鑒定這兩個(gè)程序。根據(jù)我國《工傷
2020.12.16 173 -
工傷鑒定程序要怎樣走用人單位、受傷職工或者其直系親屬，應(yīng)當(dāng)要向設(shè)區(qū)的勞動能力鑒定委員會提出鑒定工傷的書面申請，并且還要提供職工個(gè)人工傷的認(rèn)定書和一些醫(yī)療救治的相關(guān)資料。設(shè)區(qū)的勞動能力鑒定委員會應(yīng)該要從，收到職工勞動能力鑒定申請當(dāng)天開始的六十日內(nèi)作出職工勞動能力
2022.04.12 666 -
異地工傷鑒定程序怎樣走1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請傷殘等級評定； 2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明，如：病歷、出院證明、ct片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周 一、 二、 三、五來做鑒定
2020.11.14 200
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工傷鑒定程序具體怎樣走
工傷鑒定程序怎樣走，一般在當(dāng)?shù)貏趧优c社會保障局做工傷鑒定，工傷鑒定程序怎樣走如下：第一步：申請人提交書面申請。發(fā)給《工傷認(rèn)定申請表》。第二步：申請人填表后交回我辦，同時(shí)提交：1、與用人單位存在勞動關(guān)系
2022-04-15 15,340 -
工傷鑒定程序具體怎么走？
1、工傷鑒定流程有三個(gè)步驟，分別是工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟(jì)途徑。工傷認(rèn)定申請即可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。
2022-05-25 15,340 -
工傷鑒定程序具體怎么走
關(guān)于工作認(rèn)證的程序，大致分為以下步驟：一、工作認(rèn)證。申請工作認(rèn)證時(shí)，必須提交工作認(rèn)證申請書、勞動關(guān)系證明書、醫(yī)療診斷證明書或職業(yè)病診斷證明書等資料二、勞動力鑒定。申請認(rèn)定時(shí)，應(yīng)提供工作認(rèn)定決定和工作醫(yī)
2021-10-23 15,340 -
工傷鑒定程序怎么走，具體點(diǎn)
1、申報(bào)：企業(yè)應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起，及時(shí)向主管部門報(bào)告，十五日內(nèi)向市勞動和社會保障局提出工傷報(bào)告。工傷職工或其親屬應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起，十五日內(nèi)（特殊情況可
2023-02-13 15,340
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傷殘鑒定程序的流程怎么走傷殘是指因?yàn)槭鹿蕮p傷所致的人體部位的殘疾，包括精神的、生理功能和解剖結(jié)構(gòu)的異常及其導(dǎo)致的生活工作和社會活動能力等不同程度的喪失。傷殘鑒定需要被鑒定人提供以下材料：第一份材料是被鑒定人的辦案單位如公安機(jī)關(guān)或者法院等單位蓋章并有經(jīng)辦人簽字的傷殘
6,208 2022.04.15 -
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沒有勞動合同工傷鑒定程序怎么走根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，認(rèn)定工傷要求職工和用人單位存在勞動關(guān)系。因此，即使職工和用人單位沒有簽訂勞動合同，但雙方仍存在事實(shí)勞動關(guān)系，如果在工作中受傷的，仍屬于工傷。職工可以申請工傷認(rèn)定。由于職工與用人單位沒有簽訂勞動合同，只存在事實(shí)上的勞動
2,484 2022.04.17 -
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申請工傷傷殘鑒定流程怎么走申請工傷傷殘鑒定的程序： 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請，鑒定
3,020 2022.04.15
