為什么申請不到仲裁就不能申請工傷賠償
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首先寫一份勞動仲裁申請書，交到勞動仲裁委員會，同時附上因工負(fù)傷的相關(guān)證據(jù)。無論是法院訴訟還是申請勞動仲裁，都實(shí)行誰主張誰舉證的原則。申請勞動仲裁，首先要證明是該企業(yè)職工，最好的證據(jù)是勞動合同和工作證。如果沒有勞動合同和工作證就要保存好過去在該企業(yè)領(lǐng)工資的工資袋或者工資條。如果沒有工資袋或者工資條，要找出你的同事或者介紹人，或者你的服務(wù)對象，他們也可以證明你是該單位職工。只要能證明與單位事實(shí)上形成了勞動關(guān)系，合法權(quán)益就可以得到保障。勞動監(jiān)察大隊(duì)經(jīng)過調(diào)查，有權(quán)責(zé)令企業(yè)與勞動者補(bǔ)簽勞動合同。如果要證明是在工作時間、工作地點(diǎn)，或者在完成企業(yè)交辦的任務(wù)過程中受的傷，受傷后應(yīng)及時向單位匯報(bào)，還要記住受傷時有哪些見證人在場，記住他們的姓名、住址和聯(lián)系方法。如你請求賠償，就要保存好相應(yīng)的發(fā)票。包括掛號費(fèi)、檢查費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)、看病的交通費(fèi)等票據(jù)。要求賠償護(hù)理費(fèi)，還需要保存醫(yī)生開具的需要護(hù)理的證明和診斷證明，如果勞動者認(rèn)為會造成終生殘疾的，要向勞動和社會保障局申請殘疾等級鑒定，領(lǐng)取工傷證。
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因工傷醫(yī)療費(fèi)發(fā)生的爭議，能申請仲裁?！秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第二條規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法： (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時間、休息休假、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議; (五)因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
因?yàn)楣劳鲑r償與用人單位之間產(chǎn)生的爭議，屬于勞動爭議。以下爭議屬于勞動爭議：因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議；因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；其他。
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離婚為什么不能申請仲裁離婚不能申請仲裁的原因是：離婚是法律行為，而仲裁屬于經(jīng)濟(jì)爭議調(diào)解范疇，法律本身具有強(qiáng)制執(zhí)行力，而仲裁本身不具有強(qiáng)制執(zhí)行力，也就是說執(zhí)不執(zhí)行仲裁全憑自己的意愿。根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定，將離婚糾紛排除在仲裁受理范圍之外了，具體情況如
2022.03.28 938 -
工傷死亡賠償能不能申請勞動仲裁？依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，勞動者因工傷死亡的，如果因工傷死亡賠償產(chǎn)生糾紛的，是可以申請勞動仲裁解決工傷死亡賠償糾紛。
2020.12.03 178 -
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工傷賠償申請不成到哪個部門申請仲裁
協(xié)商不成到人力資源和社會保障局申請仲裁 工傷保險(xiǎn)條例 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不
2022-04-16 15,340 -
工傷賠償不到位可以申請工傷賠償仲裁嗎
勞動仲裁與一般的民事訴訟程序相似,只是沒有那么嚴(yán)格時間和程序的要求,但也包括仲裁庭調(diào)查(舉證,質(zhì)證),辯論和裁決等過程.第一步提出工傷申請，第二步工傷認(rèn)定部門接受申請，第三步工傷認(rèn)定部門作出是否工傷
2022-04-02 15,340 -
工傷賠償不起能申請勞動仲裁嗎
對于不賠償工傷的，可以申請勞動仲裁。中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法第二條【適用范圍】中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：（一）因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；（二）因訂立、履
2022-02-09 15,340 -
工傷死亡賠償能不能申請勞動仲裁
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，勞動者因工傷死亡的，如果因工傷死亡賠償產(chǎn)生糾紛的，是可以申請勞動仲裁解決工傷死亡賠償糾紛。 《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二條，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)
2022-06-24 15,340
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申請勞動仲裁工資還是不發(fā)怎么辦申請勞動仲裁后還是不發(fā)工資，可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，對依法設(shè)立的仲裁機(jī)構(gòu)的裁決，一方當(dāng)事人不履行的，對方當(dāng)事人可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。法院可以采取
2,395 2022.05.11 -
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申請勞動仲裁多久才能拿到錢申請勞動仲裁一般不超過60天，可以拿到錢。勞動仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi)，最長不超過60天。如果裁決勞動者勝訴，裁決書有履行內(nèi)容，公司逾期不起訴到法院的話，應(yīng)當(dāng)主動履行。如果公司在裁決生效的情況不主動履行，勞動者可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)
5,532 2022.04.17 -
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異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧訝幾h通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11
