工資支付的依據(jù)是什么
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勞動(dòng)關(guān)系雙方協(xié)商確定工資等事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定，并以下列因素作為協(xié)商依據(jù):(一)企業(yè)方生產(chǎn)經(jīng)營狀況;(二)政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線、勞動(dòng)力市場工資指導(dǎo)價(jià)位;(三)本地區(qū)、本行業(yè)、本企業(yè)的人工成本水平;(四)本地區(qū)、本行業(yè)、本企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長水平和職工平均工資水平;(五)本地區(qū)城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù);(六)本地區(qū)上年度城鎮(zhèn)在崗職工平均工資水平及增長率;(七)其他與職工工資有關(guān)的因素。
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為了規(guī)范農(nóng)民工工資支付行為，保障農(nóng)民工按時(shí)足額獲得工資，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律規(guī)定，國務(wù)院制定《保障農(nóng)民工工資支付條例》。
《勞動(dòng)合同法》第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
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沒簽勞動(dòng)合同支付雙倍工資的法律依據(jù)是什么《勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資
2020.08.01 108 -
不簽勞動(dòng)合同支付雙倍工資有什么依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資
2020.08.09 130 -
支付利息的法律依據(jù)民法典中規(guī)定，借款合同是借款人向貸款人借款，到期返還借款并支付利息的合同。借款的利息不得預(yù)先在本金中扣除。利息預(yù)先在本金中扣除的，應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際借款數(shù)額返還借款并計(jì)算利息。
2021.03.01 1,369
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工資的支付依據(jù)是什么？
勞動(dòng)關(guān)系雙方協(xié)商確定工資等事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定，并以下列因素作為協(xié)商依據(jù):(一)企業(yè)方生產(chǎn)經(jīng)營狀況;(二)政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線、勞動(dòng)力市場工資指導(dǎo)價(jià)位;(三)本地區(qū)、本行業(yè)、本企業(yè)的人工成本
2022-04-04 15,340 -
工資的支付依據(jù)是什么
勞動(dòng)關(guān)系雙方協(xié)商確定工資等事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定，并以下列因素作為協(xié)商依據(jù):(一)企業(yè)方生產(chǎn)經(jīng)營狀況;(二)政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線、勞動(dòng)力市場工資指導(dǎo)價(jià)位;(三)本地區(qū)、本行業(yè)、本企業(yè)的人工成本
2022-03-22 15,340 -
支付工資的依據(jù)是什么？
勞動(dòng)關(guān)系雙方協(xié)商確定工資等事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定，并以下列因素作為協(xié)商依據(jù):(一)企業(yè)方生產(chǎn)經(jīng)營狀況;(二)政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線、勞動(dòng)力市場工資指導(dǎo)價(jià)位;(三)本地區(qū)、本行業(yè)、本企業(yè)的人工成本
2022-04-04 15,340 -
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2022-04-04 15,340
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