工傷認(rèn)定不構(gòu)成傷殘等級的情形有哪些
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
工傷職工傷殘鑒定不構(gòu)成傷殘等級，享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。 一、工傷醫(yī)療 1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付； 2、由工傷保險基金按所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補助費； 3、由工傷保險基金據(jù)實支付勞動能力鑒定費。 二、停工留薪期 1、工傷職工治療工傷，停止工作期間，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、工傷職工住院初期有生活自理障礙的，由所在單位負責(zé)護理。 用人單位沒有參加工傷保險的，所有費用由用人單位承擔(dān)。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：因工作原因受到事故傷害的；工作時間前后從事與工作有關(guān)；履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；職業(yè)??；出差受傷事故下落不明的；上下班途中事故受傷；法律，行政法為工傷的其他情形。
-
工傷傷殘等級認(rèn)定工傷傷殘等級評定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。而生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。也可以說指職工工傷與職業(yè)病致殘等
2020.09.03 273 -
哪些情況會構(gòu)成工傷 構(gòu)成工傷的情形有哪些職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。 (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意
2020.04.12 205 -
工傷認(rèn)定等級有哪些工傷級別鑒定標(biāo)準(zhǔn)就是勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
2020.12.27 214
-
不構(gòu)成傷殘等級不構(gòu)成傷殘等級的工傷賠償是什么？
工傷需要申請工傷認(rèn)定和勞動能力（即傷殘）鑒定，然后根據(jù)認(rèn)定和鑒定結(jié)果享受相應(yīng)的工傷待遇。 發(fā)生工傷必須進行工傷認(rèn)定，但工傷并不必然導(dǎo)致構(gòu)成傷殘等級。即使未被鑒定為傷殘等級，也不影響傷者依法享受相應(yīng)的工
2022-06-18 15,340 -
認(rèn)定工傷有哪些情形能構(gòu)成工傷
工傷認(rèn)定的情形七種： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時間內(nèi)從事與準(zhǔn)備工作、收尾工作的受到傷害的； 3、工作時間內(nèi)，履職受到暴力傷害的； 4、患職業(yè)病的； 5、因公外出
2022-05-13 15,340 -
哪些情形構(gòu)成工傷認(rèn)定
按照《工傷保險條例》第14條的規(guī)定，認(rèn)定工傷的情形有以下幾種：(1)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (2)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害
2022-03-31 15,340 -
職工工傷傷殘鑒定不構(gòu)成傷殘等級，能享受工傷保險待遇的情況有哪些
工傷職工傷殘鑒定不構(gòu)成傷殘等級，享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。 一、工傷醫(yī)療 1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付； 2、由工傷保
2022-03-08 15,340
-
01:23
工傷傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定，傷殘等級的評定標(biāo)準(zhǔn)是： 一級傷殘：完全喪失勞動能力，生活完全不能自理； 二級傷殘：社交困難，不能獨立工作，需要隨時有人照看； 三級傷殘：社交困難，生活不能完全獨立，需要有人照看； 四級傷殘：社交受限，
1,935 2022.05.13 -
00:59
工傷骨折怎么鑒定傷殘等級工傷骨折鑒定傷殘等級的程序如下：受傷職工收到工傷認(rèn)定書，待傷情穩(wěn)定后就可以申請勞動能力鑒定。 申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件； 有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者
4,148 2022.04.17 -
01:11
工傷骨折可以評定傷殘等級嗎工傷骨折是否可以評定傷殘等級，應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療后的情況進行確定。法律明確規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。因骨折而存在殘疾，或者影響勞動能力的，可以評定等傷殘等級，不存在殘疾或者影響勞動能力
2,416 2022.06.22
- 推薦
- 最新
-
工傷不構(gòu)成傷殘等級賠償2022.07.02
-
哪些情形構(gòu)成工傷構(gòu)成工傷的情形有哪些2022.06.16
-
工傷等級評定標(biāo)準(zhǔn)中交通傷級的情形有哪些2022.06.17
-
造成工傷不認(rèn)定的情形有哪些2021.11.03
-
工傷認(rèn)定等級有哪些？2022.06.08
