還是由單位交的社?；鶖?shù)?我們單位交給社保的基數(shù)比本人工資每有要少一千元左右,我是四級工傷
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社會保險(SocialInsurance)是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度。社會保險計劃由政府舉辦，強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老社會保險、醫(yī)療社會保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等等?！ ∑髽I(yè)在取得營業(yè)執(zhí)照(其他單位自批準(zhǔn)成立)之日起90日內(nèi)，應(yīng)當(dāng)向社保機(jī)構(gòu)申辦社會保險登記手續(xù)。企業(yè)與員工依法簽訂勞動合同并確立勞動關(guān)系的，或者雖未簽訂勞動合同但已形成事實勞動關(guān)系的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時為員工辦理參加社會保險手續(xù)。用人單位不得以試用期為借口，拒絕為員工參保?！ T工辭職或變換新單位社會保險如何處理? 員工從本市的一個單位到另一個單位工作,只要將《職工社會保險證》或《深圳市社會保障卡》的電腦號及身份證號碼提交新單位，便可由新單位申請參保。同時，原參保單位應(yīng)在員工辭工的下一個月通過網(wǎng)上申報或者到社保機(jī)構(gòu)為該員工辦理停保手續(xù)。為保障員工的參保利益，原參保單位未及時辦理停保手續(xù)的，新參保單位可以通過網(wǎng)上申報辦理新員工的參保手續(xù)。不論員工社保是否停交，新參保時自動將前后參保資料、繳費記錄及個人賬戶積累額予以合并。
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養(yǎng)老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%; 醫(yī)療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊）； 失業(yè)保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%; 工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳; 生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳; 住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%
不同城市有不同的收費標(biāo)準(zhǔn)，上海市城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)為4260元。 社會保險繳費基數(shù)有上下限的規(guī)定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%（私營企業(yè)職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于50%，私營企業(yè)法人、股東、個體工商戶業(yè)主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統(tǒng)計局公布。 繳費基數(shù)在同一繳費年度內(nèi)一年一定，中途不作變更。每年4-6月，用人單位應(yīng)根據(jù)所在市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的通知，申報本單位職工新一年度的社會保險繳費基數(shù)。
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工資7000元社保基數(shù)交多少工資7000社保交多少如果以7000元收入作為繳費基數(shù)繳費,繳費總額就是約2100元,單位承擔(dān)約1400元,個人負(fù)擔(dān)700元。
2020.12.24 2,806 -
社?；鶖?shù)3400單位和個人各交多少繳費比例:職工基本養(yǎng)老保險:單位每個月繳納20%,個人繳納8%職工基本醫(yī)療保險:單位每個月繳納9%,個人繳納2%失業(yè)保險:單位每個月繳納1.5%,個人繳納0.5%工傷保險:單位每個月繳納1%,個人無需繳納生育保險:單位每個月繳納1%,個人無
2020.01.24 673 -
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社?；鶖?shù)2000單位交多少
1、社會保險包括：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險，這是國家強(qiáng)制繳納的，任何單位都有義務(wù)為員參保。 2、繳費金額=繳費基數(shù)*繳費比例，繳費比例一般如下： 養(yǎng)老保險：單位20％，個人8％； 醫(yī)療保險：單
2022-03-14 15,340 -
社保基數(shù)4000元是基數(shù)的多少
以單位方式參保，以實際工資作為交納基數(shù)。 以單位買全社保為準(zhǔn)，計算如下所示： 醫(yī)療保險：個人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%； 養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔(dān)20%； 失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔(dān)2%； 工傷
2022-04-17 15,340 -
社保繳費基數(shù)單位
社會保險是我國一項基本的保障政策，國家根據(jù)實際情況來調(diào)整社保繳納基數(shù)。一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。 （1）職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%
2022-04-06 15,340 -
用人單位繳納社會保險費的基數(shù)是什么，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的基數(shù)
用人單位為職工繳納社會保險費，以職工本人應(yīng)發(fā)工資為基數(shù)，本人應(yīng)發(fā)工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資60%的，以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資60%為基數(shù)；高于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資300%的，以統(tǒng)籌
2022-03-24 15,340
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單位如何調(diào)員工社?；鶖?shù)單位調(diào)員工社?；鶖?shù)流程如下： 1、申請調(diào)高繳費基數(shù)的，可以通過登錄所在地人力資源和社會保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)自行申報； 2、申請調(diào)低繳費基數(shù)的，需要攜帶調(diào)整時段中各相應(yīng)年度個人實際收入憑證原件及復(fù)印件，至參保所在地的社保分中心柜面申請調(diào)整。 根據(jù)
12,645 2022.04.18 -
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社?；鶖?shù)是稅前工資還是稅后工資社?；鶖?shù)是稅前工資。社會保險的繳費基數(shù)是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進(jìn)行計算的。全國的社保繳費基數(shù)是不一樣的，繳費的基數(shù)不同，繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險有不同的繳費基數(shù)，從60%到300%之間。醫(yī)療保險分為三個
7,253 2022.05.11 -
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別人能查到我的社保在哪個單位交嗎別人是無法查到社保在哪一單位交的。法律明確規(guī)定，自然人的個人信息受法律保護(hù)。社會保險應(yīng)當(dāng)屬于自然人的個人信息，必須受到法律的保護(hù)，他人是查不到的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在辦理社會保險登記的過程中知曉相關(guān)情況的，必須進(jìn)行保密，不可以提供給其他人。即
8,818 2022.04.18
