勞動仲裁調(diào)解書多久下
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如果是勞動仲裁，當庭達成調(diào)解協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)制作調(diào)解協(xié)議書，并由雙方當事人簽名或者蓋章，經(jīng)調(diào)解員簽名并加蓋調(diào)解組織印章后即生效。如果十五個工作日了，仲裁庭還沒有給雙方當事人調(diào)解書，說明對方反悔，仲裁庭需要進行仲裁，或者仲裁庭違反規(guī)定，沒有在法定的時間內(nèi)下達調(diào)解書。法律鏈接：《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十二條仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當先行調(diào)解。調(diào)解達成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當制作調(diào)解書。調(diào)解書應(yīng)當寫明仲裁請求和當事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲裁委員會印章，送達雙方當事人。調(diào)解書經(jīng)雙方當事人簽收后，發(fā)生法律效力。調(diào)解不成或者調(diào)解書送達前，一方當事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當及時作出裁決。第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動爭議案件時，其中一部分事實已經(jīng)清楚，可以就該部分先行裁決。
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勞動仲裁調(diào)解書的時效是：當事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當依照規(guī)定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當依法執(zhí)行。 民事訴訟法規(guī)定申請執(zhí)行的時間為2年，也就是說，你在裁決書生效之后，2年內(nèi)可以向法院提起強制執(zhí)行申請。
勞動仲裁調(diào)解書的時效是十五日之內(nèi)。如果勞動爭議調(diào)解組織在收到調(diào)解申請之日起的十五日內(nèi)未能夠組織達成調(diào)解協(xié)議的，當事人就可以依法去申請勞動仲裁。
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調(diào)解后多久勞動仲裁自勞動爭議調(diào)解組織收到調(diào)解申請之日起十五日內(nèi)未達成調(diào)解協(xié)議的，當事人可以依法申請仲裁；達成調(diào)解協(xié)議后，一方當事人在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行調(diào)解協(xié)議的，另一方當事人可以依法申請仲裁。 調(diào)解勞動爭議，應(yīng)當充分聽取雙方當事人對事實和理由的陳述，耐心疏
2021.02.03 315 -
勞動仲裁裁決書多久下一般來說四十五日會結(jié)案，案情復(fù)雜的不能超過六十日。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。仲裁庭裁決勞動爭議案件時，其中一部分事實已經(jīng)清楚，可以就該部分先行裁決。
2020.03.14 137 -
勞動仲裁裁決書多久下？裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法
2020.10.15 303
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勞動仲裁開庭后多久能下裁決書和調(diào)解書
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2022-06-27 15,340 -
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《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四十二條仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當先行調(diào)解。 調(diào)解達成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當制作調(diào)解書。 調(diào)解書應(yīng)當寫明仲裁請求和當事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲
2022-04-14 15,340 -
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2023-02-13 15,340 -
勞動仲裁調(diào)解書的時效是多久
勞動爭議發(fā)生后，調(diào)解是有效解決糾紛的途徑之一。在經(jīng)過勞動爭議仲裁委員會調(diào)解并出具調(diào)解書，雙方當事人簽字確認后，一方當事人不履行調(diào)解書確認的義務(wù)的，另一方可在調(diào)解書生效后兩年內(nèi)向人民法院申請強制執(zhí)行。
2022-10-12 15,340
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勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計算： 1、申
3,148 2022.10.03 -
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勞動仲裁結(jié)果多久出來勞動仲裁出結(jié)果，一般需要四十五日。 仲自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起計算，案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日，逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟，勞動仲裁需要的程序具體如下： 1、仲裁申請，當
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22,165 2022.04.17
