退休后能得到工傷賠償嗎？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
一、工傷與退休沒有直接的關(guān)連。工傷能否有賠償，主要看傷殘鑒定結(jié)果，也是勞動(dòng)能力的鑒定結(jié)果，傷殘鑒定由當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會(huì)保障部門的工傷認(rèn)定科來做出書面的決定，單位或者個(gè)人可去申請(qǐng)。目前工傷條例中規(guī)定了這個(gè)結(jié)果分十級(jí)，具體你可查一下當(dāng)?shù)氐摹?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/7198595390041645688.html">工傷保險(xiǎn)條例》，只有評(píng)上了級(jí)別的，才能相對(duì)應(yīng)的得到賠償。相反，則沒有賠償了。 二、發(fā)生工傷后先去進(jìn)行工傷認(rèn)定，書面定性了是工傷后，再申請(qǐng)傷殘鑒定。有的工傷可以評(píng)上級(jí)別，有的工傷評(píng)不上級(jí)別的。醫(yī)療費(fèi)用都可以報(bào)銷，不管工傷有沒有評(píng)上級(jí)別。 三、工傷證是工傷職工治療工傷時(shí)需要提供的證件，也是職工享有工傷待遇的憑證。 四、如果在辦理退休手續(xù)后，工傷職工原則上不再享受在崗職工所享有的包括津貼在內(nèi)的待遇，但如果出于治療工傷的需要，可以將治療或者康復(fù)費(fèi)用通過工傷保險(xiǎn)基金支付。如果不是工傷所需費(fèi)用，則走醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。 五、如果退休后，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
1、發(fā)生工傷事故后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位按不同的情形分別支付賠償款。 2、由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用，如醫(yī)藥費(fèi)，一般都由用人單位墊付，后期報(bào)銷，不需要支付給勞動(dòng)都本人;如果經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定，工傷級(jí)別達(dá)到10級(jí)及以上的，工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，這部分費(fèi)用在完成工傷鑒定，申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金支付費(fèi)用后，一個(gè)月左右可以到公司賬戶，至于公司什么時(shí)候轉(zhuǎn)到工傷職工賬戶，要看用人單位的效率; 3、由用人單位支付的費(fèi)用，一部分是按月支付，比如停工留薪期的工資，如果經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定，工傷級(jí)別達(dá)到10級(jí)及以上的，用人單位還應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，這部分費(fèi)用是在受傷職工離職之后才支付的。
在退休以后是不可以申領(lǐng)工傷賠償金的，因?yàn)樯觐I(lǐng)工傷賠償金的前提條件必須是經(jīng)當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，而認(rèn)定工傷要建立在雙方是勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上，但是退休職工和企業(yè)其實(shí)建立的是勞務(wù)關(guān)系，由于退休職工已不符合用工主體的資格，所以不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
-
酒后工傷能得到賠償嗎喝酒后上班發(fā)生人身?yè)p害事故的，如果是醉酒就不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定，也不能主張人身?yè)p害賠償，只能由自己承擔(dān)責(zé)任，如果沒有醉酒的，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，不認(rèn)定為工傷時(shí)可以主張人身?yè)p害賠償。 一、有以下情形之一的會(huì)被認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所
2022.08.09 311 -
工傷離職后能得到賠償嗎工傷過后離職可以得到賠償。如果被鑒定為傷殘的，那么可以得到一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。如果是被用人單位辭退的，還可以要求賠償經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.05.16 169 -
企業(yè)破產(chǎn)退休職工能得到賠償嗎？根據(jù)勞動(dòng)法，公司倒閉，應(yīng)按規(guī)定給予員工解除合同補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作滿一年的給一個(gè)月補(bǔ)償金(月平均工資)，如果做了十年，應(yīng)該給十個(gè)月補(bǔ)償金。勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止后產(chǎn)生的支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、福利待遇等爭(zhēng)議，勞動(dòng)者能夠證明用人單位承諾支付的時(shí)間
2020.04.20 232
-
患病的配偶能得到工傷退休賠償嗎
持該病故退休職工的火化證（或者死亡證明），到職工所在單位，由所在單位給與辦理手續(xù)。如果單位在該職工死亡之前沒有欠繳社保費(fèi)，應(yīng)有社保部門發(fā)放死亡時(shí)上年度10個(gè)月的省社平工資，另外，再給與一次性喪葬費(fèi)（不
2022-10-31 15,340 -
退休時(shí)能獲得工傷賠償金嗎？
1、工傷職工發(fā)生工傷后，僅向用人單位主張一次性傷殘補(bǔ)助金，勞動(dòng)合同沒有到期終止，職工也沒有提出解除勞動(dòng)關(guān)系，一直工作至退休的，可以在退休終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)再向用人單位主張賠償一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工
2022-10-07 15,340 -
工傷被辭退，能得到賠償嗎？
從法律的角度分析，工傷醫(yī)療期見或者是勞動(dòng)能力鑒定下來確定為全部或部分喪失勞動(dòng)能力的，用人單位不得單方解除勞動(dòng)合同。但是勞動(dòng)者是可以辭職的。工傷賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康
2023-05-28 15,340 -
工傷賠償后還能得到賠償嗎？
最高人民法院頒布了《關(guān)于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償問題的答復(fù)》，文件明確指出：“因第三人造成工傷的職工或其近親屬，從第三人處獲得民事賠償后，可以按照《工傷
2022-05-04 15,340
-
01:05
退休后是否還有工傷賠償一般情況下，退休后是沒有工傷賠償?shù)?。因?yàn)樯觐I(lǐng)工傷賠償金的前提條件必須是經(jīng)當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，而認(rèn)定為工傷要建立在雙方是勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上，由于退休職工已不符合用工主體的資格，故不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定，所以沒有工傷賠償。員工退休后發(fā)生
15,378 2022.07.10 -
01:14
工傷十級(jí)傷殘能得到哪些賠償工傷十級(jí)傷殘，勞動(dòng)者可以得到以下的賠償：首先，勞動(dòng)者可以得到工傷保險(xiǎn)基金，按照傷殘等級(jí)支付的一次性傷殘補(bǔ)助金。具體來說，被認(rèn)定為十級(jí)傷殘的勞動(dòng)者可以得到相當(dāng)于七個(gè)月的本人工資，作為一次性傷殘補(bǔ)助金。其次，勞動(dòng)者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
3,445 2022.04.15 -
01:00
退休返聘人員因工作受傷,還可以獲得工傷保險(xiǎn)的賠償嗎?退休返聘人員因工作受傷的，不可以獲得工傷保險(xiǎn)的賠償。法律明確規(guī)定，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯(cuò)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因此，退休返聘人員因工作受傷的，只能根據(jù)實(shí)際情況確定由誰承擔(dān)賠償責(zé)任，是無法通過工傷保險(xiǎn)得到賠償?shù)?。這是因?yàn)橥?/p>
2,475 2022.05.11
