就業(yè)工傷死亡補(bǔ)助金
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工傷死亡補(bǔ)助金待遇標(biāo)準(zhǔn)?什么是工亡補(bǔ)助金一次性工亡補(bǔ)助金,是指在職工因工死亡的情況下,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),從工傷保險(xiǎn)基金中對(duì)其直系親屬支付的一次性賠償。職工的死亡使其親屬喪失了重要的生活來源,導(dǎo)致其生活水平的下降,這是工傷事故的后果之一,因此應(yīng)當(dāng)予以賠償。勞動(dòng)者因工死亡,工亡補(bǔ)助金有什么法律依據(jù)工亡補(bǔ)助金是多少工亡補(bǔ)助金待遇標(biāo)準(zhǔn):(1)標(biāo)準(zhǔn):死亡賠償金、喪葬費(fèi),總額為國家上年度職工年平均工資的二十倍。(2)要求:第一、傷殘職工停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金待遇;第二、一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)的喪葬補(bǔ)助金、第(二)項(xiàng)規(guī)定的供養(yǎng)親屬撫恤金的待遇。因工外出時(shí)發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明。工亡補(bǔ)助金待遇標(biāo)準(zhǔn):1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的,從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資。2、從第4個(gè)月起停發(fā)工資,由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。3、生活有困難的,可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%。4、職工被人民法院宣告死亡的,按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七(《工傷保險(xiǎn)條例》中寫明是第三十九條,不是三十七條)條職工因工死亡的規(guī)定處理。
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職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,是指工傷職工因工致殘被鑒定為 五、六級(jí)傷殘,經(jīng)工傷職工本人提出,與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的; 以及工傷職工因工致殘被鑒定為七至十級(jí)傷殘,勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位一次性支付的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金額。
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工傷就業(yè)補(bǔ)助金怎么談首先應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,確定傷殘等級(jí),然后根據(jù)傷殘等級(jí)核算賠償數(shù)額,再與單位就賠償問題進(jìn)行協(xié)商。只有五級(jí)或五級(jí)以上傷殘才能領(lǐng)取一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2020.02.26 529 -
工傷離職后就業(yè)補(bǔ)助金工傷離職后的就業(yè)補(bǔ)助金具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。以廣東省為例,一至四級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,直至本人死亡,一級(jí)傷殘為本人工資的百分之九十,二級(jí)傷殘為本人工資的百分之八十五,三級(jí)傷殘為本人工資的百分之八十,四級(jí)傷殘為
2021.04.30 1,167 -
工傷就業(yè)補(bǔ)助金怎么算工傷傷殘補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金是不一樣的。一次性傷殘補(bǔ)助金按本人工資金額和傷殘等級(jí),標(biāo)準(zhǔn)分別為:1級(jí)傷殘補(bǔ)助27倍,2級(jí)傷殘補(bǔ)助25倍,3級(jí)傷殘補(bǔ)助23倍,4級(jí)傷殘補(bǔ)助21倍,5級(jí)補(bǔ)助18倍,6級(jí)補(bǔ)助16倍,7級(jí)補(bǔ)助13倍,8級(jí)補(bǔ)助11倍,9級(jí)
2022.04.13 3,046
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職工工傷死亡后一次性補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金怎么算
具體參考《工傷保險(xiǎn)條例》如下:第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(二)供
2022-04-03 15,340 -
工傷死亡補(bǔ)助金
工傷死亡補(bǔ)助金待遇標(biāo)準(zhǔn)?什么是工亡補(bǔ)助金一次性工亡補(bǔ)助金,是指在職工因工死亡的情況下,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),從工傷保險(xiǎn)基金中對(duì)其直系親屬支付的一次性賠償。職工的死亡使其親屬喪失了重要的生活來源,導(dǎo)致其生活水
2022-03-18 15,340 -
工傷就業(yè)補(bǔ)助金n
你好根據(jù)你的描述,提供以下意見供參考 1、你需要結(jié)合公司的具體情況,采取不同方式來維護(hù)權(quán)益n如果單位存在比如拖欠工資,未依法買社保,制度不合法等事由,你可以以此為由要求解除合同,并且在仲裁中要求享受經(jīng)
2022-03-22 15,340 -
工傷職工就業(yè)補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金有什么區(qū)別
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是由于工傷致殘而失去一定的就業(yè)機(jī)會(huì),而給予在工資上的補(bǔ)助。區(qū)別在于受傷的勞動(dòng)者能否繼續(xù)工作。 傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,是指工傷職工因工致殘被鑒定為五、六級(jí)傷殘,經(jīng)工傷職工本人提出,與用人單
2022-04-23 15,340
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傷殘就業(yè)補(bǔ)助金如何計(jì)算一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金賠償金額的計(jì)算,沒有全國通行的具體標(biāo)準(zhǔn)。需要參照各省、自治區(qū)、直轄市人民政府的具體規(guī)定執(zhí)行。實(shí)際可以領(lǐng)取多少的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,還要根據(jù)具體的傷殘等級(jí)確定。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等于,賠償基數(shù)
2,452 2022.04.17 -
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一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由誰支付工傷一次性傷殘補(bǔ)助金通常是由工傷保險(xiǎn)基金,按照傷殘等級(jí)支付。根據(jù)我國工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定,工傷等級(jí)一到十級(jí)都可以申領(lǐng)一次性傷殘補(bǔ)助金。申請(qǐng)單位或者職工本人,攜帶規(guī)定資料本地社保機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)即可。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系
5,584 2022.05.11 -
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一次性就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)一次性就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)是:1、五級(jí)傷殘的,需要支付相當(dāng)于18個(gè)月的工資作為支付一次性傷殘補(bǔ)助金;2、六級(jí)傷殘的,需要支付相當(dāng)于15個(gè)月的工資作為支付一次性傷殘補(bǔ)助金;3、七級(jí)傷殘的,需要支付相當(dāng)于15個(gè)月的工資作為支付一次性傷殘補(bǔ)助金;
12,905 2022.04.17






