勞務(wù)派遣怎樣構(gòu)成侵權(quán)責(zé)任
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
在勞務(wù)派遣的工作過程中，被派遣的勞動者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。
1、一般由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任； 2、勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
-
勞務(wù)派遣能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪勞務(wù)派遣工能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪，司法實(shí)踐中有爭議，各地的法院判決不一。認(rèn)定職務(wù)侵占罪的關(guān)鍵在于“利于職務(wù)上的便利”，如果勞務(wù)派遣工利用職務(wù)的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的，可以認(rèn)定為職務(wù)犯罪。
2020.11.08 317 -
勞務(wù)派遣行為侵權(quán)責(zé)任包括哪些依據(jù)我國侵權(quán)責(zé)任法的規(guī)定，勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
2021.03.06 332 -
勞務(wù)派遣行政行為引起的侵權(quán)責(zé)任怎樣承擔(dān)勞務(wù)派遣工作人員侵權(quán)責(zé)任糾紛是指勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)受特定企業(yè)委托招聘的工作人員侵害他人合法權(quán)益而引起的損害賠償責(zé)任糾紛。勞務(wù)派遣工作人員與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同，并由勞務(wù)派遣機(jī)派遣其至企業(yè)工作，在企業(yè)工作期間的工資、福利、社會保險(xiǎn)等待遇由企業(yè)提
2021.03.19 225
-
勞務(wù)派遣是否構(gòu)成侵占罪
1、勞務(wù)派遣工能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪，司法實(shí)踐中有爭議，各地的法院判決不一。 2、認(rèn)定職務(wù)侵占罪的關(guān)鍵在于“利于職務(wù)上的便利”，如果勞務(wù)派遣工利用職務(wù)的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的，可以認(rèn)定
2022-06-10 15,340 -
勞務(wù)派遣能構(gòu)成職務(wù)侵占罪嗎
1、勞務(wù)派遣工能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪，司法實(shí)踐中有爭議，各地的法院判決不一。 2、認(rèn)定職務(wù)侵占罪的關(guān)鍵在于“利于職務(wù)上的便利”，如果勞務(wù)派遣工利用職務(wù)的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的，可以認(rèn)定
2022-05-17 15,340 -
勞務(wù)派遣是否構(gòu)成職務(wù)侵占罪
1、勞務(wù)派遣工能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪，司法實(shí)踐中有爭議，各地的法院判決不一。 2、認(rèn)定職務(wù)侵占罪的關(guān)鍵在于“利于職務(wù)上的便利”，如果勞務(wù)派遣工利用職務(wù)的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的，可以認(rèn)定
2022-12-03 15,340 -
勞務(wù)派遣能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪
1、勞務(wù)派遣工能否構(gòu)成職務(wù)侵占罪，司法實(shí)踐中有爭議，各地的法院判決不一。 2、認(rèn)定職務(wù)侵占罪的關(guān)鍵在于“利于職務(wù)上的便利”，如果勞務(wù)派遣工利用職務(wù)的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的，可以認(rèn)定
2022-05-16 15,340
-
01:11
勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議； 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同，并組織被派遣人員崗前培訓(xùn)； 5、被派遣
2,174 2022.04.18 -
01:15
勞務(wù)派遣證怎么辦理勞務(wù)派遣證應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法進(jìn)行申請。單位要經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可，向勞動行政部門提交法律明確規(guī)定的證明材料，勞動行政部門收到申請后，決定受理申請的，應(yīng)當(dāng)對證明材料進(jìn)行相應(yīng)的審查，需要實(shí)質(zhì)審查的，應(yīng)當(dāng)指派
5,059 2022.04.17 -
01:19
哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,660 2022.04.15
