賠償金是不是要給代通知金
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如果雙倍賠償后則不需要支付代通知金。代通知金《中華人民共和國勞動法》中沒有代通知金的概念。代通知金是香港和臺灣的說法,就是指用人單位在提出解除勞動合同或終止勞動合同時應(yīng)該提前一個月通知的情況下,如果用人單位沒有依法提前一個月通知的,以給付一個月工資作為代替。
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單倍賠償是否不存在代通知金雙倍賠償不需要支付代通知金。代通知金是發(fā)生在勞動者存在《勞動合同法》第四十條情形之一時,用人單位解除勞動合同應(yīng)當提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資。
2020.06.13 104 -
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什么是代償通知金需要支付代通知金的情況包括:用人單位沒有依法提前一個月通知,勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或新工作,單位打算予以辭退的;或者勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,單位打算予以辭退的等。
2020.03.31 152
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賠償金還要給代通知金嗎
用人單位需要支付賠償金的,無需支付代通知金。《勞動合同法》第八十七條規(guī)定的按經(jīng)濟補償金的二倍支付賠償金的,是指用人單位違法解除或者終止勞動合同,勞動者不要求繼續(xù)履行或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人
2022-03-11 15,340 -
違約賠償金后還要給代通知金嗎
1是指代通知金,公司辭退員工,沒有提前一個月書面通知辭退的再加一個月時間。 即通常說的N+1。 如違法辭退的,則兩倍標準支付經(jīng)濟補償金,即通常說的2N補償 經(jīng)濟補償金=補償時間×你離職前的12個月的平
2022-07-08 15,340 -
賠償金還要給通知金嗎
用人單位需要支付賠償金的,無需支付代通知金。 《勞動合同法》第八十七條規(guī)定的按經(jīng)濟補償金的二倍支付賠償金的,是指用人單位違法解除或者終止勞動合同,勞動者不要求繼續(xù)履行或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用
2022-04-07 15,340 -
賠償金補償金以及代通知金條件是什么
代通知金支付的條件有三個,分別為不勝任工作解除、醫(yī)療期滿解除、客觀情形發(fā)生重大變化解除。只有在這三種情形下的解除,才有代通知金。 經(jīng)濟補償金的支付條件很多,上述三種情形需要向員工支付經(jīng)濟補償金,還有協(xié)
2022-07-02 15,340
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00:59
離婚賠償金不給怎么辦對于離婚后本該給付賠償金的一方拒絕給付的情況,如果是判決離婚的,另一方可以依據(jù)判決書或者調(diào)解書到法院申請強制執(zhí)行。如果其無經(jīng)濟收入或者無理由拒絕給付賠償金的,可以用其個人財物折抵費用。如果是協(xié)議離婚的,只能拿著離婚協(xié)議向人民法院起訴,法院會
2,085 2022.05.11 -
01:04
死亡損害賠償金是遺產(chǎn)嗎死亡損害賠償金是不屬于遺產(chǎn)的,從死亡賠償金的產(chǎn)生進行理性分析,受害者如果沒有死亡,便沒有死亡賠償金的產(chǎn)生,受害者一旦死亡,民事主體的權(quán)利就隨之消亡了。如果將死亡賠償金作為遺產(chǎn),就可能認為死者本人還取得了財產(chǎn)。向不存在的民事主體賠償,既不符合
1,371 2022.04.17 -
01:13
死亡賠償金是否屬于遺產(chǎn)死亡賠償金不在遺產(chǎn)的范圍內(nèi),具體可以從以下方面來分析: 一、從遺產(chǎn)的意思來看。遺產(chǎn)是公民去世時留下的個人財產(chǎn),其包括:收入、房子、儲蓄和生活用品、林木、牲畜和家禽、文物、圖書資料、法律允許公民所有的生產(chǎn)資料、著作權(quán)、專利權(quán)中的財產(chǎn)權(quán)及別的符
6,222 2022.04.17






