七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)
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七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》第五條一次性賠償金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付：一級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的16倍，二級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的14倍，三級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的12倍，四級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的10倍，五級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的8倍，六級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的6倍，七級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的4倍，八級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的3倍，九級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的2倍，十級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的，按賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金。賠償基數(shù)，是指單位所在地工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
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一般來說，因?yàn)楣馐芷呒?jí)傷殘的員工可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金，賠償金額是十三個(gè)月的員工本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿，或職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，工傷保險(xiǎn)基金會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為：一次性傷殘補(bǔ)助金為13個(gè)月本人工資；解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（單位支付）15個(gè)月本人工資；解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（基金支付）15個(gè)月本人工資；工資福利待遇：在停工留薪期間，原工資福利待遇不變，由所在單位按月發(fā)放，但停工留薪期一般不超過12個(gè)月；住院伙食補(bǔ)助：由工傷保險(xiǎn)基金支付費(fèi)用。
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工傷七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)七級(jí)工傷有以下賠償標(biāo)準(zhǔn)：一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為12個(gè)月的本人工資；解除勞動(dòng)合同的，按該省的標(biāo)準(zhǔn)由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和由用人單位支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。其他賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、鑒定費(fèi)等。
2020.10.21 206 -
工傷七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例對(duì)七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)作出了規(guī)定。一般情況下，由于工傷致使七級(jí)傷殘的員工可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金，賠償金額是十三個(gè)月的員工本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿，或職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，工傷保險(xiǎn)基金會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
2021.04.30 428 -
工傷七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資。 1、從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)發(fā)放一次性傷殘補(bǔ)助。標(biāo)準(zhǔn)是：7級(jí)傷殘是13個(gè)月的工資。 2、勞動(dòng)合同、聘用合同期滿，或者勞動(dòng)者本人提出解除勞動(dòng)合同、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助，用人單位支付
2020.12.24 251
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2020年工傷七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
員工第二次工傷和第一次工傷之間是沒有直接關(guān)系的話，那么可以獨(dú)立計(jì)算賠償。工傷七級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為13個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。在與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，還可以領(lǐng)取一次性
2022-04-01 15,340 -
七級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、三十二條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規(guī)定，工傷職工鑒定為七級(jí)傷殘的，享有以下待遇： 1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住
2022-04-16 15,340 -
七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)
工傷賠償項(xiàng)目一般包括：(一)醫(yī)療費(fèi)(二)交通食宿費(fèi)(三)康復(fù)治療費(fèi)(四)輔助器具費(fèi)(五)停工留薪(六)護(hù)理費(fèi)(七)傷殘補(bǔ)助金，七級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，要求
2022-02-20 15,340 -
工傷七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條，職工因工傷致殘被鑒定七級(jí)傷殘的，從工傷保險(xiǎn)基金中支付12個(gè)月的本人工資。如果與用人單位解除勞動(dòng)合同，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。因工傷所花費(fèi)的醫(yī)
2022-05-07 15,340
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七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，賠償?shù)捻?xiàng)目有以下這些項(xiàng)目，第一項(xiàng)是醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進(jìn)行賠償，第二項(xiàng)是一次性傷殘補(bǔ)助金，它的具體金額是員工的工資和13個(gè)月的乘積。第三項(xiàng)是一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金，這個(gè)是由工傷保
1,552 2021.04.25 -
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工傷七級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)工傷七級(jí)傷殘的賠付標(biāo)準(zhǔn)是：職工在被認(rèn)定為是七級(jí)傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通常是十三個(gè)月的本人工資。合同期滿，或者是職工提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，那么工傷保險(xiǎn)基金就會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位也會(huì)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。在一般
1,987 2022.05.11 -
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工傷八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)8級(jí)傷殘可以主張一次性傷殘補(bǔ)助金，為11個(gè)月工資總額。勞動(dòng)合同到期或者解除的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。需要注意的是，由于各省市經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度不同，導(dǎo)致各省市制定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有所不同。除醫(yī)療
3,489 2022.04.17
