在工地上受傷了，沒(méi)有勞動(dòng)合同，工作中受傷了，怎么辦，有什么賠償
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員工可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，證明勞動(dòng)關(guān)系的存在，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定，判定為工傷。只要認(rèn)定為工傷后，員工就可以享受工傷待遇。
員工可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，證明勞動(dòng)關(guān)系的存在，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定，判定為工傷。只要認(rèn)定為工傷后，員工就可以享受工傷待遇。
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工作中受傷了，沒(méi)有簽勞動(dòng)合同沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，但購(gòu)買了社會(huì)保險(xiǎn)的。勞動(dòng)者發(fā)生工傷后，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，由工傷保險(xiǎn)進(jìn)行賠償。如果沒(méi)有購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，由用人單位承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任。
2020.05.18 269 -
工作受傷了沒(méi)有勞動(dòng)合同該怎么辦在工作中受傷，沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的，可以找勞動(dòng)局仲裁委，證明勞動(dòng)者與用人之間存在事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付雙倍工資。如果購(gòu)買了社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者發(fā)生工傷后，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，由工傷保險(xiǎn)進(jìn)行賠償；如果沒(méi)有購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，由用人
2020.03.22 427 -
在工地受傷沒(méi)有勞動(dòng)合同怎么賠償沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，用人單位和勞動(dòng)者之間也存在勞動(dòng)關(guān)系，在工作地點(diǎn)受傷，不論是否簽有勞動(dòng)合同，都屬于工傷，應(yīng)當(dāng)按照工傷保險(xiǎn)條例來(lái)進(jìn)行保險(xiǎn)賠償。如果用人單位不賠償?shù)模梢陨暾?qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。還可以到人民法院進(jìn)行起訴。
2020.10.16 750
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在工地上工作中受傷了，沒(méi)有勞動(dòng)合同怎么辦？
1首先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后做勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果索賠； 2用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在
2022-05-05 15,340 -
在工廠上班受傷沒(méi)有勞動(dòng)合同, 有勞動(dòng)合同, 工作中受傷了, 怎么賠償
員工出現(xiàn)工傷，需要在一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果在一年內(nèi)沒(méi)有申請(qǐng)工傷認(rèn)定，那么員工需要直接向法院起訴要求賠償?？梢园凑杖梭w損傷進(jìn)行賠償。員工可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系，再要求單位進(jìn)行賠償。依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)
2022-02-12 15,340 -
在工地上受傷沒(méi)有勞動(dòng)合同, 但是工作中受傷了, 怎么辦, 賠償怎么算
屬于幾級(jí)傷殘必須要經(jīng)過(guò)鑒定的，只有鑒定機(jī)關(guān)出具的意見(jiàn)才是標(biāo)準(zhǔn)的。賠償也是按照實(shí)際情況以及鑒定的結(jié)果計(jì)算的，這都是有法律依據(jù)的，不是隨口就能計(jì)算的。本案的處理方式有兩種，1、如果員工和單位之間有勞動(dòng)合同
2022-01-21 15,340 -
在工地上受傷沒(méi)有勞動(dòng)合同, 沒(méi)有保險(xiǎn), 工作中受傷了, 怎么要求賠償
這個(gè)情況可以申請(qǐng)工傷，有簽署勞動(dòng)合同嗎？有沒(méi)有工資單、工作服、工作證等能證明勞動(dòng)關(guān)系的存在？具體賠償要看你的具體案情，能證明勞動(dòng)關(guān)系可以申請(qǐng)工傷鑒定，要求工傷賠償。如果不能認(rèn)定工傷就只能申請(qǐng)傷殘鑒定，
2022-03-22 15,340
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00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒(méi)有合同在沒(méi)有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動(dòng)關(guān)系。雖然沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同，但是只要證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，依然可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償； 2、清楚工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。也就是需要清楚工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。一般是指，工傷職工
2,641 2022.05.11 -
01:05
沒(méi)簽勞動(dòng)合同受工傷怎么賠償沒(méi)簽勞動(dòng)合同受工傷的，應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)工傷醫(yī)療費(fèi)用。單位未繳納工傷保險(xiǎn)，所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)；應(yīng)要求單位向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定；住院治療所需的醫(yī)療費(fèi)用、陪護(hù)費(fèi)、生活費(fèi)等都應(yīng)由單位支付，停工期間的工資福利待遇不變，由所在的單
1,895 2022.04.17 -
00:51
工地受傷了都有哪些賠償工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)：根據(jù)醫(yī)院出具的醫(yī)療費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷、診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。誤工費(fèi)：根據(jù)受害人的時(shí)間和收入確定。住院伙食補(bǔ)助：出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。護(hù)理費(fèi)：?jiǎn)T工在工資期間需要護(hù)理的，由單位負(fù)責(zé)。交通費(fèi)、食宿費(fèi)：本
1,223 2022.04.17
