在工地上干活出了工傷事故如何處理
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
發(fā)生工傷事故，用人單位應(yīng)在30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，單位未按規(guī)定申請(qǐng)的，工傷職工或其近親屬可以在一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，治療終結(jié)后申請(qǐng)勞動(dòng)能力（傷殘等級(jí)）鑒定，傷殘等級(jí)以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。 工傷賠償項(xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)、停工留薪期間工資、交通食宿費(fèi)、傷殘輔助器具費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。具體賠償金額須根據(jù)本人工資及當(dāng)?shù)仄骄べY而定。如協(xié)商索賠無果，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁索賠。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
既然是在工地上干活而受的傷，那么，就是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故的傷害，應(yīng)當(dāng)是可以按工傷來進(jìn)行認(rèn)定的。員工工傷發(fā)生的費(fèi)用，一部分為工傷保險(xiǎn)基金支付，一部分為用人單位支付。
在工地干活出了交通事故以后必須要符合法定條件才有可能會(huì)按照工傷事故來處理，比如說交通事故的發(fā)生跟工作有直接的關(guān)系，類似于在工地運(yùn)輸材料的過程當(dāng)中發(fā)生的交通事故，工傷保險(xiǎn)條例當(dāng)中也規(guī)定了工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)，一般工傷都應(yīng)該跟工作有直接關(guān)系。
-
在工地上出了工傷事故，應(yīng)該如何理賠，，該向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。公司需要根據(jù)職工傷殘鑒定進(jìn)行賠償。
2020.09.03 176 -
在工地上干活出現(xiàn)事故怎么辦建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。如受傷被認(rèn)定為工傷，拿到有勞動(dòng)部門出具的工傷認(rèn)定決定書后，醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付，停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放。
2020.11.02 156 -
在工地上干活受傷了怎么理賠在工地中受傷，如果屬于工傷的，應(yīng)該進(jìn)行工傷鑒定，傷者的醫(yī)療費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、誤工費(fèi)等其他費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，然后根據(jù)等級(jí)進(jìn)行賠償。
2020.07.30 338
-
在工地上干活受到工傷如何處理
首先要搞清楚，你是與雇主之間的雇傭關(guān)系，還是由用人單位給你發(fā)工資，你是勞動(dòng)者；如果是前者本案應(yīng)按人身?yè)p害賠償糾紛直接向法院起訴，要求雇主老板賠償你醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)、營(yíng)
2022-03-30 15,340 -
工地上干活摔傷如何處理
屬于工傷，工傷處理的程序是： 1、事故發(fā)生后，單位應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷。單位不申報(bào)的員工或家屬可在一年內(nèi)自行申報(bào)。 2、經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)定為工傷后，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定傷殘等級(jí)。勞動(dòng)部門認(rèn)為
2022-04-02 15,340 -
在工地上干活出了事故怎么辦
先認(rèn)定工傷，可以賠償1、一次性工亡補(bǔ)助金，總額為上年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍 2、喪葬補(bǔ)助金，6個(gè)月的上年度職工月平均工資 3、供養(yǎng)親屬撫恤金職工本人工資一定比例1、配偶每月40%，其他親
2022-02-02 15,340 -
工地工人在外地干活出了事故
從你現(xiàn)在說的情況來看，該次事故應(yīng)該屬于工傷。 對(duì)該種情況，首先應(yīng)當(dāng)收集相關(guān)工作證據(jù)以證明存在真實(shí)有效的勞動(dòng)關(guān)系，然后根據(jù)死者情況使用我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例進(jìn)行工傷賠償。 對(duì)該工地的法律關(guān)系你沒有講清楚，比
2022-05-10 15,340
-
00:53
工地干活工傷怎么賠償工地干活工傷賠償?shù)囊?guī)定如下： 1、根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，工傷賠償?shù)捻?xiàng)目也不同。工傷賠償?shù)捻?xiàng)目主要包括：醫(yī)療費(fèi)，一次性傷殘補(bǔ)助金，一次性就業(yè)補(bǔ)助金，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資，伙食補(bǔ)助費(fèi)，護(hù)理費(fèi)； 2、如果單位給員工購(gòu)買了工傷保險(xiǎn)，那么除
1,527 2022.04.17 -
01:28
工傷事故如何賠償工傷事故如何賠償 根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定，工傷事故的賠償標(biāo)準(zhǔn)為： 1、相關(guān)單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起三十日內(nèi)，向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門提出工傷報(bào)告。 2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核。對(duì)于符合條件申請(qǐng)，鑒定委員會(huì)在60個(gè)工作日內(nèi)
4,754 2022.04.15 -
01:01
派遣工工傷如何處理賠償事宜派遣工工傷如何處理賠償事宜是：1、勞動(dòng)派遣員工出現(xiàn)工傷首先由用工單位第一時(shí)間送到醫(yī)院給予急救；2、由用工單位或者勞務(wù)派遣工本人及時(shí)通知?jiǎng)趧?wù)公司；3、勞務(wù)公司負(fù)責(zé)工傷的申報(bào)、審批，以及鑒定等一系列的工傷程序的處理；4、工傷的賠償根據(jù)工傷鑒定的
1,638 2022.05.11
