工傷賠償金是要補償單位的工資還是自己的
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申領工傷待遇職工本人和單位都可以辦理，等工傷認定書下來后，如果單位沒有及時處理，職工可以本人到當?shù)氐纳绫＞痔岢錾暾?，需要攜帶工傷認定書、勞動能力鑒定證明、身份證、勞動合同、社?？ǖ炔牧?。一般來說，只要是材料齊全，社保局受理后會在兩個星期內(nèi)發(fā)放相關待遇。
可以是員工也可以是公司賬戶。需要員工和單位協(xié)商一致，因為很多情況下都有單位墊付醫(yī)療費的情況所以會給出選擇。工傷保險基金支付的工傷待遇部分是在申請工傷待遇審核之后轉入審核申請表上選擇賬戶的。工傷賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應等級的津貼。
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工傷賠償是單位賠還是職工賠償用人單位參加工傷保險的，其工傷職工的工傷保險待遇，屆于工傷保險基金支付的項目，由工傷保險基金按標準支付，其他的項目由用人單位按規(guī)定支付。應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位，其職工發(fā)生工傷的，工傷保險待遇全部由用人單位支付。
2020.12.10 254 -
工傷賠償是單位賠償還是社保賠償職工發(fā)生了工傷，如果企業(yè)已經(jīng)按時幫職工繳納工傷保險的，一般情況下除了就業(yè)補助金和停工留薪期間的工資之外，都是從工傷保險基金中支付，即社保局賠。但如果企業(yè)并沒有幫職工購買工傷保險的，那么職工治療工傷期間的所有賠償都應由企業(yè)賠償。企業(yè)及時幫職工
2020.03.28 1,699 -
工傷是自己報還是單位報員工發(fā)生工傷以后，單位和個人都可以申報工傷。但單位和個人的工傷報告時間不同，單位申報時間為自工傷發(fā)生之日起三十日內(nèi)，個人申報時間為工傷發(fā)生后一年內(nèi)。不管是單位還是個人，都應向人力資源和社會保障局申請工傷認定，鑒定程序相.同。比如甲在工作中不
2020.01.20 274
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自己工傷可以要求單位賠償工資嗎
發(fā)生工傷后，可以向單位索要拖欠的工資，就算不受工傷，用人單位拖欠工資的，勞動者也可以通過法律途徑要求用人單位支付的。公司拖欠工資的，勞動者是可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，可以通過投訴電話12333，也可
2022-04-18 15,340 -
工傷賠償由單位領取還是自己交錢?
單位或者個人都是可以的申請領取工傷賠償金。 傷者勞動鑒定結論出來后，離職時先和公司協(xié)商解決一次性就業(yè)補助金賠償，公司支付后配合以下資料，個人可以到工傷賠償窗口申請領取一次性工傷賠償金： 離職證明； 領
2022-07-12 15,340 -
工傷賠償是不是由單位自己拿錢
責任單位賠償傷殘者的補償金，另外，經(jīng)過市勞動鑒定委員會對傷殘職工的等級賠償是有法律效力的，是責任單位必賠不可的，這一點也是不容置疑的?；蛟S能夠出現(xiàn)你擔心的問題，就是說：事故責任單位面對職工的傷殘賠償金
2022-08-28 15,340 -
工傷賠償是公司賠償還是自己
需要根據(jù)案件的具體情況確定，不能一概而論。 1，屬于工傷，先申請工傷認定，鑒定傷殘等級，根據(jù)傷殘等級享受相應的工傷保險待遇。如果單位為你繳納了工傷保險，該工傷賠償由工傷保險基金支付；如果單位沒有為你繳
2022-01-09 15,340
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單位讓自己去辦工資卡單位讓自己去辦工資卡是合法的。工資卡和一般卡的區(qū)別： 1、一般銀行卡：是針對個人用戶儲蓄而發(fā)放的，應由個人申請，每年應收取年費； 2、工資卡是針對單位發(fā)放職工工資及福利而發(fā)放的，一為財務劃帳方便、二為減少現(xiàn)金流通，一般由單位申請，銀行不收取
11,264 2022.05.11 -
01:03
工傷補助金賠償標準工傷補助金賠償標準，具體如下： 1、一次性傷殘補助金，賠償標準是根據(jù)工傷職員傷殘等級確定，一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資，以此類推； 2、傷殘津貼； 3
5,788 2022.04.17 -
01:05
工傷賠償包含工傷期間的工資嗎工傷賠償包含工傷期間的工資。 1、工傷待遇包括了停工留薪期限待遇，雖然員工在遭受工傷事故后治療期內(nèi)不能夠參與工作，但是不能因為工傷就導致員工沒有收入； 2、因此職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病，需要暫停工作，接受工傷治療的，在停工留薪期內(nèi)
1,539 2022.06.01
