民政局給賠償?shù)馁r償殘疾的工傷標準是多少?
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工傷認定的殘疾和民政局頒發(fā)的殘疾證是不一樣的; 工傷人員因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。七級傷殘的,為12個月的工傷人員負傷前一月本人繳費工資;八級傷殘的,為10個月;九級傷殘的,為8個月;十級傷殘的,為6個月; (二)勞動合同期滿終止,或者工傷人員本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。七級傷殘的,兩項補助金標準合計為20個月的上年度全市職工月平均工資;八級傷殘的,為15個月;九級傷殘的,為10個月;十級傷殘的,為5個月。 因工傷人員退休或者死亡使勞動關(guān)系終止的,不享受本條第一款第(二)項規(guī)定的待遇。
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1.工地工傷殘疾賠償標準根據(jù)傷殘的等級進行確定。2.職工因為工作而導致傷殘被鑒定為一級到十級傷殘的,可以按照傷殘的等級領(lǐng)取規(guī)定的一次性傷殘補助金,還可以在離職的時候領(lǐng)取由工傷保險基金支付的一次性工傷醫(yī)療補助金,由職工所在單位支付的一次性傷殘就業(yè)補助金。3.一次性工傷醫(yī)療補助金及一次性傷殘就業(yè)補助金的實際標準按照各省市自治區(qū)、直轄市的人民政府的規(guī)定進行計算。
1、一次性傷殘補助金=本人工資X21個月; 2、傷殘津貼為本人工資的75%; 3、其他費用,諸如治療費、住院費、醫(yī)藥費、護理費、營養(yǎng)費、交通費以及伙食費等,則根據(jù)實際情況來確定。根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為四級工傷的,可以保留勞動關(guān)系、退出原來的工作崗位,同時享受一次性傷殘補助金以及傷殘津貼的待遇。其中,如果職工經(jīng)過勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的話,從工傷保險基金按月支付生活護理費,具體按照遵義市上年度職工月平均工資的一定比例按月計發(fā)。需要注意,如果傷殘津貼的實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的話,需要由工傷保險基金補足差額。
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工傷殘疾賠償標準工傷殘疾賠償標準根據(jù)傷殘的等級進行確定。職工因為工作而導致傷殘被鑒定為一級到十級傷殘的,可以按照傷殘的等級領(lǐng)取規(guī)定的一次性傷殘補助金,還可以在離職的時候領(lǐng)取由工傷保險基金支付的一次性工傷醫(yī)療補助金,由職工所在單位支付的一次性傷殘就業(yè)補助金。
2022.04.13 1,009 -
工傷殘疾賠償標準工傷傷殘賠償標準:一級至四級一次性傷殘補助金標準分別為27個月、25個月、23個月和21個月的本人工資;一級至四級傷殘津貼標準分別為本人工資的90%、85%、80%、75%;其他。
2020.06.01 193 -
農(nóng)民工傷殘賠償標準是多少1.因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的: 一次性傷殘補助金標準:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資 月支付傷殘津貼標準:級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本
2021.04.27 441
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工傷殘疾賠償金的標準是多少
根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定,殘疾賠償金要根據(jù)受害人喪失勞動能力的程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,自定殘
2022-08-21 15,340 -
殘疾賠償金的賠償標準是多少?
賠償項目包括:醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費,受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失,包括殘疾賠償金、精神損害賠償、
2022-08-06 15,340 -
殘疾賠償金的賠償標準是多少
根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的
2023-03-08 15,340 -
因公致殘的工傷殘疾賠償標準是多少
醫(yī)療費 1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
2022-08-02 15,340
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工傷6級傷殘賠償標準是多少六級工傷的,一次性傷殘補助金會先從工傷保險基金按傷殘等級進行支付。 通常六級傷殘的賠償金額都是十六個月的本人工資。 用人單位會每個月月從工傷保險基金里面支付傷殘津貼,六級傷殘的是百分之六十的本人工資。 如果傷殘津貼低于最低工資標準,那工傷保
2,860 2022.04.17 -
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工傷5級傷殘賠償標準是多少工傷是指職工在勞動或工作工程中受到的傷害。工傷構(gòu)成五級傷殘的,依據(jù)《工傷保險條例》第三十六條的規(guī)定,有以下賠償標準: 1、按照五級傷殘的標準,從工傷保險基金中支付18個月的權(quán)利人本人工資作為一次性傷殘補助金; 2、保持勞動關(guān)系的,用人單位可
2,318 2021.03.24 -
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