工傷事故處理中應(yīng)該按照什么先后程序進行
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工傷事故處理得按以下先后程序進行： 1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關(guān)系（有勞動合同時不需此程序）； 2、認定了勞動關(guān)系后再申請認定為工傷，包括認定后可能發(fā)生的訴訟； 3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級（特別注明不是司法鑒定）； 4、根據(jù)鑒定結(jié)果進行勞動爭議仲裁，主張工傷賠償，用人單位除了應(yīng)支付治療費護理費伙食費和治療與休養(yǎng)期間工傷津貼外，還應(yīng)支付一次性傷殘補助金，終止用工人得支付一次性就業(yè)補助金和醫(yī)療補助金。 如有疑問可一對一咨詢，如認可回復(fù)，請給予以評價，并采納答案。
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首先，發(fā)生交通事故后，當(dāng)事人對事實及成因無爭議的，可即行撤離現(xiàn)場，自行協(xié)商處理損害賠償事宜。 不即行撤離現(xiàn)場的，必須保護好現(xiàn)場，并迅速報告公安機關(guān)。 值班民警接到指令后，必須嚴格在承諾制度的時間內(nèi)快速趕赴現(xiàn)場，并快速處置現(xiàn)場，同時進行現(xiàn)場勘查包括現(xiàn)場訪問、攝影、制圖、丈量、勘驗等系列工作。 現(xiàn)場勘查必須做到依法、及時、全面、準(zhǔn)確。 其次現(xiàn)場勘查記錄經(jīng)復(fù)核無誤后，應(yīng)要求當(dāng)事人或見證人在現(xiàn)場圖上簽名。 為檢驗需要，必要時可扣留肇事車輛和當(dāng)事人的相關(guān)證件。 最后與當(dāng)事人預(yù)約事故處理時間，事后展開調(diào)查必須依法進行，包括詢（訊）問、痕跡提取檢驗、技術(shù)檢測、損害評估和其他必要的鑒定。
1、當(dāng)事人達成一致，共同向公安機關(guān)交通管理部門提出書面的調(diào)解申請； 2、達成調(diào)解一致的，應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議； 3、未達成調(diào)解一致的，可以申請人民調(diào)解委員會進行調(diào)解或向人民法院提起民事訴訟。
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職工發(fā)生工傷，職工應(yīng)當(dāng)按照什么程序進行工傷鑒定根據(jù)法律規(guī)定，工傷職工在發(fā)生工傷事故損害后，應(yīng)當(dāng)進行工傷鑒定。
2020.02.03 453 -
交強險出事后應(yīng)該按照什么程序理賠呢交強險出事后應(yīng)當(dāng)按照以下情形理賠： 1、保險人向投保公司報案； 2、保險人配合投保公司工作人員查勘、確認損失、修復(fù)殘損物品； 3、保險人向投保公司提出賠償請求； 4、投保公司履行理賠義務(wù)。
2020.07.18 162 -
事故現(xiàn)場勘查一般按照什么程序進行事故現(xiàn)場勘查一般按照收集證據(jù)，進行鑒定作出結(jié)論進行，公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)交通事故現(xiàn)場勘驗、檢查、調(diào)查情況和有關(guān)的檢驗、鑒定結(jié)論，及時制作交通事故認定書，作為處理交通事故的證據(jù)。
2020.06.03 143
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工傷事故處理得按什么先后程序進行
工傷事故處理得按以下先后程序進行：1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關(guān)系（有勞動合同時不需此程序）；2、認定了勞動關(guān)系后再申請認定為工傷，包括認定后可能發(fā)生的訴訟；3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級（
2022-02-01 15,340 -
工傷事故處理得按什么先后程序進行？
工傷事故處理得按以下先后程序進行：1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關(guān)系（有勞動合同或者有工作證件、證書等能直接證據(jù)的可以不需經(jīng)此程序，直接進行下一程序）；2、認定了勞動關(guān)系后再申請認定為工傷，提
2022-02-22 15,340 -
工傷事故處理先后，應(yīng)當(dāng)怎么按照工作程序
工傷事故處理得按以下先后程序進行：1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關(guān)系（有勞動合同時不需此程序）；2、認定了勞動關(guān)系后再申請認定為工傷，包括認定后可能發(fā)生的訴訟；3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級（
2022-02-19 15,340 -
工傷事故處理按按什么程序進行
工傷事故處理按以下先后程序進行：1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關(guān)系（有勞動合同時不需此程序）；2、認定了勞動關(guān)系后再申請認定為工傷3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級；4、根據(jù)鑒定結(jié)果進行勞動爭議仲
2022-03-31 15,340
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工傷應(yīng)該找什么部門幫忙處理員工在工作時間或是因為工作而受傷的，一般都屬于工傷。發(fā)生了工傷要做工傷鑒定，傷殘等級鑒定的等級根據(jù)嚴重程度分為一到十級，要根據(jù)等級進行賠償。向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者
2,154 2022.04.17 -
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發(fā)生醫(yī)療事故應(yīng)該由什么部門處理根據(jù)《中華人民共和國醫(yī)療事故處理條例》的相關(guān)規(guī)定可知，發(fā)生醫(yī)療事故后的賠償?shù)让袷仑?zé)任爭議，醫(yī)患雙方可以協(xié)商解決。如果不愿意協(xié)商或者協(xié)商不成的，當(dāng)事人可以向衛(wèi)生行政部門提出調(diào)解申請，也可以直接向人民法院提起民事訴訟，因此，發(fā)生醫(yī)療事故，可以由
1,436 2022.06.22 -
00:59
發(fā)生了交通事故應(yīng)該怎么處理發(fā)生了交通事故，處理的流程如下： 1、發(fā)生交通事故后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)立即報警，由交警部門進行處理； 2、確認自身和乘客的受傷情況，如果有人員傷亡的，做好安全措施，通知醫(yī)院進行救治； 3、聯(lián)系保險公司，勘查定損； 4、交警會根據(jù)現(xiàn)場情況做出責(zé)任認
1,541 2023.01.04
