不得辭職的約定是否有效？
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約定不得解除合同的條款無效。當事人的約定不得違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定?！睹穹ǖ洹芬?guī)定當事人協(xié)商一致的，可以解除合同。當事人也可以依照約定或者法定的解除事由解除合同。
委托不得解除合同約定一般無效。委托合同雙方當事人均可以行使任意解除權，委托人或者受托人出現(xiàn)法定情形致使合同不能繼續(xù)履行、合同目的無法實現(xiàn)的，委托合同終止，當事人可以解除委托合同。
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財產分割約定不得再婚是否有效無效。離婚協(xié)議中限制再婚的約定無效，根據(jù)《婚姻法》的規(guī)定，婚姻自由，任何一方無權以任何理由干涉他人婚姻自由，因此在雙方解除婚姻關系以后，雙方無法再約束對方是否再婚。
2021.01.03 95 -
財產分割約定不得再婚是否有效?財產分割約定不得再婚無效。 夫妻在財產分割協(xié)議中約定不得再婚的行為因違反法律法規(guī)、社會公序良俗而不具備法律效力。我國法律規(guī)定，禁止干涉婚姻自由的行為，結婚應當男女雙方完全自愿，禁止任何一方對另一方加以強迫，禁止任何組織或者個人加以干涉。 離
2021.05.15 121 -
兼職合同約定的違約金是否有效兼職合同也屬于勞動合同。既然是勞動合同，就要遵守《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定。做兼職的勞動者，簽署了兼職勞動合同，合同中就會約定勞動崗位和勞動時間，薪酬福利和違約金等重要內容。所以兼職合同約定的違約金是有效的。
2020.08.02 279
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勞動合同中約定不能辭職是否有效
第1項部分有效，如果進行培訓時約定合同三年，如果未服務到三年，只能退相應部分的培訓費。第2項問題多，總的來說是無效的。一是約定你不可以任何理由辭職，侵害了職工的勞動自由，違反法律規(guī)定，屬無效約定。二是
2022-02-04 15,340 -
約定在崗期間女職工不得懷孕是否有效
該約定排除了勞動者的合法權利，屬于無效。勞動者是否準備或者愿意懷孕是勞動者個人的合法權利，與單位無關，單位無權干涉。
2022-10-10 15,340 -
約定在崗期間女職工不得懷孕是否有效？
該約定排除了勞動者的合法權利，屬于無效。勞動者是否準備或者愿意懷孕是勞動者個人的合法權利，與單位無關，單位無權干涉。
2022-10-10 15,340 -
約定不得解除合同的條款是否有效
約定不得解除合同的條款是無效的，因為根據(jù)我國民法典合同編可以知道，合同可以約定解除，也可以法定解除。 我國法律規(guī)定，有下列情形之一的，合同無效： (一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益;
2022-10-13 15,340
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合同不到期辭職有違約金嗎合同不到期辭職是否有違約金，要根據(jù)合同的約定來處理。但是一般沒有違約金。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。所以合同未到期辭職也是可以的，只要提前30天通知用人單
1,383 2022.05.11 -
00:53
行政協(xié)議約定仲裁是否有效行政協(xié)議約定仲裁無效。行政協(xié)議不可以約定仲裁條款，行政協(xié)議約定仲裁條款的，人民法院應當確認該條款無效，但法律、行政法規(guī)或者我國締結、參加的國際條約另有規(guī)定的除外。一般情況下，行政機關未按照約定履行政府特許經營協(xié)議、土地房屋征收補償協(xié)議等協(xié)議
2,692 2022.05.11 -
01:05
借條約定還款日期過期后是否有效借條無論過多久都不會失效，但是，根據(jù)我國民法典的規(guī)定，一般民事訴訟時效為三年。訴訟時效自權利人知道或應當知道時起算，但是如果自其權利受到損害之日起已經超過二十年的，人民法院不予保護。也就是說，如果債務人遲遲不肯還款的，債權人最好在欠條上寫的
1,237 2022.04.17
