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績效工資包括最低工資嗎

2022-08-03 20:13

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最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括績效工資嗎的答案如下:績效工資不在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。單位工資形式為:實(shí)發(fā)工資=基本工資+績效工資。實(shí)得工資是一個(gè)必須達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn):最低工資標(biāo)準(zhǔn)。用人單位這種薪資標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)法中所規(guī)定的“最低工資指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬”相悖了。換句話說,實(shí)得工資是不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,就算是由于員工績效或能力不佳造成了績效工資缺口甚至變成零,也不得低于這個(gè)界限,而用人單位這樣做是違法的。績效工資分為廣義績效工資和狹義績效工資,廣義績效工資又稱績效加薪、獎(jiǎng)勵(lì)工資(Merit pay)或與評(píng)估掛鉤的工資。

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績效工資不在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。用人單位發(fā)放工資的形式為:實(shí)發(fā)工資=基本工資+績效工資,實(shí)得工資是一個(gè)必須達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn):最低工資。

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不包含??冃ЧべY不在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。單位工資形式為:實(shí)發(fā)工資=基本工資+績效工資。實(shí)得工資是一個(gè)必須達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn):最低工資標(biāo)準(zhǔn)。用人單位這種薪資標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)法中所規(guī)定的“最低工資指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬”相悖了。

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