沒(méi)有簽合同的私人小廠
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沒(méi)有勞動(dòng)合同也不要緊，你如果有證據(jù)證明與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，即使沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，也可向勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如果對(duì)勞動(dòng)仲裁不服，請(qǐng)立即去法院起訴。不然超過(guò)時(shí)間，勞動(dòng)仲裁就會(huì)產(chǎn)生法律效力。勞動(dòng)局規(guī)定的討薪是工作關(guān)系證明，除了勞動(dòng)合同還可以是工號(hào)牌，以前領(lǐng)取工資的工資條，領(lǐng)導(dǎo)簽字的憑證等都可以。
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私人小廠不簽勞動(dòng)合同是違法的。違法即便是私人小廠只要屬于勞動(dòng)關(guān)系不簽訂勞動(dòng)合同就是違法的。建立勞動(dòng)關(guān)系，必須簽訂勞動(dòng)合同，用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照相關(guān)法律規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。
管的。國(guó)家各地的勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)爭(zhēng)議的問(wèn)題，中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》。跟私人老板發(fā)生糾紛的，勞動(dòng)者可以選擇向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，也可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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私人小廠不簽勞動(dòng)合同是否合法即便是私人小廠，只要屬于勞動(dòng)關(guān)系，不簽訂勞動(dòng)合同就是違法的。 建立勞動(dòng)關(guān)系，必須簽訂勞動(dòng)合同。用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法
2020.03.04 130 -
小廠沒(méi)簽合同如何做小廠沒(méi)簽合同，可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。在沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的情況下，只要持有能夠證明雙方勞動(dòng)關(guān)系的材料，在勞動(dòng)關(guān)系存在爭(zhēng)議的情況下，可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁以解決糾紛。
2020.05.26 267 -
私人小廠不簽勞動(dòng)合同違法嗎沒(méi)簽勞動(dòng)合同本身就是一個(gè)違法行為。可以去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁前提是要能證明在工廠工作過(guò)。
2020.10.16 404
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私人小廠沒(méi)簽勞動(dòng)合同違法嗎
違法?！秳趧?dòng)合同法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織（以下稱用人單位）與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，適用本法。國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)
2022-03-11 15,340 -
小廠沒(méi)有簽合同
小廠沒(méi)簽合同，可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。在沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的情況下，只要持有能夠證明雙方勞動(dòng)關(guān)系的材料，在勞動(dòng)關(guān)系存在爭(zhēng)議的情況下，可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁以解決糾紛。
2022-12-14 15,340 -
沒(méi)簽合同的小廠
小廠沒(méi)簽合同，可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。在沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的情況下，只要持有能夠證明雙方勞動(dòng)關(guān)系的材料，在勞動(dòng)關(guān)系存在爭(zhēng)議的情況下，可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁以解決糾紛。
2022-07-13 15,340 -
私人小廠沒(méi)有勞動(dòng)合同可以不簽勞動(dòng)合同嗎
在沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的情況下，只要持有能夠證明雙方勞動(dòng)關(guān)系的材料，在勞動(dòng)關(guān)系存在爭(zhēng)議的情況下，還是可以向仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁以解決糾紛的。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁
2022-07-07 15,340
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00:55
小廠沒(méi)簽合同不給走怎么辦根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者訂立書(shū)面的勞動(dòng)合同。公司不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面的勞動(dòng)合同，同時(shí)不讓勞動(dòng)者離開(kāi)的行為是違法行為，違反了勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定。針對(duì)公司的不法行為，勞動(dòng)者可以采取的方式包括： 1、勞動(dòng)者可以與公
626 2023.01.04 -
01:23
小廠不簽合同怎么辦小廠不簽合同，作為勞動(dòng)者的維權(quán)途徑如下： 1、首先與公司進(jìn)行協(xié)商，如果公司沒(méi)有主動(dòng)提起簽訂勞動(dòng)合同，員工可以主動(dòng)向公司提起，要求簽訂勞動(dòng)合同； 2、如果用人單位有工會(huì)組織，就業(yè)者也可以向工會(huì)反映情況，請(qǐng)工會(huì)出面向用人單位提出要求； 3、如果
675 2023.01.04 -
01:39
私人簽合同怎么簽有效私人簽合同有效的條件如下： 1、行為人具有相應(yīng)的民事行為能力； 2、意思表示真實(shí)； 3、不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗； 4、協(xié)商一致。個(gè)人合同簽訂要生效必須得由簽訂雙方協(xié)商一致后再簽訂，協(xié)商一致是指針對(duì)合同內(nèi)容、合同條款
1,311 2023.04.20
