公司需要付勞動者的無限度損害賠償金嗎
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在《勞動合同法》中明文規(guī)定：“不能勝任工作”是指不能按照要求完成勞動合同約定的任務或同工種、同崗位人員的工作量。從企業(yè)層面來看：員工不勝任工作應該采取一定的措施,這就必然涉及到“不勝任工作”與另一個常見概念“勝任力”之間的關(guān)系問題。通常所說的勝任力，包括知識、技能、素質(zhì)，而素質(zhì)一般是指對工作績效起決定作用的一些人的本質(zhì)性的因素。那么，員工不勝任工作不僅是專業(yè)和崗位不勝任，也包括內(nèi)在的一些素質(zhì)不勝任。 因此，企業(yè)解除、終止勞動合同比較方便，實踐中，只要能夠有效的評價標準和認定程序，提供確實的證據(jù)，并在合法的程序基礎上認定不合格(不與“末位淘汰”關(guān)聯(lián)使用)操作起來基本可行。
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這需要根據(jù)具體情況具體分析: 1、如果是故意損壞公司財物，應當按照實際損失賠償。 2、如果是工作過失損壞，可以不賠償。如果賠償也應按照勞動合同約定或用人單位的管理制度規(guī)定來確定賠償數(shù)額。但每月扣除的部分不能超過勞動者當月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當?shù)卦伦畹凸べY標準,則按最低工資標準支付。
這需要根據(jù)具體情況具體分析: 1、如果是故意損壞公司財物，應當按照實際損失賠償。 2、如果是工作過失損壞，可以不賠償。如果賠償也應按照勞動合同約定或用人單位的管理制度規(guī)定來確定賠償數(shù)額。但每月扣除的部分不能超過勞動者當月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當?shù)卦伦畹凸べY標準,則按最低工資標準支付。
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損害公司人格權(quán)的需要賠償精神損害賠償金嗎損害公司人格權(quán)的，不需要賠償精神損害賠償金。因為公司是沒有人格權(quán)的。法人并不是生物學上的人。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，法人、非法人組織享有名稱權(quán)、名譽權(quán)和榮譽權(quán)。法人具有獨立的財產(chǎn)權(quán)。
2021.01.18 113 -
公司倒閉需要支付勞動者經(jīng)濟補償金嗎企業(yè)破產(chǎn)是企業(yè)基于資不抵債等因素，在市場經(jīng)濟環(huán)境下的“企業(yè)死亡”現(xiàn)象。破產(chǎn)后，企業(yè)的法人資格至此終止，也就不能繼續(xù)對外開展業(yè)務、對內(nèi)實施管理。 《勞動合同法》規(guī)定，用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，應當支付勞動者經(jīng)濟補償金。而且 《企業(yè)破產(chǎn)法》更進
2020.02.15 216 -
如果公司不續(xù)簽勞動者需要賠償金嗎？勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，都需要支付經(jīng)濟補償金。
2020.07.24 133
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勞動者損害公司財產(chǎn)是否需要賠償
這需要根據(jù)具體情況具體分析： 1、如果是故意損壞公司財物，應當按照實際損失賠償。 2、如果是工作過失損壞，可以不賠償。如果賠償也應按照勞動合同約定或用人單位的管理制度規(guī)定來確定賠償數(shù)額。但每月扣除的部
2022-05-26 15,340 -
勞動者損害公司財產(chǎn)是否需要賠償？
這需要根據(jù)具體情況具體分析： 1、如果是故意損壞公司財物，應當按照實際損失賠償。 2、如果是工作過失損壞，可以不賠償。如果賠償也應按照勞動合同約定或用人單位的管理制度規(guī)定來確定賠償數(shù)額。但每月扣除的部
2022-07-01 15,340 -
勞動者損害公司財產(chǎn)的賠償
這需要根據(jù)具體情況具體分析: 1、如果是故意損壞公司財物，應當按照實際損失賠償。 2、如果是工作過失損壞，可以不賠償。如果賠償也應按照勞動合同約定或用人單位的管理制度規(guī)定來確定賠償數(shù)額。但每月扣除的部
2022-06-18 15,340 -
勞動者對自己的工作有無限度的損害賠償責任，是否屬于
在《勞動合同法》中明文規(guī)定：“不能勝任工作”是指不能按照要求完成勞動合同約定的任務或同工種、同崗位人員的工作量。從企業(yè)層面來看：員工不勝任工作應該采取一定的措施,這就必然涉及到“不勝任工作”與另一個常
2022-04-13 15,340
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無因管理造成損失需要賠償嗎無因管理造成損失需要賠償。在無因管理過程中，造成他人損害的，也是屬于侵權(quán)行為的，既然屬于侵權(quán)行為，則侵權(quán)人就應當對被侵權(quán)人進行賠償。所謂無因管理是指未受他人委托，也無法律上的義務，為避免他人利益受損失，而自愿為他人管理事務或提供服務的事實行
3,002 2022.04.17 -
01:04
死亡損害賠償金是遺產(chǎn)嗎死亡損害賠償金是不屬于遺產(chǎn)的，從死亡賠償金的產(chǎn)生進行理性分析，受害者如果沒有死亡，便沒有死亡賠償金的產(chǎn)生，受害者一旦死亡，民事主體的權(quán)利就隨之消亡了。如果將死亡賠償金作為遺產(chǎn)，就可能認為死者本人還取得了財產(chǎn)。向不存在的民事主體賠償，既不符合
1,371 2022.04.17 -
01:20
人身損害賠償金可以凍結(jié)嗎根據(jù)我國執(zhí)行法律的相關(guān)規(guī)定。人身損害賠償金是不可以被凍結(jié)的。因為人身損害賠償金是對受到傷害的人進行的賠償，它具有專屬性，獲得這個賠償金的權(quán)利人是受到傷害的人，它不能被認定為遺產(chǎn)，所以不能被凍結(jié)。如果死者的近親屬想要拿回死亡賠償金，他可以自己
2,127 2022.04.15
