這三個合同分別在人事局、我本人手里留存了一份原件。我應該享受職工待遇嗎？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
臨時工可享受的勞動待遇如下： 一、如果存在事實勞動關系，是企業(yè)解除勞動關系的，男性未超過60周歲、女性未超過50周歲的，根據《勞動法》，可按工作年限領取每年一個月工資的經濟補償金?！ 《?、要求享受獎金、福利待遇的問題。根據《勞動法》，企業(yè)有工資分配自主權，勞動者的工資與企業(yè)協(xié)商決定，工資中已包含了獎金、福利等。但是企業(yè)應該依法為勞動者購買社會保險，不管他是正式工還是臨時工。如果當事人要求享受社會保險待遇，可以向當地勞動爭議仲裁機構申請勞動仲裁?！ ∪?、要求享受雙休日、節(jié)假日的加班工資問題。根據勞動法有關規(guī)定，當事人有權要求享受加班工資待遇。在同企業(yè)協(xié)商不成的情況下，在有效期內，信訪人可向當地勞動爭議仲裁機構申請勞動仲裁。
對內容有疑問，可立即反饋反饋
老工傷可以享受到的待遇包括醫(yī)療費，住院伙食補助費，康復治療費，停工留薪期工資，生活護理費，一次性傷殘補助金，傷殘津貼，一次性傷殘就業(yè)補助金，一次性工傷醫(yī)療補助金，外地就醫(yī)費，食宿費等。目前，我國法律上對老工傷并沒有什么明確的定義，具體情況要到人社局查詢。
-
-
職工監(jiān)事享受什么待遇監(jiān)事并不享受特別待遇，有限責任公司的監(jiān)事不是公司的高級管理人員。董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。監(jiān)事通常由股東代表和職工代表組成，且不得兼任董事或經理。
2020.01.27 409 -
-
不存在殘疾的工傷職工，該享受什么待遇
《工傷保險條例》第二十一條規(guī)定：“職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定”。職工發(fā)生工傷，經過治療沒有殘疾不影響勞動能力的，不需要進行勞動能力鑒定。 不存在殘
2022-04-15 15,340 -
職工受工傷職工本人可以享受哪些待遇
工傷職工享受的待遇如下： (1)在醫(yī)療期間享受如下待遇：①工傷職工符合規(guī)定治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費等醫(yī)療費用全額報銷。②工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的
2022-04-15 15,340 -
當事人以前妻子女戶口不在這里為什么要享受該地分配的優(yōu)待待遇
從法律的角度來說，當事人是可以享受到該待遇的： 1、當事人（前”妻“）的戶口在前”夫“的戶籍所在地未遷移，并且是當地的體制內戶口（如：農業(yè)戶口等）的，就屬于該地的集體經濟組織成員之一； 2、從法律上來
2022-02-12 15,340 -
女職工生育期待遇應該享受什么待遇
女職工生育期待遇：懷孕7個月以上的女職工不得安排延長工作時間和夜班；女職工享受不少于90天的產假；孕婦在勞動時間內進行產前檢查，所需時間計入勞動時間；其他。
2021-12-30 15,340
-
00:55
別人拿我身份證有用嗎別人拿了身份證有可能會拿去做壞事。最常見的，用身份證的名義去辦理各種卡，如會員卡，各種手機卡。風險高的，辦理各種銀行卡。風險再高的，辦理公司法定代表人身份證明，還有其他未知風險。以上皆有債務風險，甚至涉嫌刑事風險。因此建議在身份證遺失后及時
13,489 2022.04.18 -
01:14
別人借錢不還我應該怎么辦別人借錢不還，可以要求其承擔違約責任，也可以提起訴訟。根據《中華人民共和國民法典》和《中華人民共和國民事訴訟法》的相關規(guī)定，借款合同的當事人，應當按照合同約定履行義務。其中，債務人應當在合同約定的還款期限內，返還借款。若債務人未按照約定返還
624 2022.04.25 -
01:00
別人讓我打他我打了犯不犯法別人讓自己打他，自己打了犯法。涉嫌故意傷害罪。故意傷害罪客觀方面表現為行為人實施了非法損害他人身體健康的行為。損害他人的身體健康主要指損害人體組織的完整或者破壞人體器官的正常功能。傷害行為的手段是多種多樣的，但不論使用何種手段，傷害他人身體
10,069 2022.04.18
