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用人單位收取押金合法嗎用人單位無權向勞動者收取押金，是不合法的行為。用人單位違反本法規(guī)定，以擔?；蛘咂渌x向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款;給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
2020.11.08 257 -
物業(yè)收取裝修押金合法嗎？物業(yè)收取裝修押金不合法。法律并沒有明確規(guī)定可以收取但物業(yè)公司仍要求支付費用的，可以被認定為亂收費，業(yè)主有權拒絕。但如果業(yè)主和物業(yè)公司在合同中約定了裝修押金條款的，按照約定處理。
2020.11.21 663 -
旅行社收取導游押金合法嗎?如果導游經常接觸現(xiàn)金（有些團隊很多費用需要現(xiàn)付，導游須要領備用金）又不是正式員工的導游，旅行社可能會有擔心，一般正式員工的導游資格證都在社里壓著，或者旅游局的導服中心，導游領備用金簽字打條即可，應該是不用交押金的，但是海南買團的導游就難說了
2020.07.02 439
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收取押金合法嗎
如果是用人單位收取押金，是不合法的。勞動合同法第八十四條第二款：用人單位違反本法規(guī)定，以擔?；蛘咂渌x向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還本人，并以每人五百元以上二千元以下罰款，給勞動者造
2023-06-11 15,340 -
收取押金是合法的合法辦法嗎？
1.根據(jù)法律規(guī)定來收取押金的行為是合法收取押金。押金，是一方當事人將一定費用存放在對方處保證自己的行為不會對對方利益造成損害，如果造成損害的可以以此費用據(jù)實支付或另行賠償。在雙方法律關系不存在且無其他
2022-05-16 15,340 -
公司收取押金合法嗎
1、《勞動合同法》第九條用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔?；蛘咭云渌x向勞動者收取財物； 第八十四條用人單位違反本法規(guī)定，以擔?；蛘咂渌x向勞動者收取
2022-01-30 15,340 -
學校收取押金合法嗎？
依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》84條、用人單位違反本法規(guī)定，以擔?；蛘咂渌x向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款；給勞動者造成損害的
2022-03-15 15,340
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01:07
學校收取學生押金是否合法學校收取學生押金不合法。押金實質是一種擔保，是一方當事人將一定費用，存放在對方處保證自己的行為，不會對對方利益造成損害，如果造成損害的可以以此費用據(jù)實支付或另行賠償。在雙方法律關系不存在且無其他糾紛后，則押金應予以退還。在違約時將會被扣除。
7,614 2022.05.11 -
01:12
收取合同履約金合法嗎收取合同履約金合法，只要雙方協(xié)商一致即可。 1、當事人應當按照約定全面履行自己的義務。 2、當事人應當遵循誠實信用原則，根據(jù)合同的性質、目的和交易習慣履行通知、協(xié)助、保密等義務。 3、合同履行保證金在法律上享有選擇性、合法性、獨立性等法律特
1,397 2022.10.08 -
01:08
租房合同的押金能退嗎租房合同的押金能否退還應當根據(jù)合同的內容進行判斷。合同當事人對押金的退還有約定的，從其約定；合同沒有約定或者約定不明的，應當根據(jù)法律的規(guī)定進行處理。具體而言存在以下3種情形： 第一，房屋租賃合同雙方有約定的，押金按照約定退還； 第二，合同沒
4,116 2022.04.15
