什么是勞務(wù)派遣工作
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勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣企業(yè)根據(jù)有關(guān)單位的要求，與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，將與自己有勞動關(guān)系的勞動者派遣到用工單位工作，勞動者的勞動過程由勞務(wù)派遣企業(yè)管理，勞動者的工資、福利、社會保險費(fèi)由用工單位提供給勞務(wù)派遣企業(yè)，再由勞務(wù)派遣企業(yè)支付給勞動者，并為勞動者辦理社會保險登記和繳費(fèi)等項(xiàng)事務(wù)的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工形式有別于傳統(tǒng)的用工方式，傳統(tǒng)的用工方式只涉及雙方主體，即用人單位和勞動者，而勞務(wù)派遣卻不同，它存在三方主體，包括用人單位、用工單位和派遣職員。 -被派遣的勞動者有如下權(quán)利：（1）享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利。用工單位無同類崗位勞動者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。（2）與勞務(wù)派遣單位協(xié)商一致，可以解除勞動合同。（3）在勞務(wù)派遣單位違反勞動法規(guī)定時，有權(quán)解除勞動合同。(4)勞動者被跨地區(qū)派遣的，其享有的勞動報酬和勞動條件，按照用工單位所在地的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
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勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。
勞務(wù)派遣工一般是指，由有合法資質(zhì)的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，按單位的實(shí)際工作需求，通過專業(yè)方法招聘合格人員，派遣到單位工作的一種新型用工形式。值得注意的是，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)和單位之間是勞務(wù)關(guān)系，而勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間是勞動關(guān)系。所以勞務(wù)派遣工要按勞動法來算，保障勞務(wù)派遣工的權(quán)益。
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勞務(wù)派遣工是什么？勞務(wù)派遣工指的是由有合法資質(zhì)的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，根據(jù)用人單位的實(shí)際工作需求，通過一系列專業(yè)方法招聘合格人員，派遣到用人單位工作的一種新型用工形式，而且特別要注意的是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與用人單位之間是一種勞務(wù)關(guān)系，而勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間是一種勞動
2020.10.27 258 -
什么是勞務(wù)派遣工勞務(wù)派遣工指的是由有合法資質(zhì)的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，根據(jù)用人單位的實(shí)際工作需求，通過一系列專業(yè)方法招聘合格人員，派遣到用人單位工作的一種新型用工形式，而且特別要注意的是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與用人單位之間是一種勞務(wù)關(guān)系，而勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間是一種勞動
2022.04.12 3,161 -
勞務(wù)派遣的作用是什么？勞務(wù)派遣的作用： 1、降低人事管理成本; 2、用工方式靈活; 3、降低招工招聘費(fèi)用; 4、提高勞動生產(chǎn)率; 5、避免勞動合同爭議; 6、可以節(jié)省相關(guān)社會保險費(fèi)用和稅費(fèi)等財務(wù)支出。
2020.04.04 160
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勞務(wù)派遣的工作崗位是什么？
《勞動合同法》第六十六條【勞務(wù)派遣的適用崗位】勞動合同就業(yè)是我國企業(yè)的基本就業(yè)形式。勞務(wù)派遣是一種補(bǔ)充形式，只能在臨時、輔助或替代工作中實(shí)施。前款規(guī)定的臨時工作崗位是指存續(xù)時間不超過月的工作；輔助工作
2021-11-19 15,340 -
勞務(wù)派遣的作用是什么
勞務(wù)派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃，是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。 勞動力給付
2022-04-28 15,340 -
勞務(wù)派遣的作用是什么？
1、建立起新型的勞動關(guān)系，有助于保障派遣員工的合法權(quán)益。 2、充分利用勞動部門的就業(yè)平臺和資源優(yōu)勢，為派遣員工提供更多的就業(yè)機(jī)會和更為廣闊的職業(yè)選擇。 3、重視派遣員工的教育培訓(xùn)工作，有效提升派遣員工
2021-03-23 15,340 -
什么是勞務(wù)派遣派遣
勞務(wù)派遣，又稱勞動派遣、勞動力租賃，是指由派遣機(jī)構(gòu)與]派遣勞工訂立勞動合同，由派遣勞工向要派企業(yè)給付勞務(wù)，勞動合同關(guān)系存在于派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工之間，但勞動力給付的事實(shí)則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)之間。勞
2022-03-12 15,340
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01:18
勞務(wù)派遣是什么意思勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
60,833 2022.04.17 -
01:19
哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,660 2022.04.15 -
00:55
勞務(wù)派遣工傷怎么處理勞務(wù)派遣人員工傷的處理程序，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、及時送醫(yī)院治療； 2、申請工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定； 3、依照工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定結(jié)果支付賠償金。 職工發(fā)生事故傷害，所在單位要從事故傷害發(fā)生那天起的30天內(nèi)，向社會保險行政
2,585 2022.04.17
