如何向公司申訴不給交社保
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
公司沒給員工買社會(huì)保險(xiǎn)，也沒簽勞動(dòng)合同申訴到勞動(dòng)仲裁，要求補(bǔ)繳五險(xiǎn)。 注意如果沒有勞動(dòng)合同的話，就需要收集相關(guān)的證據(jù)：簽到簿、經(jīng)手的票據(jù)、胸簽、同事會(huì)餐合影、工資條、證人證詞等等等。 同時(shí)，可以要求勞動(dòng)仲裁解除勞動(dòng)關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 如果你們在這里工作不到一年的話，還可以要求雙倍工資或者其它經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
用人單位與勞動(dòng)者成立勞動(dòng)關(guān)系的，不需要申請，公司應(yīng)當(dāng)購買社保的。我國法律規(guī)定，華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。 個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。
-
公司如何給員工交社保1.開通社保賬戶:單位需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局辦理社保開戶，社保開戶后會(huì)領(lǐng)取《社保登記證》。2.新增員工:社保賬戶是一個(gè)獨(dú)立的賬戶,增減員工的操作必須要在賬戶中進(jìn)行。單位每月必須把企業(yè)新增的員工添加進(jìn)單位的社保賬戶中,并把已經(jīng)離職的
2020.01.19 355 -
如何舉報(bào)單位不給公司交社保如果公司不繳納社保，勞動(dòng)者可以撥打電話舉報(bào)或者直接到當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)舉報(bào)，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起加收滯納金。用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免社保。
2020.10.01 233 -
-
公司不給交社保，怎么申訴
協(xié)商不成，申請仲裁，要求單位補(bǔ)繳社保，若未簽合同，還可以要求單位支付雙倍工資，以及要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、克扣的工資、加班工資及賠償金、失業(yè)保險(xiǎn)金等。 保守估計(jì)，賠償數(shù)額在6萬元以上。打官司包贏，輸則退
2022-04-28 15,340 -
公司不給交社保如何辦？
根據(jù)“”，您的問題可以分兩步維護(hù)自己的權(quán)益： 1.向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)提供“工資條”、“工資表”、“計(jì)件工資原始紀(jì)錄”等等就業(yè)六個(gè)月以上的證據(jù)，要求幫助您與簽訂勞動(dòng)合同； 2.憑勞動(dòng)合同辦理社保手
2022-08-29 15,340 -
公司不給員工交社保如何申請賠償
公司為員工繳納社保從法律上來說，根據(jù)《勞動(dòng)法》第3條、第70條、第72條，《社會(huì)保險(xiǎn)法》第4條、第58條，《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第7條，《工傷保險(xiǎn)條例》第2條等法律法規(guī)的規(guī)定，用人單位必須依法為勞
2022-08-18 15,340 -
公司不給交社保該如何辦？
根據(jù)“”，您的問題可以分兩步維護(hù)自己的權(quán)益： 1.向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)提供“工資條”、“工資表”、“計(jì)件工資原始紀(jì)錄”等等就業(yè)六個(gè)月以上的證據(jù)，要求幫助您與簽訂勞動(dòng)合同； 2.憑勞動(dòng)合同辦理社保手
2022-08-14 15,340
-
01:03
公司如何補(bǔ)繳社保公司補(bǔ)繳社保的流程具體如下： 1、用人單位通過社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)，下載用人單位及職工相關(guān)參保信息，導(dǎo)入本地社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)； 2、用人單位通過社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)錄入社保補(bǔ)繳明細(xì)； 3、用人單位補(bǔ)
2,591 2022.11.21 -
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,032 2022.05.11 -
00:56
單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保，可以問清楚單位為什么不辦理減員，這問題必須解決的，如果是單位違規(guī)行為，可以向勞動(dòng)部門舉報(bào)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)
12,765 2022.05.11
