社保公司不交合法嗎？
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我國(guó)境內(nèi)的用人單位均應(yīng)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的行為是不合法的。請(qǐng)參考中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定：第四條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。第八十六條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
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違法。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，用人單位依法應(yīng)該為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，所以企業(yè)不給員工交社保是違法的。單位不按期足額繳納的，要由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
公司不交社保是不合法的。公司在用工之日起的三十日內(nèi)就需要及時(shí)為員工申請(qǐng)社保登記和為其繳費(fèi)；如果單位不按時(shí)繳費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)會(huì)責(zé)令其限期繳納或補(bǔ)足，并對(duì)其依法加收滯納金。
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不交社保的公司合法嗎不交社保的公司是違法的。根據(jù)最新的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，公司必須為員工繳納應(yīng)繳的社保費(fèi)用，公司無(wú)故不交社保是違法行為，可向勞動(dòng)部門(mén)投訴，申請(qǐng)由勞動(dòng)部門(mén)介入，責(zé)令其為員工繳納社保。在一定期限內(nèi)仍不交社
2022.05.11 2,157 -
保險(xiǎn)公司不交社保合法嗎保險(xiǎn)公司不交社保不合法，對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)講要是出現(xiàn)用人單位不給交社保的情況，其實(shí)是有損自己合法權(quán)益的?？梢哉疑绫Ｕ魇諜C(jī)構(gòu)或者進(jìn)行投訴。用人單位依法應(yīng)當(dāng)及時(shí)履行為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。用人單位與勞動(dòng)者雙方建立勞動(dòng)關(guān)系即自用工之日起內(nèi)為勞動(dòng)者向
2020.06.01 1,007 -
公司不給交社保合法嗎不交社保的公司是違法的。根據(jù)法律的規(guī)定，公司必須為員工繳納應(yīng)繳的社保費(fèi)用，公司無(wú)故不交社保是違法行為，可向勞動(dòng)部門(mén)投訴，申請(qǐng)由勞動(dòng)部門(mén)介入，責(zé)令其為員工繳納社保。在一定期限內(nèi)仍不交社保的，勞動(dòng)部門(mén)會(huì)收取滯納金。
2020.03.19 525
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公司不交社保合法嗎
不合法。即使員工確實(shí)不愿繳納社保，公司也應(yīng)為員工購(gòu)買(mǎi)。 勞動(dòng)法第七十二條規(guī)定：社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類(lèi)型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 另，公司不
2022-01-12 15,340 -
不交社保的公司合法嗎?
單位的做法違法。有沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)社保？建議向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴； ，方便為您解答。
2022-03-28 15,340 -
不交社保的公司合法嗎
非法的。社會(huì)保障是國(guó)家規(guī)定的，公司應(yīng)當(dāng)依法為職工參加保險(xiǎn)。《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政管理部門(mén)責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五
2021-12-12 15,340 -
公司不給交社保合法嗎
公司不交社保處理辦法如下： 根據(jù)勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參
2022-04-18 15,340
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01:20
社保代理公司合法嗎?社保代理公司不合法。社會(huì)保險(xiǎn)登記實(shí)行屬地管理，開(kāi)戶和繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)是“用人單位”，即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位。如果勞動(dòng)合同與公司簽訂，則社會(huì)保險(xiǎn)也應(yīng)以公司名義繳納，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保賬戶，進(jìn)行社保繳費(fèi)的行為。并不符合
3,051 2022.04.17 -
01:08
社保代繳公司合法嗎代繳社保的公司并不合法。社會(huì)保險(xiǎn)登記實(shí)行屬地管理，開(kāi)戶和繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)是“用人單位”，即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位。如果勞動(dòng)合同與公司簽訂，則社會(huì)保險(xiǎn)也應(yīng)以公司名義繳納，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保賬戶，進(jìn)行社保繳費(fèi)的行為。并不
12,332 2022.04.17 -
01:18
公司不簽合同不交社保怎么賠償用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方面解除勞動(dòng)合同，并可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，
3,590 2022.04.17
