給私人老板打工不給工資怎么辦
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勞動者在與用人單位協(xié)商無果時，應當收集證據到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或到勞動監(jiān)察大隊投訴用人單位。根據《勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 第七十七條 用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決?！ ?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/mssusong/minshitiaojie_tjyz/">調解原則適用于仲裁和訴訟程序?！ 〉谄呤藯l 解決勞動爭議，應當根據合法、公正、及時處理的原則，依法維護勞動爭議當事人的合法權益?！ 〉谄呤艞l 勞動爭議發(fā)生后，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟?！〉诰攀粭l 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金： ?。ㄒ唬┛丝刍蛘邿o故拖欠勞動者工資的； ?。ǘ┚懿恢Ц秳趧诱哐娱L工作時間工資報酬的； ?。ㄈ┑陀诋數?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標準支付勞動者工資的； （四）解除勞動合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動者經濟補償的。
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給私人老板打工不給工資的，勞動者可以到當地勞動局勞動監(jiān)察投訴，也可以到當地勞動局申請仲裁，或者向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟。
遇到拖欠工資的情況可以找公司調解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動行政部門進行投訴，不用上交費用，也不用請律師。
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給私人老板打工現在不給工資怎么辦1、打電話投訴到當地勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、可以到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果提出
2020.10.26 659 -
給私人老板打工沒簽合同不給工資怎么辦給私人老板打工沒簽合同不給工資，可以向勞動行政部門投訴，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金。
2020.06.14 286 -
私人老板不給工資怎么辦？用人單位拖欠員工工資，勞動者可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者通過訴訟途徑解決?；蛘呦虍數貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償。
2020.09.18 275
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給私人老板打工，私人老板不給工資，怎么辦
可以直接到勞動局舉報維權，如果數額較大，沒有簽訂勞動合同的，可以通過法律途徑委托律師提起訴訟要求對方償還拖欠工資。
2022-03-25 15,340 -
給私人老板打工，老板不給工資怎么辦
您和老板之間是雇傭關系還是勞動關系呢？如果是雇傭關系，老板堅持不給您工資的，您可以提起訴訟，要求對方給您工資。如果是勞動關系，您可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，或者申請勞動仲裁。
2022-03-31 15,340 -
給私人老板打工老板不給工資怎么辦
用人單位無故拖欠克扣其工資的，勞動者可以向當地的勞動監(jiān)察部門進行投訴舉報或申請勞動仲裁。一、如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：1、勞動者可以到當地勞動局勞動監(jiān)察投訴；優(yōu)點：方式簡單。缺
2022-03-14 15,340 -
給私人打工老板不給工資怎么辦
給私人老板打工，老板不給工資的，勞動者可以到當地勞動局勞動監(jiān)察投訴，也可以到當地勞動局申請仲裁，或者向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟。 根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第五條規(guī)定
2021-07-21 15,340
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01:20
給私人老板開車拖欠工資怎么辦遇到拖欠工資的情況可以找公司調解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動行政部門進行投訴，不用上交費用，也不用請律師；也
3,933 2022.05.11 -
01:00
老板拖欠工資不給怎么辦根據我國《勞動法》的相關規(guī)定可以知道，如果拖欠工資，勞動者可以通過以下途徑尋求解決： 第一，向勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。勞動部門如果核實確實存在克扣或者無故拖欠勞動者工資的情況，應當責令用人單位支付勞動者的工資報酬，并且給予經濟補償； 第
8,350 2022.04.17 -
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工地老板不給工資一直托怎么辦1、搜集工作過的相關證據，如勞動合同，工作文件，工作照，工作記錄等等。若未簽訂勞動合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個月的支付雙倍工資的賠償；2、向勞監(jiān)大隊或者中隊去提交證據，請求勞監(jiān)大隊調解；3、向勞動局申請勞動仲裁。需要按照勞動局
2,486 2022.04.17
