工傷認(rèn)定結(jié)果和工傷評殘結(jié)果不符怎么辦？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
勞動(dòng)者的診斷證明，工傷認(rèn)定與實(shí)際情況不符，是會(huì)影響評殘結(jié)果的。 1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料：工傷認(rèn)定申請表（勞動(dòng)局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等； 2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會(huì)保障局）； 3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。 4、如果勞動(dòng)者沒有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，無法申請工傷認(rèn)定，可以先申請勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請工傷認(rèn)定。 5、相關(guān)法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》、《工傷認(rèn)定辦法》《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》及勞動(dòng)者所在省的工傷保險(xiǎn)條例。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
傷殘鑒定和工傷鑒定結(jié)果不通用，工作鑒定是用來處理工傷的勞動(dòng)能力等級鑒定;而傷殘鑒定是處理人身損害賠償?shù)膫麣埖燃夎b定，兩者的要求不一樣，因此，結(jié)果不能通用。
工傷傷殘鑒定結(jié)果不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請。
-
工傷評殘多久出結(jié)果我國的工傷保險(xiǎn)條例對工傷評級的期限作出了相關(guān)的規(guī)定。工傷等級鑒定一般要60天才出結(jié)果。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在從收到勞動(dòng)能力鑒定申請那天起的60天內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要的時(shí)候，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以適當(dāng)延長30天。勞動(dòng)能力的鑒定結(jié)
2022.04.13 1,466 -
工傷認(rèn)定結(jié)果不服怎么辦在設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出鑒定結(jié)論并送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人后，申請鑒定的單位或者個(gè)人，對設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請。
2020.04.03 233 -
工傷鑒定評殘幾天出結(jié)果社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
2020.05.09 240
-
評定工傷認(rèn)定與實(shí)際不符會(huì)影響評殘結(jié)果嗎
勞動(dòng)者的診斷證明，工傷認(rèn)定與實(shí)際情況不符，是會(huì)影響評殘結(jié)果的。 1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出
2022-04-14 15,340 -
工傷認(rèn)定與實(shí)際不符，會(huì)影響評殘結(jié)果嗎？
勞動(dòng)者的診斷證明，工傷認(rèn)定與實(shí)際情況不符，是會(huì)影響評殘結(jié)果的。 1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出
2022-04-10 15,340 -
傷殘鑒定結(jié)果和工傷認(rèn)定結(jié)果有什么區(qū)別
是否屬于工傷進(jìn)行工傷鑒定，是否構(gòu)成殘疾或傷殘幾級進(jìn)行傷殘鑒定。
2023-06-02 15,340 -
工傷認(rèn)定與實(shí)際不符，會(huì)影響評殘結(jié)果嗎，評殘時(shí)需要
勞動(dòng)者的診斷證明，工傷認(rèn)定與實(shí)際情況不符，是會(huì)影響評殘結(jié)果的。 1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出
2022-04-14 15,340
-
00:56
工傷傷殘鑒定結(jié)果怎么查詢工傷，傷殘鑒定結(jié)果屬個(gè)人隱私問題，不會(huì)放在網(wǎng)上的，只有到鑒定機(jī)構(gòu)去查詢結(jié)果。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)會(huì)把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對申請人提交的材料進(jìn)行審核。申請人提供
5,937 2022.04.17 -
01:05
工傷鑒定結(jié)果怎么查詢?工傷鑒定結(jié)果不需要查詢。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)自作出鑒定結(jié)論之日起，20日內(nèi)將鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工，或者其近親
8,995 2022.04.12 -
01:14
工傷鑒定結(jié)果出來以后怎么做工傷鑒定結(jié)果出來以后，可以攜帶鑒定結(jié)果和工傷認(rèn)定書，向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和用人單位申請工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，發(fā)生工傷事故，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付，然后由用人單位償還。 提
1,542 2022.09.24
