上下班途中間得了肺炎算不算工傷??？
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除非是職業(yè)病否則不算，根據(jù)《新工傷保險條例》第三章工傷認(rèn)定第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（二）在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的；（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自殘或者自殺的。
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上班得肺炎是否算工傷要根據(jù)實際情況來確定： 1、勞動者復(fù)工后在本職工作中肺炎，應(yīng)不屬于工傷。同理，延長假期或者延后復(fù)工期間結(jié)束，被要求自我隔離員工在家辦公期間發(fā)生感染新型肺炎，亦不屬于工傷。 2、勞動者在上下班途中感染肺炎不屬于工傷。 3、勞動者感染新型肺炎，在工作時間和工作崗位，突發(fā)癥狀并被送到醫(yī)院在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，符合《工傷保險條例》第十五條第一款規(guī)定的情形之一，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為視同工傷。
要分二種情況來分析： 1，因為工作原因而感染的可以申請工傷認(rèn)定，由社會保險行政部門依法作出工傷認(rèn)定決定。 2，如果是與工作原因無關(guān)的話，比如說下班后感染的一般情況不屬于工傷。
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得了肺炎算工傷嗎？上班得新型肺炎一般不算工傷，但醫(yī)生或者警察等負(fù)責(zé)防疫的職業(yè)人員因為工作原因感染的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，同時其他職業(yè)的工作人員在維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的，視同工傷。
2020.06.09 235 -
上下班途中受傷了算不算工傷上下班途中受傷，必須要滿足這三點才能被認(rèn)定為工傷：第一，是在上下班途中；第二，是受到交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害；第三，是本人承擔(dān)非主要責(zé)任。
2020.06.13 634 -
在下班途中上班途中摔傷算不算工傷上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的只有是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷的不認(rèn)定為工傷。
2020.01.25 272
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上班期間得了肺炎上班時間得了疫苗, 上班期間得了肺炎, 算不算工傷
只要能鑒定為職業(yè)病，那么就可以認(rèn)定為工傷?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工
2022-02-14 15,340 -
上班期間得了肺炎算工傷嗎
看是否為職業(yè)病。 一、認(rèn)定工傷的七種法定情形 依據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所
2022-01-23 15,340 -
上班期間得了肺炎算工傷嗎?
不屬于工傷，但是依法可以享受非因工受傷醫(yī)療待遇：（一）醫(yī)療費：包括診療費、手術(shù)費、住院費及普通藥費；貴重藥費、住院的伙食費及就醫(yī)路費則由本人負(fù)擔(dān)。（二）病傷假期工資：醫(yī)療期間連續(xù)6個月內(nèi)的,按月給付病
2022-05-07 15,340 -
上班期間得了肺炎算工傷嗎？
員工需要申請職業(yè)病鑒定，鑒定為職業(yè)病之后申請工傷認(rèn)定，由勞動部門進(jìn)行判定是否是工傷。依據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷
2023-02-13 15,340
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上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認(rèn)定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15 -
01:06
上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害，一般情況下都能夠被認(rèn)定為工傷，但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指：如果勞動者被認(rèn)定為需要對交通事故負(fù)上主要的責(zé)任，這時候勞動者所遭受的傷害，就不能夠被認(rèn)定為工傷保險條例所規(guī)定的工傷。具體來說，這主要依
1,654 2022.04.17 -
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上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認(rèn)定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15
