農(nóng)民工不到工資農(nóng)民工工資該去哪兒找
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可以請當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/shehuibaozhang_ldbzhang/">勞動保障部門給予幫助?？h（包括縣）以上各級人民政府都設(shè)有勞動保障局，下轄勞動保障監(jiān)察部門。勞動保障監(jiān)察部門要履行《勞動保障監(jiān)察條例》，該《條例》第十條第二、第三款分別是：檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；受理對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報、投訴。第十一條第六款是對用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標準的情況實施勞動保障監(jiān)察。用人單位拖欠農(nóng)民工工資就是違反《勞動合同法》的行為，農(nóng)民工可以向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門投訴。
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1、最簡單的方法是電話投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院?yīng)當依法發(fā)出支付令。 3、最有效的是直接到當?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執(zhí)行。 4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內(nèi)向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執(zhí)行。 5、按上述途徑索取工資的同時，還可依據(jù)勞動合同法第八十五條的規(guī)定，要求單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
首先可以向用工所在地的勞動監(jiān)察大隊投訴如果投訴不起作用的話，可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读??；蛘咧苯拥疆數(shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，讓用工單位支付工資，如果還不支付，可申請法院強制執(zhí)行
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農(nóng)民工工資要不到找誰好拖欠農(nóng)民工工資，可以到勞動局進行投訴，先由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位付清工資，協(xié)調(diào)不成，再由當事人申請勞動仲裁；視情況，當事人也可以起訴到人民法院，要求支付工資。
2020.01.29 345 -
農(nóng)民工工資拖欠去找誰農(nóng)民工可以通過打電話向當?shù)氐膭趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴，當?shù)氐膭趧訄?zhí)法監(jiān)察隊將按照勞動和社會保障監(jiān)察條例對用人單位進行監(jiān)督和檢查，責令用人單位支付拖欠農(nóng)民的工資。地方的人民法院沒有依據(jù)法律足額支付報酬的，可以裁定當?shù)氐娜嗣穹ㄔ阂婪ㄖЦ度繄蟪?。?/p>
2022.04.17 1,041
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農(nóng)民工拿不到工資找不到工作
不發(fā)工資先找包工頭協(xié)商，協(xié)商不成去勞動部門投訴或。
2022-10-07 15,340 -
農(nóng)民工工資欠款去哪兒辦
一、在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （1）向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報； （2）向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是
2022-10-28 15,340 -
農(nóng)民工資托欠去哪找
根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，您可以到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁解決！可以要求其支付全部工資報酬。
2022-10-27 15,340 -
農(nóng)民工不工資找誰
單位拖欠工資是一個常見的問題，你可以通過下面的方法解決： 1．到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監(jiān)察大隊）。 2．也可以直接申請仲裁（仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負擔）。 3．如果對
2022-08-19 15,340
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01:04
農(nóng)民工工資拖欠找哪個部門根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板逾時不支付勞動報酬的，員工可以到公司所在地的勞動行政部門進行投訴。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責令用人單位限期支付勞動報酬。用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當按應(yīng)付金額的
2,592 2022.04.17 -
01:54
農(nóng)民工工資拖欠怎么辦找誰被拖欠工資后，農(nóng)民工要注意采取合法的方式，維護自己的權(quán)益。具體可以采取的方式包括了：直接與用人單位協(xié)商，警告對方拖欠工資屬于違法行為；向當?shù)氐膭趧有姓块T反映情況，舉報用人單位拖欠工資的行為；申請勞動仲裁，到當?shù)貏趧又俨梦瘑T會咨詢法律意見；
21,347 2022.04.15 -
01:35
農(nóng)民工工資拖欠找什么部門首先，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板逾時不支付勞動報酬的，員工首先可以到公司所在地的勞動行政部門進行投訴。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責令用人單位限期支付勞動報酬。用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當按
6,983 2022.04.17
