如何制作勞動仲裁調(diào)解書?
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《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四十二條仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解。 調(diào)解達成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書。 調(diào)解書應(yīng)當(dāng)寫明仲裁請求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲裁委員會印章，送達雙方當(dāng)事人。調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后，發(fā)生法律效力。 調(diào)解不成或者調(diào)解書送達前，一方當(dāng)事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時作出裁決。
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勞動仲裁調(diào)解書首先應(yīng)當(dāng)寫明雙方當(dāng)事人的姓名等具體信息；其次，寫明調(diào)解的具體事項以及其他要求；寫明相關(guān)的賠償要求以及雙方享有的權(quán)利與義務(wù)；最后，雙方當(dāng)事人簽字并寫明時間。
勞動仲裁調(diào)解書首先應(yīng)當(dāng)寫明雙方當(dāng)事人的姓名等具體信息；其次，寫明調(diào)解的具體事項以及其他要求；寫明相關(guān)的賠償要求以及雙方享有的權(quán)利與義務(wù)；最后，雙方當(dāng)事人簽字并寫明時間。
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勞動仲裁調(diào)解書如何寫？一般來看勞動仲裁調(diào)解書首先應(yīng)當(dāng)寫明雙方當(dāng)事人的姓名等具體身份信息；其次，寫明調(diào)解的具體事項以及其他要求；寫明相關(guān)的賠償要求以及雙方享有的權(quán)利與義務(wù)；最后，雙方當(dāng)事人簽字并寫明時間。
2020.11.10 303 -
勞動仲裁如何調(diào)解就是在仲裁庭的主持下，對雙方進行調(diào)解，并不是仲裁庭什么都不作，如果調(diào)解成功，會制作調(diào)解書，調(diào)解不成，那就依法仲裁裁決。
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2022-05-10 15,340 -
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