非因工死亡法律條件
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屬于自然死亡,單位支付喪葬費(fèi)、有未成年、經(jīng)濟(jì)困難配偶的,支付撫恤費(fèi),具體以當(dāng)?shù)氐囊?guī)定標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。估計(jì)已修改在1萬(wàn)左右 關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工非因工及因病死亡喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知 贛勞社養(yǎng)[2012]73號(hào) 各市、縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、總工會(huì),省直有關(guān)單位,中央駐贛企業(yè): 經(jīng)省人民政府同意,決定對(duì)企業(yè)職工非因工及因病死亡后的喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下: 企業(yè)職工(含退休人員及按國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)[1978]104號(hào)文件規(guī)定辦理退職的人員)非因工及因病死亡后,其喪葬費(fèi)由3200元調(diào)整為5000元。資金渠道按原省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳、省總工會(huì)《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工非因工及因病死亡喪葬撫恤標(biāo)準(zhǔn)的通知》(贛勞社養(yǎng)[2008]15號(hào))規(guī)定執(zhí)行,即:在職職工由所在單位按原資金渠道列支;退休(含退職)人員,參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的,由養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付;未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的,由其退休前所在單位按原資金渠道列支。 本通知自2012年1月1日起執(zhí)行。今后,國(guó)家出臺(tái)企業(yè)職工喪葬費(fèi)有關(guān)政策后,按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
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是指不能認(rèn)定為因工的因病死亡以外的其他原因死亡,如地震、火山、交通事故、火災(zāi)、人身傷害、自殺、恐怖襲擊等等原因造成的死亡。
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條,職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加1%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定; (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定,報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。
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因逃逸致人死亡的法律條件1、行為人的逃逸行為必須發(fā)生在交通肇事后,并且要求行為人主觀上認(rèn)識(shí)到已經(jīng)發(fā)生了交通事故且撞了人。如果行為人有證據(jù)證明并不知道自己撞了人,且經(jīng)查證屬實(shí),則不能以“因逃逸而致人死亡”的情節(jié)予以量刑。是否有證據(jù)證明,既不能以肇事者本人所述為依據(jù),
2020.07.28 142 -
非因工死亡待遇在外打工發(fā)生病死,可以有死亡待遇。 (1)喪葬費(fèi); (2)一次性撫恤費(fèi); (3)符合供養(yǎng)條件的直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi),按月發(fā)放,直至供養(yǎng)直系親屬死亡。
2020.11.22 340 -
非因工死亡賠償非工傷死亡待遇分兩類:一是職工非工傷死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金,參加社會(huì)保險(xiǎn)的從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付,未參加社會(huì)保險(xiǎn)的由用人單位支付。二是非法用工單位人員傷亡而不能認(rèn)定工傷享受工傷待遇的,其遺屬可以領(lǐng)取“按照上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)
2020.07.27 288
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非因工死亡非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
應(yīng)當(dāng)算是非因工死亡,但根據(jù)深圳養(yǎng)老保險(xiǎn)條例,也是有賠償?shù)摹?、喪葬補(bǔ)助金,親屬可以領(lǐng)取相當(dāng)于職工三個(gè)月工資的的喪葬補(bǔ)助金;2、撫恤金,撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),供養(yǎng)親屬為一人
2022-03-20 15,340 -
非因工死亡
你說(shuō)的情況很有可能是屬于非因工死亡。 根據(jù)相關(guān)法律,勞動(dòng)者非因工死亡,由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給本企業(yè)的平均工資二個(gè)月作為喪葬補(bǔ)助費(fèi),并按下列規(guī)定由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi):其供養(yǎng)直系親
2022-01-06 15,340 -
非因工死亡有哪些法律規(guī)定
屬于自然死亡,單位支付喪葬費(fèi)、有未成年、經(jīng)濟(jì)困難配偶的,支付撫恤費(fèi),具體以當(dāng)?shù)氐囊?guī)定標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。估計(jì)已修改在1萬(wàn)左右 關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工非因工及因病死亡喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知 贛勞社養(yǎng)[2012]73號(hào) 各市、
2022-04-14 15,340 -
因勞務(wù)關(guān)系非因工死亡死亡
按照人損計(jì)算賠償,大概是當(dāng)?shù)厝司芍湫允杖氲?0倍!北京標(biāo)準(zhǔn)是100萬(wàn)左右。
2022-10-09 15,340
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01:15
因工死亡如何認(rèn)定因工死亡的認(rèn)定首先要求被認(rèn)定為工傷,依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,可以被認(rèn)定為工傷的情形主要有以下幾種:第一種是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害,第二種是工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;這
7,699 2022.04.15 -
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宣告失蹤和宣告死亡的法律條件和后果宣告失蹤和宣告死亡的法律條件和后果如下: 1、宣告失蹤的條件:自然人下落不明滿二年的,利害關(guān)系人可以向人民法院申請(qǐng)宣告該自然人為失蹤人。后果:失蹤人的財(cái)產(chǎn)由其配偶、成年子女、父母或者其他愿意擔(dān)任財(cái)產(chǎn)代管人的人代管。代管有爭(zhēng)議,沒(méi)有上述人選,
4,081 2022.04.18 -
01:06
工地因工死亡應(yīng)該怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定可知,員工在工地因工死亡,其近親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金,但是每項(xiàng)金額所參照的標(biāo)準(zhǔn)不同。具體來(lái)說(shuō),喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金,需要按照職工本
1,052 2022.04.17






