如何申請勞動(dòng)仲裁才能快速拿到工資？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
公司有拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的行為時(shí)，可以直接向法院申請支付令，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，這樣在30日內(nèi)會(huì)拿到工資的，比勞動(dòng)仲裁快得多。 （2）如果公司未按約定及時(shí)足額的發(fā)放公司，勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。 （3）果公司沒有簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以向公司主張：未簽訂書面勞動(dòng)合同期間的雙倍工資，最多11個(gè)月；支付拖欠的工資；補(bǔ)繳社保；如果解除勞動(dòng)關(guān)系，要求按照工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 （4）議及時(shí)搜集相關(guān)的證據(jù)，依法向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁部門申請勞動(dòng)仲裁，要求公司履行上述的義務(wù)。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
勞動(dòng)仲裁作出裁決后一般15天內(nèi)拿到工資，具體看對方的經(jīng)濟(jì)狀況。裁決下達(dá)后15天內(nèi)雙方都沒有起訴的，一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。
當(dāng)事人需按照下列規(guī)定來申請勞動(dòng)仲裁：在一年的時(shí)效期間內(nèi)申請，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算；向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請；提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；其他。
-
申請勞動(dòng)仲裁后多久能拿到工資申請勞動(dòng)仲裁后拿到工資的時(shí)間是在拿到仲裁裁決書十五日后。如果公司沒有起訴，公司也不支付工資的，可以去人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。
2020.03.03 241 -
如何如何才能申請勞動(dòng)仲裁1、當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。 2、仲裁庭處理勞動(dòng)爭議應(yīng)當(dāng)先進(jìn)行調(diào)解，促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議。 3、仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭的五日前將開庭日期，地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。 4、仲裁庭裁決后，應(yīng)當(dāng)制作仲裁書送
2020.03.27 190 -
勞動(dòng)仲裁多久才能拿到工資勞動(dòng)仲裁作出裁決書或者調(diào)解書并且生效后，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。仲裁庭應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出裁決，裁決前調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書。 一、先予執(zhí)行 因?yàn)橥锨饭べY引起的勞動(dòng)爭議，符合下列條件的，仲
2021.06.21 147
-
拖工資到底怎么申請仲裁才能快速拿到工資
勞動(dòng)法中“工資”是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給本單位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，一般包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬以及特殊情況下支付的工資等
2022-10-21 15,340 -
去勞動(dòng)仲裁申請多久才能拿到工資？
工資可以自拖欠之日起進(jìn)行勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)者不離職的，可以隨時(shí)申請仲裁，不受一年仲裁期限的限制；但勞動(dòng)關(guān)系終止的，自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
2021-12-25 15,340 -
申請勞動(dòng)仲裁后，工資多久才能拿到
依據(jù)為《勞動(dòng)仲裁調(diào)解法》第27條：勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求
2022-07-17 15,340 -
勞動(dòng)仲裁了如何快速拿到錢
勞動(dòng)仲裁后要更快拿到錢需要注意： 1、勞動(dòng)仲裁裁決生效后，在履行期限內(nèi)積極追繳； 2、對方逾期不履行的，依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定盡快到法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。
2021-08-12 15,340
-
00:55
申請勞動(dòng)仲裁多久才能拿到錢申請勞動(dòng)仲裁一般不超過60天，可以拿到錢。勞動(dòng)仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi)，最長不超過60天。如果裁決勞動(dòng)者勝訴，裁決書有履行內(nèi)容，公司逾期不起訴到法院的話，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)履行。如果公司在裁決生效的情況不主動(dòng)履行，勞動(dòng)者可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)
5,532 2022.04.17 -
00:55
被辭退如何申請勞動(dòng)仲裁被辭退申請勞動(dòng)仲裁的流程如下：1、勞動(dòng)者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會(huì)申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,136 2022.05.11 -
00:53
異地申請勞動(dòng)仲裁申請勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請勞動(dòng)仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11
